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深圳醫學科學院楊建課題組2024年招聘公告

時間:2024-05-11來源:中國博士人才網 作者:佚名

深圳醫學科學院楊建課題組現面向社會公開招聘副研究員、助理研究員、博士后、科研助理、實驗室管理員,并招收訪問學生。

楊建,資深研究員,將全職加入深圳醫學科學院,組建“神經疾病機理及天然藥物研發”課題組。楊建博士自1997年起在紐約哥倫比亞大學生物科學系先后任助理教授、副教授和教授,是離子通道領域的知名學者,在離子通道結構、功能、調控、疾病機理和天然活性分子挖掘等方面有重要或突破性發現。

課題組介紹

離子通道是生物體內電信號和化學信號產生和傳導的基本元素,其遺傳突變、功能失調和調控異常導致許多疾病和障礙,因此,離子通道是最主要的藥物靶點之一。楊建課題組將充分利用深圳醫學科學院的優勢,在“中藥現代化”的框架下密切結合基礎研究和轉化研究,追求開創性的工作,力爭實現從0到1的突破;將綜合運用多種前沿技術(包括CRISPR、MERFISH、單分子跟蹤、冷凍電鏡、冷凍電子斷層掃描、人工智能等),建立實質性的國內外合作,開展以下研究:

1.建立基于離子通道突變引發的神經系統疾病靈長類動物模型和小鼠模型,包括自閉癥、癲癇和疼痛。2.研究這些疾病模型從胚胎到成年期的分子和細胞致病機制。3.分離或合成來源于中草藥、真菌和海洋生物等物質的天然產物,檢測它們對相關離子通道的作用,深入研究有前景的化合物對其離子通道靶點的作用機制。4.評估最有前景的活性分子在小鼠和靈長類動物疾病模型上的功效,開展臨床前研究。

我們將組建一個擁有多樣專業知識、充滿活力的團隊,營造上進、溫暖、互助、合作的團隊文化。我們強調卓越、創造力、獨立性和勤奮,鼓勵團隊成員打破思維定式,挑戰權威和教條。歡迎來到SMART加入我們團隊!在這里,你將茁壯成長、邁向成功。不用擔心自己沒有合適的背景或者沒有掌握以上列舉的技術,只要你對我們的研究有興趣、積極向上、有真才實學,就請發送你的申請。

招聘崗位

副研究員/助理研究員(2名)

工作內容:

1.在課題組長指導下獨立開展科研工作;

2.獨立或協助申請國內外的科研項目和論文撰寫;

3.協助指導實驗室博后、學生和科研助理的研究工作;

4.協助實驗室管理工作。

應聘條件:

1.具有國內外一流研究機構的博士學位和博士后研究經歷;

2.神經科學、分子/細胞生物學、結構生物學、電生理、小鼠或靈長類動物研究、單分子研究等相關專業背景,具有獨立科研能力和豐富實驗經驗;

3.以第一作者或通訊作者發表過高水平科研論文;

4.能熟練以英語作為工作語言進行口頭和書面學術交流;

5.具有良好溝通能力和團隊協作能力、優良學術道德、嚴謹科學態度、強烈探索興趣。

福利待遇:

1.按照本單位薪酬體系,提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇,具體薪酬根據應聘者資歷和成果面議;

2.享受國家規定的相關福利,享受帶薪年休假、員工體檢等;

3.提供國際水準的研究條件、充足的經費支持,可協助申請相關人才補助及相關配套待遇。

 

博士后(6~8名)

工作內容:

1.在課題組長指導下開展獨立或合作科研工作;

2.協助申請各類科研項目;

3.協助指導學生。

應聘條件:

1.在國內外已取得生物學、基礎醫學、化學等相關專業方向的博士學位,具有神經科學、分子/細胞生物學、生物化學、結構生物學、電生理、天然分子分離或合成、小鼠或靈長類動物研究、單分子研究等背景;

2.在本專業領域發表或即將發表研究論文,具有獨立開展科研工作的能力;

3.具有良好的英文文獻閱讀和寫作能力;

4.具有良好溝通能力和團隊協作能力、優良學術道德、強烈探索興趣;

5.歡迎交叉學科——特別是具有影像學、計算機科學等研究經歷或背景的申請人。

福利待遇:

1.提供國內生物醫學領域具有市場競爭力的薪酬福利待遇,具體薪酬根據應聘者資歷和成果面議;

2.享受國家規定的相關福利,享受帶薪年休假、員工體檢等;

3.提供良好科研訓練和科研環境;

4.提供國際水準的研究條件、充足的經費支持,并協助申請基金項目;

5.若符合相關規定,可申請深圳市或深圳醫學科學院相關配套待遇。

 

科研助理(2~3名)

工作內容:

1.協助副研究員/助理研究員、博士后、博士生的科研工作;

2.可在課題組長指導下開展科研工作;

3.協助完成實驗室安排的其他科研工作。

應聘條件:

1.本科及以上學歷(生物學、基礎醫學),具有小鼠遺傳學、神經生物學、生物化學、分子和細胞生物學、電生理或動物行為學等相關實驗技能,有豐富實驗室經驗者優先;

2.有責任心,操作能力強,有良好的協作和溝通能力;

3.有較好的英文閱讀和寫作能力。

福利待遇:

1.按照本單位薪酬體系,提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇;

2.工作表現優秀者,根據本人意愿,課題組可推薦申請研究生項目。

 

實驗室管理員(1~2名)

工作內容:

1.負責實驗室日常運行管理;

2.實驗室設備、試劑、耗材以及研究資源的訂購、維護和管理;

3.人員管理,包括接待來訪的學者與學生,新進組人員培訓,協調設備的使用與共享等;

4.協助實驗動物管理。

應聘條件:

1.本科及以上學歷(生物學、基礎醫學),有長期工作意愿者優先;

2.具有獨立和高效的工作能力,具有良好的職業道德和團隊合作精神,有責任心,善于溝通。

3.有較好的英語讀寫能力;

4.有實驗室管理經驗、小鼠操作經驗或細胞和分子生物學實驗技能的申請者優先。

福利待遇:

1.按照本單位薪酬體系,提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇,具體薪酬面議;

2.享受帶薪年休假、員工體檢等。

 

訪問學生(若干)

課題組歡迎神經生物學、結構生物學、醫學、化學、生物化學、分子和細胞生物學、影像學、計算機等相關專業領域本科高年級學生前來訪問學習。

福利待遇:

1.提供良好的科研指導和科研訓練;

2.課題組按深圳醫學科學院補貼標準提供生活補助和食宿;

3.表現優異者可推薦申請研究生項目。

應聘方式

應聘者請提供以下材料:

1.完整的個人中文或英文簡歷,包括教育背景、科研經歷及成果、主要科研技能、所獲獎項、個人科研興趣等;

2.學歷、學位證書掃描件,學信網在線驗證報告;

3.代表性成果全文:包括文章、專利和著作等(副研究員/助理研究員、博士后需提供);

4.研究陳述:現階段研究總結及未來研究計劃,請詳細陳述個人開展前述研究工作的研究興趣和具備的優勢(副研究員/助理研究員需提供,最多不超過3頁);

5.邀請2-3位推薦人,將推薦信直接發送至jianyang1600@gmail.com(副研究員/助理研究員、博士后需提供);

6.其它能夠說明科研和工作能力的材料。

注意

1.應聘郵件請發送至jianyang1600@gmail.com; 

2.郵件主題請注明“應聘崗位-姓名-專業-高校人才網”;

3.所有應聘材料應提供PDF版文件,作為附件發送;

4.需要提供推薦信的,請在郵件中注明推薦人信息;

5.推薦人應將推薦信直接發送至jianyang1600@gmail.com。

材料待審核后會盡快安排時間面試。應聘材料予以保密,待遇面議。

 本招聘信息在職位未滿前長期有效。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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