一、學校簡介
廈門華廈學院是教育部批準設立的本科層次的普通高校，是一所有著近三十年辦學歷史、特色鮮明、社會聲譽良好的應用技術大學。學校地處著名海上花園城市——廈門，毗鄰沿海高鐵樞紐站——廈門北站，人流、物流、商流、信息流匯聚。
學校于1993年由廈門市原政協主席蔡望懷等知名人士集社會力量捐資創辦。創辦伊始，學校董事會就堅持“零回報”辦學模式，董事會成員不取分文酬勞；堅持公益性和非營利性定位，學校法人資產不轉移、不分割、不流失，并且建立了風險保障基金，屬完全公益性的教育機構。
學校根據福建省和廈門市規劃，以區域支柱產業和戰略性新興產業為導向，以工學為主，管理學、經濟學、文學、理學、藝術學等相結合的發展原則，設有信息與智能機電學院、環境與公共健康學院、商務與管理學院、人文學院四個二級學院和通識教育中心。
學校以科研創新平臺為依托，加大力度引進和培養學科專業建設帶頭人和中青年優秀人才，不斷優化年齡結構、學緣結構、職稱結構，一批年富力強、具有高學歷、高職稱或海外留學背景的教師擔當學術領軍人物和教學、管理骨干，形成了合理的學術梯隊和專業教學團隊，進一步提升了應用技術型人才培養的能力。
展望未來，華廈學院堅持非營利性辦學宗旨，堅定地走應用技術大學辦學之路，腳踏實地、求新務實、打造特色、樹立品牌，把學校建設成為區域內具有較高知名度的高水平應用型本科院校。
二、引進對象基本條件
引進人才必須擁護中國共產黨的路線、方針、政策，遵紀守法，遵守教師職業道德規范、新時代高校教師職業行為十項準則，嚴謹治學，學術端正，關愛學生，身心健康，為人師表，熱愛教育事業，具有團隊協作精神。
三、引進待遇
（一）學校對高層次人才根據引進合同實行年薪制；產業人才實行協議工資制或者項目工資制。
（二）薪酬待遇
1.高層次人才采用一人一議政策，協商確定相應的薪酬待遇。
2.引進人才執行如下待遇標準：
| 人才類型 | 年薪（萬元/年） | 住房補貼（萬元/年） | 配套政策 |
| 博士教授 | 30萬起 | 6.0萬 |
1、入職后可根據我校相關政策文件申請科研啟動經費； 2、設有教學與科研獎勵機制，科研成果獎勵根據學校科研獎勵管理辦法執行； 3、其他福利：六險兩金、健康體檢（1次/年）、工會旅游、慰問金、結婚禮金、生日禮金、生育禮金、班車等； 4、可落戶廈門并享受廈門市新引進人才生活補貼8萬；有海外留學經歷并獲得學歷認證者可額外申請12萬生活補貼； 5、符合廈門市高層次人才C類及以上者，可申請廈門市人才住房或貨幣化補貼。 |
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博士 副教授 |
22萬起 | 4.8萬 | |
| 博士 | 18萬起 | 3.6萬 | |
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注：1、高層次人才采用一人一議政策，協商確定相應的薪酬待遇； 2、年薪不包含六險兩金單位繳納金額； 3、我校屬民辦非企性質，實行全員勞動合同制（均無事業編制）。 |
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四、招聘計劃
| 序號 | 需求部門 | 需求專業 | 需求崗位 |
學歷 職稱 |
崗位要求 |
| 1 | 商務與管理學院 | 金融學 | 學科帶頭人 |
博士 教授 |
1、具備帶動學科發展的能力和經驗，能承擔本專業建設規劃與組織、教科研項目牽頭運作與實施落地； 2、具有較強的學術研究能力，近三年在核心期刊發表3篇以上本專業相關論文，或已出版學科相關的學術專著，有主持或評審國家/省級基金項目者、有國內核心期刊主編/副主編經驗者優先； 3、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先。 |
| 專任教師 | 博士 |
1、能承擔本專業教科研項目牽頭運作與實施落地； 2、具有較強的學術研究能力，近三年在核心期刊發表1篇以上本專業相關論文； 3、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先。 |
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| 2 | 物流工程 | 學科帶頭人 |
博士 教授 |
1、物流工程、管理科學與工程、系統工程、工業工程等專業背景均可； 2、具備帶動學科發展的能力和經驗，能承擔本專業建設規劃與組織、教科研項目牽頭運作與實施落地； 3、具有較強的學術研究能力，近三年在核心期刊發表3篇以上本專業相關論文，或已出版學科相關的學術專著，有主持或評審國家/省級基金項目者、有國內核心期刊主編/副主編經驗者優先； 4、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先。 |
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| 專任教師 | 博士 |
1、副高職稱優先（物流工程、管理科學與工程、系統工程、工業工程等專業背景均可）； 2、能承擔本專業建設規劃與組織、教科研項目牽頭運作與實施落地； 3、具有較強的學術研究能力，近三年在核心期刊發表1篇以上本專業相關論文，或已出版學科相關的學術專著； 4、具備使用物流工程仿真、物流系統規劃設計軟件經驗者優先（Arena,Anylogic,Flexim,Vensim）； 5、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先。 |
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| 3 | 供應鏈管理 | 學科帶頭人 |
博士 教授 |
1、管理科學與工程、系統工程、商務數據分析等專業背景均可； 2、具備帶動學科發展的能力和經驗，能承擔本專業建設規劃與組織、教科研項目牽頭運作與實施落地； 3、具有較強的學術研究能力，近三年在核心期刊發表3篇以上本專業相關論文，或已出版學科相關的學術專著，有主持或評審國家/省級基金項目者、有國內核心期刊主編/副主編經驗者優先； 4、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先。 |
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| 專任教師 | 博士 |
1、管理科學與工程、系統工程、大數據科學等專業背景均可； 2、能承擔本專業建設規劃與組織、教科研項目牽頭運作與實施落地； 3、具有較強的學術研究能力，近三年在核心期刊、優秀本科學報發表1篇以上本專業相關論文，或已出版學科相關的學術專著（或教材）； 4、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先。 |
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| 4 | 財務管理、會計學 | 學科帶頭人 |
博士 教授 |
1、具備帶動學科發展的能力和經驗，能承擔本專業建設規劃與組織、教科研項目牽頭運作與實施落地； 2、具有較強的學術研究能力，近三年在核心期刊發表3篇以上本專業相關論文，或已出版學科相關的學術專著，有主持或評審國家/省級基金項目者、有國內核心期刊主編/副主編經驗者優先； 3、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先。 |
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| 專任教師 | 博士 |
1、能承擔本專業教科研項目牽頭運作與實施落地； 2、具有較強的學術研究能力，近三年在核心期刊、優秀本科學報發表1篇以上本專業相關論文，或已出版學科相關的學術專著（或教材）； 3、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先。 |
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| 5 | 會展經濟與管理 | 學科帶頭人 |
博士 教授 |
1、具有正高級別的專業技術職務； 2、具備經濟學或管理學學科扎實的理論基礎和比較豐富的實踐經驗； 3、具有較強的學術研究能力，近3年在相關學科的權威刊物發表過高水平的學術論文，或已出版學科相關的學術專著，在同行中有較大的影響力。 |
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| 專任教師 | 博士 |
1、具備經濟學或管理學扎實的理論基礎，近3年主持過省部級以上縱向科研課題，或在相關學科的權威刊物發表過高水平的學術論文，或已出版學科相關的學術專著； 2、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先。 |
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| 6 | 信息與智能機電學院 | 通信工程相關專業（電子、信息、軟件類） | 專業帶頭人 |
博士 副教授 |
1、具備較強的科研能力，能夠指導團隊申報各類科研課題； 2、具備帶動學科發展或獨立發展一個學科方向的能力和經驗； 3、具有國家、省部級高端人才或相當層次的人才優先。 |
| 專任教師 | 博士 |
1、具有行業企業應用開發工作經驗者優先； 2、具有一定的科學研究能力，學術思想活躍，有學術發展潛力，在團隊攻關中起重要作用。 |
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| 7 | 物聯網工程相關專業（電子、信息、軟件類） | 專業帶頭人 |
博士 副教授 |
1、具備較強的科研能力，能夠指導團隊申報各類科研課題； 2、具備帶動學科發展或獨立發展一個學科方向的能力和經驗； 3、具有國家、省部級高端人才或相當層次的人才優先。 |
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| 專任教師 | 博士 |
1、具有行業企業應用開發工作經驗者優先； 2、具有一定的科學研究能力，學術思想活躍，有學術發展潛力，在團隊攻關中起重要作用。 |
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| 8 | 機械設計制造及其自動化 | 專任教師 | 碩士及以上 |
1、機械或自動化相關專業，專業知識扎實，表達清晰，能承擔專業課程教學任務； |
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| 9 | 人文學院 | 網絡與新媒體 | 專業帶頭人 | 博士 |
1、新聞傳播學專業相關背景，副高及以上職稱； 2、具備帶動學科發展的能力和經驗，能承擔本專業建設規劃與組織、教科研項目牽頭運作與實施落地； 3、具有較強的學術研究能力，近三年在核心期刊發表專業文章，或已出版學科相關的學術專著； 4、與行業、企業聯系緊密，有相關工作、研究經驗者優先； 5、熱愛教育事業，工作認真嚴謹，有責任心，有團隊協作精神。 |
| 10 | 網絡與新媒體 | 專任教師 | 博士 |
1、新聞傳播學專業相關背景； 2、具備帶動專業發展的能力、能承擔教科研項目牽頭運作與實施落地； 3、具備敏銳的傳媒素養和傳播視野，能勝任新媒體傳播理論與實踐課程； 4、具備一定的科研能力，具有發表高質量刊物以及主持課題的經驗； 5、與行業、企業聯系緊密，有行業經驗者優先； 6、熱愛教育事業，工作認真嚴謹，有責任心，有團隊協作精神。 |
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| 11 | 環境設計 | 專任教師 | 博士 |
1、熱愛教育事業，工作認真嚴謹，有較強的責任心，有團隊協作精神； 2、環境設計專業相關背景，能勝任室內設計、景觀設計相關設計課程，及專業軟件(3DMAX、LUMION、AutuCAD 、SKEPCHUP、Enscape)等課程的一線教學工作； 3、具備一定的科研能力，具有發表高質量刊物以及主持課題的經驗； 4、與行業、企業聯系緊密，有行業經驗者優先。 |
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| 12 | 視覺傳達與設計 | 專任教師 | 博士 |
1、視覺傳達或數字媒體藝術相關專業，具有設計學博士學歷學位； 2、勝任數字插畫(厚涂方向）、三維建模動畫或特效（C4D),非線性編輯和影視特效（AE)相關課程教學； 3、具備一定的科研能力，具有發表高質量刊物以及主持一定影響力課題的經驗； 4、熱愛教育事業，工作認真嚴謹，有責任心，有團隊協作精神； 5、與行業、企業聯系緊密，有行業經驗者優先。 |
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| 13 | 數字媒體藝術專業 | 專任教師 | 碩士及以上 |
1、數字媒體藝術或動畫等設計類相關專業，具有上述專業本科及以上學習經歷的專業背景優先；副高及以上職稱可放寬至碩士； 2、maya建模、maya動畫或特效、非線性編輯和影視特效（pr/Nuck和AE）、游戲原畫或插畫設計相關課程中，能夠承擔至少兩個方向以上的教學內容； 3、熱愛教育事業，工作認真嚴謹，有責任心，有團隊協作精神； 4、有較強的科研能力，具有發表高質量刊物以及主持課題的經驗； 5、與行業、企業聯系緊密，有行業經驗者優先。 |
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| 14 | 馬克思主義學院 | 馬克思主義理論相關專業 | 專任教師 | 碩士及以上 |
1、中共黨員；
2、至少滿足下列三個條件之一： |
五、應聘方式
面向全球公開招聘，長期有效。
1、符合報名條件和要求的應聘者需將應聘材料發送至郵箱：zzrsc@hxxy.edu.cn（郵件主題請注明“姓名+學位/職稱+專業方向+應聘崗位”）。學校將依據報名條件和要求對應聘材料進行資格審查，擇優篩選并電話通知符合資質的人員參加招聘環節考核，未通過初審者不再另行通知。
2、應聘材料包括：廈門華廈學院應聘報名表（見附件）、個人詳細簡歷、學歷學位證書、業績成果、職稱證書等其他證明材料掃描件。
3、招聘考核包括面試、試講等環節，擇優錄用。
六、聯系方式
廈門華廈學院組織人事處
聯系人：黃老師
聯系電話：0592-6276319
電子郵箱：zzrsc@hxxy.edu.cn
學校地址：福建省廈門市集美文教區天馬路288號（361024）
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https://zzrsc.hxxy.edu.cn/info/1020/2549.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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