廣東省科學院生物與醫學工程研究所系隸屬于廣東省科學院的公益二類事業單位，是廣東省科學院深入推進“一院兩制三體系四融合”發展戰略背景下，整合生物工程及健康醫學資源組建的新研究所,是省科學院“生物與健康”板塊的核心科研機構。 在廣東省科學院職務科技成果賦權試點改革政策的支持下，研究所全力推進科技人員科研成果的快速轉化應用，并根據相關政策給予科研人員股權激勵，是科研人員創新、創業、創富的最佳平臺之一。
一、人才引進類型及條件
（一）杰出科學家
作為學科建設的領軍人才，能夠帶領本學科在其領域趕超或者保持國際先進水平。包括諾貝爾獎獲得者、兩院院士、外籍及發達國家院士，或具有上述相當成就的國內外知名教授，原則上年齡不超過65周歲（以當年12月31日為計算截止日,特別優秀者可放寬，但不超過70周歲）。
（二）省科學院“百人計劃”人才
1、“百人計劃”A類人才
海內外著名大學的教授，海內外著名研究機構資深研究員，能帶領本學科在其領域趕超或者保持全國領先水平的領軍人才，原則上年齡不超過50周歲（以當年12月31日為計算截止日,特別優秀者可放寬，但不超過55周歲），相當于下列水平人才：
（1）國家領軍人才計劃入選者；
（2）CJXZ特聘教授；
（3）國家杰出青年基金獲得者；
（4）國家重大重點研發計劃項目的負責人；
（5）“國家特支計劃”科技創新領軍人才、科技創業領軍人才、百千萬工程領軍人才；
（6）國家自然科學基金創新研究群體負責人；
（7）國家科技獎勵第一完成人；
（8）廣東省“特支計劃”杰出人才（南粵百杰）、廣東省“珠江人才計劃”引進創新團隊帶頭人、廣東省“珠江人才計劃”引進領軍人才；
（9）國家重點實驗室或工程中心主任。
2、“百人計劃”B類人才
海外知名高校、科研院所副教授（或相當職務）以上，或國內一流高校、科研院所正高級職務的人才，國際國內知名企業高級研發人才。原則上年齡不超過40周歲（以當年12月31日為計算截止日，特別優秀者可放寬，但不超過45周歲），相當于下列水平人才：
（1）“珠江學者”特聘教授或同級別省級人才工程項目入選者；
（2）“百千萬人才工程”國家級人選；
（3）國家領軍人才青年計劃獲得者、“國家特支計劃”青年拔尖人才、教育部“青年CJXZ”、國家自然科學基金優秀青年基金獲得者；
（4）國家重大科技專項重大課題負責人、國家自然科學基金重點項目負責人；
（5）中科院“百人計劃”入選者；
（6）國際國內知名企業高級研發人才。
3、“百人計劃”C類人才
海外知名高校、科研院所、企業擁有正式科研職位的杰出人才，或國內一流高校、科研院所副高級以上職務的優秀人才。原則上年齡不超過35周歲（以當年12月31日為計算截止日,特別優秀者可放寬，但不超過40周歲），且近五年科研成果符合下列條件的一項：
（1）在《Science》、《Nature》、《CELL》或SCI（影響因子20以上）的國際頂尖期刊上發表論文1篇，或者在影響因子大于10的刊物上發表論文2篇，本人排名第一或為通訊作者；
（2）自然科學類，作為第一作者或通訊作者在中國科學院JCR1區或者在本學科權威期刊上發表6篇及以上學術論文；
（3）所發表的第一作者或通訊作者學術論文經SCI檢索，單篇近五年被其他人引用50次以上；
（4）相當于廣東省杰出青年基金獲得者、廣東省青年珠江學者獲得者或同級別省級人才工程項目入選者的人才；
（5）其他學術地位、水平與此相當的人才。
4、“百人計劃”D類人才
海內外知名高校、科研院所的優秀博士后（至少完成一期）。年齡不超過35周歲（以當年12月31日為計算截止日），且近五年內作為第一作者在JCR2區以上發表論文不少于5篇（其中1區不少于2篇）。
5、“百人計劃”特別引進人才
省科學院根據總體發展規劃，針對新建學科領域、新建機構，面向海內外著名大學的教授，海內外著名研究機構資深研究員，由院定向組織實施引進的戰略科技人才。年齡不受限制。
（三）特殊人才
有一定的應用型基礎研究經驗，研究成果可進行科技成果轉化。
（四）省科學院“千名博士（后）計劃”人才
國內外高校畢業的博士、博士后和進省科學院博士后工作站的博士后。
（五）急需、緊缺專業的碩士研究生
二、人才待遇
按照廣東省委《關于我省深化人才發展體制機制改革的實施意見》（粵發【2017】1號文）、《廣東省科學院人才引進暫行辦法》等相關政策確定人才待遇，符合事業單位入編條件的，經考核合格后按規定程序辦理入事業編手續。各人才類型及相關待遇如下：
廣東省科學院生物與醫學工程研究所人才類型及待遇
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人才類型 |
薪酬（稅前） |
生活補貼（稅前） |
備注 |
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杰出科學家 |
面議 |
600萬元 |
科研啟動經費不少于3000萬元 |
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廣東省科學院“百人計劃” |
A類 |
130萬元/年起 |
300萬元 |
科研啟動費1000萬元；鼓勵團隊引進，團隊成員按照相關制度可另行享受引進政策 |
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B類 |
80萬元/年起 |
150萬元 |
科研啟動費300萬元 |
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C類 |
正高：50萬元/年起 副高：40萬元/年起 |
正高100萬元 副高60萬 |
科研啟動費150萬元 |
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D類 |
35萬元/年起 |
40萬元 |
科研啟動費75萬元 |
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“百人計劃”特別引進人才 |
薪酬待遇結合實際情況面議 |
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特殊人才 |
薪酬待遇結合實際情況面議 |
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優秀博士、博士后 |
25萬元/年起 |
10-20萬元 |
科研啟動費20萬元，可提供周轉房或每月2500元租房補貼 |
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急需、緊缺專業碩士研究生 |
薪酬待遇結合實際情況面議 |
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三、招聘崗位及要求
（一）糖業技術中心
面向國家糖業發展戰略需求，開展綠色制糖與智能裝備、糖業綜合利用等研究及產業技術服務。中心現有科研人員30余人，其中正高級職稱4人，副高職稱12人，博士5人，形成了一支由發酵工程、化學工程、食品工程、制糖工程、高分子材料、機械設計、自動化及電子技術等多學科交叉的綜合性研究隊伍。
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學歷學位要求 |
需求專業 |
崗位要求及相關職責 |
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博士 |
生物工程、發酵工程、生物技術、食品科學與工程、控制科學與工程、生物化學與分子生物學、酶工程等相關專業。 |
1、開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； |
（二）生物工程研究室
圍繞國家大健康、生態環境保護、農業與健康產品等重大發展需求，將團隊布局在環境與健康生物技術、功能性生態環境材料和農副產品深加工三個重要研究領域。研究室以工業技術為基礎，以產業化應用為導向，聚焦于產業發展的應用技術開發，兼顧重大技術應用的基礎研究。研究室現有科研人員50余人，其中正高級職稱5人，副高級職稱15人，博士25人，形成了一支由生物化工、微生物學、環境科學與工程、食品科學與技術、化學工程、微生物與酶工程、高分子材料科學與工程、材料加工工程、農學、植保學、有機化學等多學科交叉的綜合性研究隊伍。
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學歷學位要求 |
需求專業 |
主要研究方向 |
崗位要求及相關職責 |
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博士 |
微生物技術、合成生物學、生物化學與分子生物學、環境生物技術、酶工程、發酵工程、食品科學與技術、代謝工程、環境與能源工程、高分子材料科學與工程、植物學、植物保護學、有機化學等 |
環境與健康生物技術研發 |
1、開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； |
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博士 |
微生物學、基因工程、酶工程、發酵工程、代謝工程、食品生物技術等 |
酶工程與生物催化技術 |
1、組織開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； |
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博士 |
高分子材料材料加工、農學、植物保護、有機化學等 |
功能性生態環境材料 |
1、開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； |
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博士 |
微生物學、食品科學與工程、食品生物技術、生物信息學、生物化學與分子生物學、發酵工程、食品化學等相關專業 |
農產品資源梯次加工與利用 |
1、開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； |
（三）分析檢測中心
開展食品、農產品、藥品、化妝品、醫療器械檢測與標準化研究，現有科研人員100余人，中級技術職稱以上人員超過50人，博士7人，形成一支由分析化學、生物化學、高分子材料、化學工程、藥物分析、生物醫學、獸醫學等多學科交叉的綜合性研究隊伍。
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學歷要求 |
需求專業 |
崗位要求及主要職責 |
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博士 |
分析化學、有機化學、藥物分析、生物化學及分子生物學、病理學、毒理學、獸醫學等專業 |
1、組織開展國家、省、市各類科技項目和基金項目的策劃、申報、實施、研發等工作。 |
（四）醫學工程研究室
立足于國家和廣東省生物與健康產業發展需求，結合團隊研究基礎及成果，開展以快速、精準、無創、便攜、可穿戴、連續、智能為核心，致力于基因指紋、細胞圖譜、生物標記分析定量軟硬件與檢測試劑研發，以及超敏、定量、多標乃至智能化、云端化的新型診斷產品及其配套設備，涵蓋核酸迭代定量技術、多重基因復合分析方法、仿生學人體器官/芯片模型，高通量細胞異質性表觀遺傳學檢測手段，以及生理生化病理藥理全自動診療儀器開發等工作。團隊擁有材料合成實驗室、分子生物學實驗室、GMP級細胞房/細菌房、屏障級動物實驗室、暗室與光學平臺、病理實驗室等實驗室；同時擁有實時熒光PCR儀、數控微流控雕刻機、熱壓芯片封合機、UV曝光儀、氧氣等離子鍵合機、光纖激光刻印機、原位擴增儀、電泳分析儀、紫外凝膠成像儀、電化學工作站、四探針電阻測試儀、光度儀、真空旋涂儀（勻膠機）、全自動化學發光成像系統、超微量分光光度計、酶標儀、掃描電鏡、細胞培養箱、高速冷凍離心機、組織脫水包埋儀、石蠟切片機、紅外熱像儀、激光散斑對比成像儀、3D掃描儀等較全面的儀器設備。
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學歷學位要求 |
需求專業 |
主要研究方向 |
崗位要求及相關職責 |
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博士、碩士 |
機械設計，機械電子工程，機電一體化，光學及光學工程，化工，計算機科學與技術，控制科學與工程，信息與通信工程、電子科學與技術、生物醫學工程等專業 |
PCR核酸檢測及醫用電子儀器 |
1、開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； |
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博士、碩士 |
生物醫學工程、認知神經科學、神經生物學、計算機、生物電子、智能控制等專業 |
神經工程與組織工程 |
1、開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； 1）具有EEG信號采集與解碼研究經驗； 2）具有腦-機接口系統搭建與外部設備控制者； 3）具有運動想象、P300、SSVEP和目標識別、腦電及生理信號與運動檢測、圖像識別等方向研究者； 開展侵入式神經信號采集與分析相關研究方面： 1）具有獼猴/大鼠腦皮層神經信號采集與解碼研究經驗者； 2）具有大動物開顱手術、電極植入經驗者； 3）具有微電極陣列研制及改性研究經驗者。 開展腦機接口嵌入式算法研究方面： 1）熟悉ARM架構或DSP、FPGA開發，有相關產品開發經驗者； 2）掌握TCP/IP、USB、SPI、IIC等常用的通信協議者； 3）至少了解并熟練應用matlab，C，C++，C#，Python等編程語言的一至兩種者。 |
（五）生物醫學材料研究室
圍繞國家、廣東省的重大政策要求，瞄準生物材料與再生醫學發展前沿和產業需求，依托國家醫療保健器具工程技術研究中心、廣東省醫用電子儀器及高分子材料制品重點實驗室、廣東省醫療器械重點科研基地、SPF級動物實驗室等國家及省級創新平臺，開展生物醫用材料產業領域核心關鍵技術研究以及組織再生修復前沿技術的應用基礎研究。研究室現有科研人員20余人，博士11人，廣東省科學院百人計劃人才3人，形成了一支由生物醫學工程、材料科學與工程、高分子化學與物理、機械工程、生物學、基礎醫學等多學科交叉的科研團隊。
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學歷學位要求 |
需求專業 |
主要研究方向 |
崗位要求及相關職責 |
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博士 |
具有生物醫學工程、材料科學與工程、化學工程與技術、高分子化學與物理等 |
生物醫用材料及表界面技術平臺 |
1、開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； |
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博士 |
生物學、基礎醫學、臨床醫學、分析化學 |
仿生組織工程 |
1、開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； |
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博士 |
具有生物醫學工程、機械工程、儀器科學與技術、精密儀器、自動化等 |
體外診斷 |
1、開展國家、省、市各類科技項目及基金項目的策劃、申報、管理、研發及驗收等工作； |
（六）工程化驗證部
開展構建產業技術創新支撐平臺的體系建設，專注生物工程、醫學工程的科技成果轉化涉及的高效、安全、可靠等特殊需求，開展技術驗證、工藝設計、二次開發等技術育成解化，承載科技成果的轉移轉化，滿足成果轉化過程中的標準化、法規化、市場化需求，助力科學研究跨越創新鏈到產業鏈的關鍵轉化環節。
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學歷學位要求 |
需求專業 |
研究方向 |
崗位要求及相關職責 |
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博士、碩士 |
生物醫學工程、電子類、機械工程類、自動化類等 |
醫療器械方向 |
按照醫療器械法規標準、產品注冊技術審查指導原則等要求，開展醫療器械成果轉化工作，包括產品設計、生產工藝驗證、質量控制等，提高產品的安全性、可靠性、穩定性，獲得醫療器械產品注冊證和生產許可證。 |
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博士、碩士 |
生物化學、（食品）化學工程、微生物、生物工程、動物營養或獸醫等 |
生物工程方向 |
開展農產品高值化提煉加工技術、功能飼料設計加工技術、農業/餐飲業廢棄物循環利用技術等科技成果工程化驗證及轉化工作。具備生物化學、（食品）化學工程、微生物、生物工程、動物營養或獸醫等相關專業知識。 |
四、聯系方式
簡歷發送郵箱：sirirszp@163.com
請應聘人員將個人簡歷（應屆生需附導師評價意見，外語原件請附上翻譯件）及《公開招聘工作人員報名表》（見附件）以附件形式發送到以上郵箱，郵件主題及簡歷名稱為“應聘崗位（人才類型）+專業+姓名+畢業院校+研究方向 ”。對于提供虛假信息或材料的，一經發現，取消錄用資格，并視情況通報其所在學校（單位）。
聯系人及電話（拒絕廣告來電）：020-84179173 馬老師
地址：廣州市海珠區石榴崗路10號大院
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