西湖大學是一所由社會力量舉辦、國家重點支持的非營利性的新型研究型大學，主要開展基礎前沿科學技術研究，堅持發展有限學科，注重學科交叉融合，以博士研究生培養為起點，著重培養拔尖創新人才。學校按照高起點、小而精、研究型的辦學定位，致力于集聚一流師資、打造一流學科、培育一流人才、產出一流成果，努力為國家科教興國和創新驅動發展戰略、建設高水平研究型大學作出突出貢獻。
關于西湖卓越學者計劃：
為更好地吸引全球優秀青年學者和資深教授來校開展研究工作，推動學科交叉前沿研究，拓展全球合作網絡，學校設立“西湖卓越學者計劃”（英文名稱Westlake Fellows Program）。西湖卓越學者計劃是學校在學術人才（獨立實驗室負責人、博導）、博士后等之外發布的又一項全新的高品質人才計劃，也是對現有人才結構的創新補充。西湖卓越學者計劃包括西湖青年學者項目和西湖訪問學者項目。
西湖青年學者項目：旨在引進獲得博士學位不超過兩年且未曾在其他學術機構以助理教授、副教授或正教授職位工作（或相當級別職位）的全球優秀青年學者，作為獨立實驗室負責人或實驗室共同負責人來校開展為期三年的研究工作，因科研工作需延長聘期者，經批準，可延長聘期最長不超過三年。學校為每位西湖青年學者配備至少一位高水平學術導師，由學校教研系列教師擔任，旨在幫助西湖青年學者迅速融入學校相關學科、快速發展成長。
西湖訪問學者項目：旨在引進在國內外頂尖學術機構擔任助理教授、副教授和正教授職位（或相當級別職位）的專家學者，來校開展短期學術研究與交流，分為西湖杰出訪問學者（正教授）和西湖高級訪問學者（助理教授、副教授）。
了解更多西湖卓越學者計劃相關信息請訪問: https://westlakefellows.westlake.edu.cn/
一、招聘崗位
西湖卓越學者計劃行政綜合主管/專員（1人）
崗位職責：
1. 協助西湖卓越學者計劃日常行政運行、人事管理、財務管理、資產管理、OA管理與網站管理、檔案管理等工作。
2. 參與組織籌備西湖卓越學者相關各類會議、活動及接待等；對接學校各部門、各學院。
3. 協助西湖卓越學者相關重要工作的宣傳策劃、中英文文稿撰寫相關工作。
4. 完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 認同西湖大學辦學理念，了解西湖大學定位和辦學特色，具有較強的工作責任意識和大局意識。
2. 碩士研究生及以上學歷，并具有相應學位。
3. 具有良好的綜合分析和邏輯思維能力，以及較強的中英文寫作和溝通能力。
4. 具有相關工作經歷及計算機技術等知識背景者優先。
5. 工作嚴謹細致，責任心強，為人正直，具有良好的服務意識和團隊協作精神。
二、 報名時間及應聘方式
1. 報名時間：招滿即止。有意應聘者請從速投遞應聘材料。
2. 應聘方式：請將個人簡歷及相關附件證明材料以一個pdf文件形式發送到電子郵件recruitment@westlake.edu.cn，郵件主題及簡歷請注明"應聘崗位名稱-姓名"。
3. 招聘流程：經初步評審，我們將通過電話或郵件向符合應聘條件的應聘者發出面試通知。三個月內沒有收到面試通知者可自行放棄等待。因接待能力所限，謝絕自行來訪。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
