一、所況簡介
中國地震局地震預測研究所（以下簡稱研究所）成立于1980年，其前身是國家地震局分析預報中心，2004年變更為現名。研究所是是以地震預測理論方法為科研主攻方向，以地震監測、地震預測理論方法與觀測技術為主要研究領域的國家級綜合性研究機構，是國家防震減災科技創新的戰略力量。
研究所現有專業技術人員168人，具有博士學位的137人，研究生導師66人。包括中科院院士1人，正高級42人、副高級89人；擁有一批年輕的學科帶頭人，杰出青年科學基金獲得者1人，亞太經合組織地震科學合作項目副主席1名，享受國務院政府特殊津貼8人；現有中國地震局創新團隊5個，中國地震局領軍人才4人、骨干人才3人、青年人才7人，形成了一支極具特色的高水平基礎研究與應用研究相結合的隊伍。
研究所建有地震預測與風險評估應急管理部重點實驗室、中國地震局地震預測重點實驗室、“高分”遙感地震行業中心和2個地震科學實驗基地，與中國工程物理研究院共建“高壓物理與地震科技聯合實驗室”，與中國科學院大學、南方科技大學共建“地震數值預測聯合實驗室”，與中國地震局地球物理研究所、亞美尼亞地球物理與工程地震學研究所共建“地震觀測與模擬國際聯合實驗室”，與美國南加州地震科學中心（SCEC）合作建設“地震可預測性研究國際合作（CSEP）中國中心”；由院士特聘研究員牽頭組建的地震人工智能院士工作室。
二、引才領域
地球物理學、地質學、大地測量學、地球化學、遙感科學技術和信息科學技術等相關專業。
三、申請條件
（一）領航人才
活躍在學術前沿，取得地球科學某學科領域具有一定影響的學術成就，能夠帶領和促進研究所相關學科取得突破性發展。應具有在國內外知名科研機構、高校或大型企業研發機構工作經歷，一般應擔任正高級職稱或相當崗位不少于3年的任職經歷，原則上年齡不超過50周歲。
（二）啟航人才
把握學科發展方向，國內外地球科學某學科領域同年齡段學術人的拔尖人才，有成為該領域學術技術帶頭人的發展潛力。應具有在國內外知名科研機構、高校或大型企業研發機構工作經歷，一般應擔任副高級職稱或相當崗位不少于3年的任職經歷，原則上年齡不超過40周歲。
真誠邀請海外英才依托研究所申報優秀青年科學基金項目（海外）等青年人才項目。
四、配套支持
（一）薪酬待遇。引進人才享受研究所同級科研人員待遇，并根據高層次人才級別享受人才績效。研究所也可結合引進人才之前的收入和國內實際消費水平協商“一事一議”。一般引進人才年薪40–100萬元。
（二）科研經費。研究所為引進人才提供科研啟動經費支持。原則上可在引入后3年內提供100-500萬元科研啟動費，用于科研、人才培養和團隊建設。
（三）住房待遇。研究所為引進人才提供中轉住房或安家補貼。
（四）其他支持。研究所給予引進人才相應的科研平臺配套支持、科研環境及辦公條件保障，保證順利開展科研活動。優先支持引進人才申請科研項目、出國訪問交流以及科研團隊整體引進等；積極向國際學術組織機構、國家有關部門推薦，擔任學術機構負責人或入選各類人才計劃。引進人才符合人社部解決夫妻兩地分居條件的，研究所負責向有關部門申報解決配偶戶口入京。
五、聯系方式
請將《中國地震局地震預測研究所人才引進申請表》以及其他相關證明材料發送至郵箱，我所將及時與您溝通和交流引進事宜。
投遞郵箱：rsjyc@ief.ac.cn。
聯系電話：88015385
聯系人：李老師
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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