團隊簡介（負責人簡介）
吳耀炯，清華大學深圳國際研究生院教授，博士生導師。主要致力于干細胞再生醫學研究，篩選出了影響間充質干細胞向損傷組織遷徙的重要配體/受體，建立了基于3D培養技術的高遷徙間充質干細胞培養體系，解決了間充質干細胞靜脈注射后的血管阻塞和肺截留等問題，大幅提高了其向損傷組織遷徙的能力和對組織損傷的修復效果，該技術產品正進行治療腦卒中的成藥轉化。在皮膚再生研究方面，提出并證明了間充質干細胞皮膚損傷修復的旁分泌機制，發現了巨噬細胞在皮膚損傷后毛囊再生中的重要作用，建立了基于自體皮膚干細胞的毛囊再生方法，為建立新型組織工程皮膚奠定了基礎。
回國后在NatureCommunications、NatureProtocols、StemCells等雜志發表具有國際影響力的論文，論文引用6300多次，H因子35，研究成果分獲深圳市和廣東省自然科學獎。
研究方向
干細胞微環境；
干細胞組織再生；
干細胞類器官與組織工程。
福利待遇：
1.參照清華大學深圳國際研究生院及深圳市相關條例享受工資和住房補貼待遇；
2.博士后在站期間基本年薪為12萬元，并按照相關規定參加社會保險及住房公積金，開題和中期考核合格者，可獲得深圳市生活補貼18萬元/年(免稅，資助期限不超過2年)，在深圳市無房的博士后可享受2800元/月的租房補貼；
3.在站期間，獲得清華大學“水木學者”的博士后，可額外獲得6萬元/年的資助；
4.進站后，本人、配偶及未成年子女可申請深圳戶口(以深圳市最新人才政策為準)；
5.在站期間可按照相關規定，申請中國博士后科學基金和國家、省、市其他科研項目；
6.博士后出站選擇留深從事科研工作，且與本市企事業單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的，可申請深圳市出站博士后留深科研資助，10萬元/年，共資助3年)；
7.博士后如認定為深圳市高層次人才的，可按規定申請人才獎勵補貼(以深圳市最新人才政策為準)。
職位職責：
1.開展與上述方向相關的研究工作；
2.發表高質量學術論文；
3.協助指導實驗室的研究生；
4.協助申報科研課題。
任職要求：
1.已獲得生物學、生物材料學、生物化學、醫學、藥學等相關專業的博士學位，具有扎實的理論基礎和較強動手實踐能力；
2.具有良好的英語讀寫能力，可以獨立撰寫研究論文；
3.身體健康，具有良好的團隊合作精神，嚴謹科學態度，能獨立開展研究工作，并且有較強的主動性和動手能力；
4.有過相關的課題研究經歷者優先考慮；
5.已獲得(近3年內)或即將獲得博士學位，責任心強，具有良好的科研素養，能夠獨立開展科研工作，年齡在35周歲以下。
應聘材料：
1.應聘申請，包括本人意愿、工作設想、預期目標；
2.本人簡歷(從大學至今，時間不間斷，簡歷附上近照，同時包括：出生年月、教育背景、工作簡歷、科研成果、通訊地址及聯系電話等)；
3.充分反映本人學術的有關材料，包括：論著(譯著)目錄、論文被收錄和引用情況、獲獎情況和主要承擔課題情況等。
4.應聘者請將應聘材料用附件形式發送至wu.yaojiong@sz.tsinghua.edu.cn(吳老師)，郵件標題為“應聘博士后-姓名 ”，條件不符請勿投遞。初審合格者，另行通知面試(未錄用者，材料恕不退還)。參加面試者需提供：學歷、學位證書原件和復印件；專家推薦信和其它可證明本人能力及水平的相關資料。
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
https://talent.sigs.tsinghua.edu.cn/#/positionDetail?id=325
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
