鹽城如何成為高層次人才的創業樂土？

　　賽場選馬重金資助

　　推動人才、項目、資本深度對接

　　國家“千人計劃”專家、復旦大學教授李溪形容鹽城是一個讓他“一見鐘情的地方”。“一見鐘情”的背后，是他的項目與鹽城的有效對接。今年4月份，李溪帶著項目落戶鹽城環保產業園，并在此次人才峰會上獲得了鹽城市1000萬元重金資助。

　　像李溪這樣獲得資助的人才項目今年總計有185個，在突出創業主題的第三屆沿海發展人才峰會上，鹽城市共發放資助資金2.48億元，其中有5個人才項目分別獲得1000萬元資助。除重金資助之外，本屆峰會期間還舉辦了首屆高層次人才創業大賽決賽、風投創投資本對接洽談會等人才項目資本對接活動，一方面通過賽場選馬，繼續吸引優質創業項目落戶鹽城，另一方面，加快各類人才創業要素的快速集聚和深度對接。

　　來自美國紐約的張瑜博士帶著“物聯網核心技術應用”項目來參賽，這個代表世界先進水平的項目在創業大賽中獲得了一等獎，已有多個園區和企業與他進行對接。創業大賽組委會負責人說，大賽共吸引了四大洲12個國家的409名選手參賽，創業項目涉及新能源、電子信息、生物醫藥等高新技術領域，評審專家既有著名投資公司投資人，又有知名院校教授專家，還有省級主管部門分管負責同志，構成科學、經驗豐富、權威性強。獲獎個人（團隊）落戶鹽城后，將對其加大資金資助和金融支持力度。

　　如何加大對創業人才的后續金融支持？鹽城市從破解融資難出發，組建10億元規模的“鹽城創業投資母基金”，引導50億元以上社會資本進入創業投資領域。鹽城還大力加強融資性擔保體系建設，東臺市信用擔保有限公司注冊資本由1億元增加到2億元，建湖縣權信投資擔保有限公司注冊資本由1億元增加到1.5億元。截至目前，全市注冊資本2億元以上的融資擔保平臺已達到7家。

　　超前規劃完善配套

　　用城市綜合環境優勢打造創業福地

　　在鹽城市亭湖區光華活彩生產基地，一塊400平方米的活彩數碼顯示屏格外醒目，這是國家“千人計劃”專家姜肇國博士的全球獨有發明。他的極立電子公司的成功落戶，正是由于亭湖區超前規劃布局了4平方公里的光電產業園，并逐步建成了道路、電力、通訊、供水等基礎配套設施，堅定了姜肇國在此落地發展的信心。

　　“吸引高層次人才創業，既要重金以待，更要走出高待遇的誤區，超前謀劃創業載體，注重城市品質的提升、生活環境的綜合配套，讓人才樂業又安居。”這是鹽城吸引并留住高層次創業人才的經驗之談。

　　圍繞新能源、節能環保、新能源汽車、海洋生物等四大戰略性新興產業，鹽城建成了鹽城環保產業園、江蘇華銳風電產業園等24個新特產業園區；建成18個科技創業平臺，總面積達94萬平方米。近五年，鹽城市區完成城建投入900多億元，建成區面積達118平方公里，一座功能完善、品質一流、宜業宜居的沿海大城市正在加速形成。

　　此外，鹽城還注重領軍人才與產業人才隊伍建設統籌推進，鼓勵高層次高校畢業生來鹽就業創業，每月補助3000元至1500元不等。近年來，鹽城還大力實施“創新創業領軍人才集聚”、“現代企業家能力提升”、“社會事業名家培養”、“高技能人才培育”等四大工程，為落戶鹽城的企業提供了源源不斷的人力資源。

　　整合力量全程幫辦

　　用優質服務釋放聚才效應

　　“正是在鹽城市和濱海縣領導的貼心服務下，我們企業淌過了金融危機這片險灘，駛進了市場的海洋。”入選江蘇省“雙創”計劃的徐紅巖在鹽城創業初期遭遇金融危機，國際市場非常低迷。濱海縣和園區相關職能部門為企業打包解決了項目的立項、環保、安全、征地等所有問題，幫助企業順利立足。預計今年企業可實現銷售收入超億元，稅收500萬元。

　　在鹽城市人才辦負責同志看來，優惠的政策要靠良好的服務環境去體現，在注重人才引進的同時，要整合力量優化人才服務環境，保證人才引得進、留得住、用得好。

　　為此，鹽城制定出臺了黨政領導干部結對聯系創新創業領軍人才和服務創新創業領軍人才實施辦法等政策措施，為領軍人才提供住房保障、子女入學、配偶安置、醫療保健、休閑娛樂、工作用車、工作秘書、領導聯系等“八個一”服務舉措，設立領軍人才服務窗口和咨詢電話，各職能單位明確領軍人才服務專員，推行“一站式、專業化、高效率”服務。鹽城還加大人才公寓建設力度，已建成10278套，6126套達到“拎包即住”要求。

　　“這里有良好的服務環境，有關方面為公司開拓市場提供信息，幫助解決實習生住宿難題；這里有強大的人才支撐，公司與高職院校聯合培養應用型人才；這里專門建立青年高層次人才聯誼會，定期組織聯誼活動……”去年來鹽城創業的高層次人才劉成說，“把鹽城作為創業‘根據地’，是非常正確的選擇。”