生物醫藥研究所簡介
生物醫藥研究所面向生命健康重大需求,致力于生物醫藥先進制造技術創新和高端人才培養,重點開展綠色制藥、新藥創制和現代制劑技術的研發,目標解決高價值藥物制造過程中的技術難題,形成生物醫藥產業發展的技術高地,推動衢州市生物醫藥產業實現跨越式發展。
一、招聘崗位
(一)研究人員(2人)
學科方向:生物催化、微生物學、合成生物學、生物制藥、藥學等
崗位職責:
1.承擔科研工作,協助指導研究生;
2.在生物醫藥研發與生產領域,從事高水平科學研究,開展應用基礎研究或關鍵技術攻關,提高自身學術影響力,成為本領域有一定影響力的青年學者。
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過45周歲。
(二)研究人員(3人)
學科方向:藥物制劑、制劑工程、結晶工程、藥學等
崗位職責:
1.承擔科研工作,協助指導研究生;
2.在藥物制劑研發與生產領域,從事高水平科學研究,開展應用基礎研究或關鍵技術攻關,提高自身學術影響力,成為本領域有一定影響力的青年學者。
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過45周歲。
(三)研究人員(3人)
學科方向:新藥創制
崗位職責:
1.承擔科研工作,協助指導研究生;
2.在計算藥學、藥物設計、藥理篩選等領域,從事高水平科學研究,提高自身學術影響力,成為本領域有一定影響力的青年學者。
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過45周歲。
(四)研究人員(2人)
學科方向:天然藥物分離、生物分離等
崗位職責:
1.承擔科研工作,協助指導研究生;
2.在化工分離、化工設計、產品檢測等領域,從事高水平科學研究,開展應用基礎研究或關鍵技術攻關,提高自身學術影響力,成為本領域有一定影響力的青年學者。
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過45周歲。
(五)研究人員(2人)
學科方向:微流控、有機合成、電化學合成、合成方法學等
崗位職責:
1.承擔科研工作,協助指導研究生;
2.在有機合成、流動化學等領域,從事高水平科學研究,開展應用基礎研究或關鍵技術攻關,提高自身學術影響力,成為本領域有一定影響力的青年學者;
3.協助科研項目申報、專利申請、成果總結、科研論文的寫作等工作。
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過45周歲。
(六)研究人員(4人)
學科方向:化學催化、生物催化、化學-生物催化、化工模擬等
崗位職責:
1.承擔科研工作,協助指導研究生;
2.在化學催化、生物催化、化工模擬等領域,從事高水平科學研究,開展應用基礎研究或關鍵技術攻關,提高自身學術影響力,成為本領域有一定影響力的青年學者;
3.協助科研項目申報、專利申請、成果總結、科研論文的寫作等工作。
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過45周歲。
(七)研究人員(1人)
學科方向:分析化學、儀器分析等
崗位職責:
1.承擔科研工作,協助指導研究生;
2.在分析化學、儀器分析等領域,從事高水平科學研究,負責分析方法建立、實驗結果分析,分析儀器的測試和維護。
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過45周歲。
(八)研究人員(1人)
學科方向:熱化學催化(生物質熱化學催化優先)
崗位職責:
1.承擔科研工作,協助指導研究生;
2.在熱化學催化、生物質催化及相關領域從事高水平科學研究,開展應用基礎研究或關鍵技術攻關,提高自身學術影響力,成為本領域有一定影響力的青年學者;
3.協助科研項目申報、專利申請、成果總結、科研論文的寫作等工作。
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過45周歲。
(九)研究人員(1人)
學科方向:化工機械、化工模擬
崗位職責:
1.承擔科研工作,協助指導研究生;
2.在化工機械、化工模擬及相關領域從事高水平科學研究,開展應用基礎研究或關鍵技術攻關,提高自身學術影響力,成為本領域有一定影響力的青年學者;
3.協助科研項目申報、專利申請、成果總結、科研論文的寫作等工作。
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過45周歲。
(十)博士后(5人)
學科方向:催化、有機合成、藥物制劑等相關學科
任職要求:
1.具有博士學位(含應屆博士畢業生);
2.取得創新性的研究成果;
3.具有良好的職業道德、嚴謹求實的工作作風、突出的研究發展潛力和合作精神;
4.全職在衢州工作,年齡一般不超過35周歲。
(十一)科研助理(1人)
學科方向:化工、化學、藥學、制劑等相關學科
崗位職責:
1.參與實驗室的建設和日常管理,負責相關儀器設備的維護保養;
2.協助科研項目申報、專利申請、成果總結等工作;
3.其他與實驗相關的工作。
任職要求:
1.具有化工、化學、藥學等相關專業背景,碩士及以上學歷;
2.熟練掌握PPT、WORD、EXCEL等辦公軟件;熟練操作色譜、質譜、比表面積分析等檢測儀器;
3.有較強的文字表達能力、英語讀寫能力;
4.有責任心,具有良好的溝通和組織協調能力。
二、招聘流程
1.簡歷投遞及材料提交
符合上述崗位申請條件的應聘者將以下材料打包以“姓名+崗位 ”命名,發送至郵箱:zjuqz@zju.edu.cn
(1)詳細個人簡歷,簡歷內容應包括自大學開始至申請時間不間斷的學習、工作經歷,發表的論文、著作、專利、獲獎、負責的科研項目等及其他方面取得的成就清單;
(2)學歷學位證書、在讀證明或現任職證明的掃描文件;
(3)500字左右的個人簡介。
2.資格審查
根據崗位要求進行資格審查,確定參加面試人員名單,未進入面試者不再予以通知。
3.面試
由研究院人力資源委員會對應聘人員進行面試,面試結果將于面試后1-2周內以郵件形式告知。
4.體檢、錄用報到
面試通過者按要求進行體檢;對于體檢不合格者,研究院不予以錄用。根據研究院安排,按期辦理入職報到手續,如有特殊原因無法如期報到者應及時告知,否則逾期將不再保留崗位錄用資格。
應聘人員提供的應聘材料須真實、有效,凡弄虛作假者,一經查實,取消聘用資格。
聯系人:汪老師
電話:0570-8015265
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)
中國-博士人才網發布
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