為推進“人才強院”發展戰略,落實我院人才發展規劃,加大招聘工作力度,不斷壯大人才隊伍、優化人才結構,為我院創新發展、轉型發展、科學發展提供人才支撐。現將2024年度社會招聘有關事項公告如下:
一、招聘名額
12人。(詳見附件)
二、招聘原則
公開透明,確保質量,按需招聘。
三、招聘條件
政治立場堅定,遵紀守法,刻苦鉆研業務,熱愛本職工作,身體健康,滿足崗位專業、學歷、學校及特殊要求。
郵箱:hrddi@sina.com
河北省交通規劃設計研究院有限公司
附件1:2024年度社會招聘指標表
序號 |
擬招崗位 |
專業要求 |
學歷、工作經驗要求 |
年齡 |
招聘人數 |
1 |
電力資源專業崗(風電、光伏)項目或技術負責人 |
電氣專業、電力資源、電力工程與管理、電氣工程與智能控制、電氣工程及其自動化以及相關專業 |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格注冊電氣工程師(發輸電),學歷可適當放寬; 2.10年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為項目負責人或技術負責人主持新能源電力設計項目3項及以上,其中100MW項目1項及以上,有大型電力設計院工作經驗優先。 |
50周歲以下 |
2人 |
2 |
發電專業崗(風電、光伏)項目或技術負責人 |
電氣工程及其自動化專業、能源與動力、火力發電專業、電力控制以及相關專業 |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格注冊電氣工程師(發輸電),學歷可適當放寬; 2.10年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為項目負責人或技術負責人主持新能源電力設計項目3項及以上,其中100MW項目1項及以上,有大型電力設計院工作經驗優先。 |
50周歲以下 |
2人 |
3 |
規劃專業崗 專業技術人員 |
規劃專業、電氣相關專業(含自動化、新能源、信息通信等) |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格,學歷可適當放寬; 2.5年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為規劃專業組長或骨干承擔過新能源電力設計項目3項以上,有大型電力設計院工作經驗優先 |
50周歲以下 |
1人 |
4 |
電氣一次專業崗 專業技術人員 |
變電相關專業,電力、電氣系統自動化、電氣工程及自動化以及相關專業 |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格,學歷可適當放寬; 2.5年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為變電一次專業組長或骨干承擔過新能源電力設計項目3項以上,有大型電力設計院工作經驗優先。 |
50周歲以下 |
1人 |
5 |
電氣二次專業崗 專業技術人員 |
電力系統自動化、電氣工程及其自動化以及相關專業 |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格,學歷可適當放寬; 2.5年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為變電二次專業組長或骨干承擔過新能源電力設計項目3項以上,有大型電力設計院工作經驗優先 |
50周歲以下 |
1人 |
6 |
通信專業崗 專業技術人員 |
通信、自動化、控制、計算機以及相關專業 |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格,學歷可適當放寬; 2.5年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為通信專業組長或骨干承擔過新能源電力設計項目3項以上,有大型電力設計院工作經驗優先 |
50周歲以下 |
1人 |
7 |
建筑結構專業崗 專業技術人員 |
結構專業(含建筑專業、暖通、空調、給排水) |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格,學歷可適當放寬 2.5年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為專業組長或骨干承擔過新能源電力設計項目3項以上,有大型電力設計院工作經驗優先 |
50周歲以下 |
1人 |
8 |
線路電氣專業崗 專業技術人員 |
輸電線路工程選線、定線方案設計;線路電氣(埋地、架空)線路桁架 |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格,學歷可適當放寬; 2.5年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為線路電氣專業組長或骨干承擔過新能源電力設計項目3項以上,有大型電力設計院工作經驗優先。 |
50周歲以下 |
1人 |
9 |
線路結構設計專業崗專業技術人員 |
線路結構設計:桁架,塔,結構與材料,埋地隧道 |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格,學歷可適當放寬; 2.5年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為線路結構專業組長或骨干承擔過新能源電力設計項目3項以上,有大型電力設計院工作經驗優先。 |
50周歲以下 |
1人 |
10 |
技經專業崗 專業技術人員 |
1.輸變(配)電、場站工程概、預算工作及概、預算書的編制; 2.配合設計人員及營銷人員完成招投標估算、分析。 |
1.全日本科以上,如持有相關注冊資格,學歷可適當放寬; 2.5年以上工作經驗,中級及以上職稱,作為專業組長或骨干承擔過新能源電力設計項目3項以上,有大型電力設計院工作經驗優先。 |
50周歲以下 |
1人 |
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