中心簡介/導師簡介

【勞特伯生物醫學成像研究中心】是以諾貝爾獎獲得者、核磁共振成像技術之父——Paul C. Lauterbur 命名。成立于2007年，致力于建立一個國際化一流水平的研究單元，推動生物醫療成像技術創新、系統和裝備研發及生物醫學應用。中心秉承使命，堅持“學術引領、產業驅動”，面向國際醫學影像學術科技前沿和醫療器械裝備產業需求，通過凝聚高級人才、推動醫學影像與生物醫學工程學科發展、突破MRI、CT、PET、超聲及多模態分子影像等若干醫療器械新方法、技術、部件和系統裝備。中心擁有國內規模最大、實力最強的醫學影像研究團隊之一。

胡戰利博士是中國科學院深圳先進技術研究院的研究員、博士生導師、國自然優秀青年基金獲得者（2020）、國家重點研發計劃首席科學家（2023）、國自然數學天元重點專項負責人（2023）、廣東省特支計劃青年拔尖人才（2018）、深圳市杰出青年基金獲得者（2020），研究領域為醫學PET/MR與PET/CT成像、人工智能醫學影像。團隊注重醫學影像上下游生態協作，已與高端醫療器械龍頭企業和全國數十家三甲醫院開展深入科研合作，面向解決醫療產業和醫學臨床中的實際問題。

從2008年4月至今，胡戰利研究員一直在中國科學院深圳先進技術研究院工作。2014年獲得博士學位（導師 鄭海榮院士），2016年和2020年分別晉升為副研究員和研究員。一直致力于高端醫療裝備核心技術的自主研發，突破了現有高端醫療裝備在空間分辨率、時間分辨率和輻射劑量等方面的極限。先后以第一完成人榮獲“中國體視學學會青年科學技術獎（2022）”、“中國圖象圖形學學會技術發明獎二等獎（2023）”、“中國國際高新技術成果交易會優秀產品獎（2023）”、“2023年中國產學研合作創新獎”、“吳文俊人工智能技術發明獎二等獎（2023）”。以通訊/第一作者在EJNMMI, European Radiology, EJR, IEEE TMI/JBHI/TBME/TCI/TRPMS, Medical Physics, PMB等本領域國際權威期刊發表SCI論文100余篇。研究成果以發明專利和軟件著作權先后轉讓到企業，相關技術落地到了國產PET/MR、PET/CT和CT產品中。先后主持國自然優秀青年基金、數學天元重點專項、面上項目；國家重點研發計劃項目（首席科學家）；廣東省卓越青年團隊項目、區域聯合基金重點項目、國際合作項目；深圳市杰青項目、重點項目、國際合作項目；深圳醫科院原創探索項目、企業橫向項目多項。團隊現有副研究員、助理研究員、博士后、研究助理、博士和碩士研究生共30余人。

http://people.ucas.edu.cn/~huzhanli

博士后（2人）

職位說明

崗位職責/研究方向

研究方向：

醫學圖像人工智能、圖像重建和物理校正（PET/MR、PET/CT）、PET儀器和設備研發

任職條件

1．已經或即將獲得博士學位；

2．年齡不超過35周歲，博士畢業不超過3年，未在廣東省從事過博士后工作；

3．熱愛科研、勤奮努力，有良好的團隊協作精神和溝通協調能力；

4．計算機、信息和圖像等相關專業領域；

5．良好的英文閱讀、寫作及交流能力。

薪酬待遇

1.薪酬：聘期兩年、綜合年薪30-45萬/年（含省市補貼）；

其中，開題和中期考核合格者，享受深圳市政府每年6萬元博士后生活補貼（兩年合計12萬）。

2.五險一金：享受全職員工的醫療保險、養老保險、工傷保險等基本社會保險和住房公積金；

3.獎勵：與正式員工同等享有年度考核獎金、年終獎金等。

福利關懷

1.專項福利：享受工會福利、伙食補貼、交通補貼、節日補貼、上下班車停車、享受帶薪年休假、節日慰問等福利。按照員工結婚、生育、生日、法定節假日等慰問，特色活動（生日會、下午茶、興趣小組等）等福利；

2.住房福利：可以選擇申請院內過渡房（3個月）或申請博士后公寓及深圳市人才房；

3.戶口辦理：協助辦理深圳市戶口（配偶、未成年子女可隨遷）；

4.優質醫療：為本人提供高水準的醫療保障，職工年度體檢；

5.科研環境：提供國際領先的科研條件，包括良好的工作環境、充足的研究經費、前沿的實驗儀器和愉悅工作氛圍；

個人發展

1.晉升和留院機會：在站工作期間計入我院工齡，符合院人事部門政策要求的博士后可申請研究員崗位；提供參與國際合作交流與課題合作的機會，鼓勵符合要求的博士后申報各類項目。

2.在站期間，可申報中國博士后科學基金資助（面上資助標準為8萬元、5萬元，特別資助標準為18萬元、15萬元）；

3.符合條件的可競爭性申報國家“博士后創新人才支持計劃”（國家給予A檔每人兩年共64萬元的資助，其中56萬元為博士后生活補貼，8萬元為科研資助；B檔每人兩年36萬元博士后生活補貼；C檔每人兩年24萬元博士后生活補貼），此項目不與廣東省日常經費及深圳市生活補貼兼得；

4.廣東省海外博士后人才支持項目（在站60萬/2年，出站留粵住房補貼40萬/3年，共計100萬），此項目不予廣東省日常經費及深圳市生活補貼兼得；

5.在站期間，可申報“院長博士后擇優專項計劃”，按每名入選者 20 萬元標準，予以第三年資助，可申請市博士后公寓、市人才房或申請一次性住房補貼2萬元，頒發《院長博士后擇優專項資助證書》。

6.出站后留院可申請深圳市博士后留深科研資助，給予10萬/年科研資助，共資助3年。

相關政策均以廣東省、深圳市文件為主。

應聘材料及聯系方式

1.個人中文簡歷（附上發表學術成果列表）；

2.學位證明相關材料掃描件；

3.反映本人學術水平的近5年代表性成果復印件；

4.專家推薦信優先考慮。

應聘者請按照“申請崗位名稱+姓名 ”的郵件標題，將上述材料發至zl.hu@siat.ac.cn 

 聯系人：胡老師

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）