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上海交通大學紹興新能源與分子工程研究院浙江省鈉離子電池技術工程研究中心2024年招聘信息

時間:2024-09-03來源:中國博士人才網 作者:佚名

上海交通大學紹興新能源與分子工程研究院是上海交通大學與紹興濱海新區管委會共建的新型研發機構,系獨立法人事業單位。浙江省鈉離子電池技術工程研究中心由研究院與浙江鈉創新能源有限公司聯合共建,于2022年8月浙江省發改委批準成立的省部級研發平臺,旨在打造國際一流的鈉離子電池材料與器件工程技術創新高地。

工程中心主要研發領域:(1)正極材料創制及工程化技術;(2)負極材料創制及工程化技術;(3)電解液設計優化及其界面現象研究;(4)鈉離子電池制造工藝優化;(5)電池系統集成與優化控制等。

工程中心擁有“鈉離子電池技術”浙江省博士后工作站,承擔了國家自然科學重點基金、浙江省尖兵領雁計劃項目等科研項目10余項,現有研發工程50余人,具有博士學位或高級職稱9人。

為進一步壯大工程中心的研究團隊,更加深入的進行電池材料創制及其工程化技術研發,現面向全球招聘鈉電英才,期待加盟,為紹興濱海新區鈉電新能源與裝備高端產業平臺建設做貢獻。

01崗位招聘

項目研究員(PI)

【工作職責】

1.主持鈉電電極材料創新研發與工程化;

2.組織政府各類科技項目申報、管理和實施;

3.指導研究生或博士后工作;

4.完成領導安排的其他工作任務。

【任職要求】

1.海內外知名高校或機構畢業博士,化學、化工、材料等相關專業;

2.在國際知名期刊發表論文5篇以上.申請專利2件以上;

3.主持過省部級以上科研項目、具有副高級以上職稱或在知名企業擔任研發主管者優先;

4.招聘人數:1-2人。

研發工程師(鈉電池正極材料)

【工作職責】

1.鈉電正極材料的合成、改性、表征及電化學性能分析工作;

2.完成日常測試任務以及各類報表、檢驗報告的填報及數據反饋;

3.完成實驗室環境的日常維護工作;

4.完成領導安排的其他工作任務。

【任職要求】

1.本科或碩士及以上學歷,化學、化工、材料等相關專業;

2.熟練掌握電極、電芯制備方法,了解掌握XRD、SEM、TEM、粒徑測試、紅外、ICP等表征手段的測試方法及原理;

3.具備電池數據分析、材料結構表征分析能力,可獨立完成數據的整理和匯報工作;

4.責任心強,積極向上,善于溝通,團隊配合;

5.有電池層狀氧化物、聚陰離子、普魯士藍正極材料工程研發經驗者優先考慮;

6.招聘人數:3-4人。

研發工程師(鋰電池正極材料)

【工作職責】

1.負責研發、改進鋰離子電池高鎳三元正極材料,包括產品試驗及相關數據分析,優化產品配方和合成條件等;

2.負責推進小試工藝放大投產,解決生產異常問題;

3.撰寫技術報告、專利等;

4.完成領導安排的其他工作任務。

【任職要求】

1.本科或碩士及以上學歷,材料科學、化學、化工等相關專業;具有相關課題工作經驗者優先,本科學歷;

2.扎實的材料學、電化學理論知識,熟練掌握鋰離子電池材料的測試原理及測試方法;

3.運用各種材料表征技術(XRD、SEM等)分析材料特征和電化學性能之間關系;

4.責任心強,細致嚴謹,邏輯清晰,有較好的動手能力和良好的分析能力;

5.招聘人數:2-3人。

研發工程師(電解液)

【工作職責】

1.基于技術規劃,完成電解液開發、合成技術方案制定、實施及優化工作;

2.針對項目需求以及新型化學體系的特點,針對性地開發電解液技術,達成項目規劃目標;

3.負責鈉離子電池中涉及電解液相關機理分析;

4.開展電解液快速評估方法開發;

5.處理實驗數據,結果分析、報告書寫并做階段性匯報。

【任職要求】

1.有機化學、電化學、化工、材料等相關專業碩士及以上學歷;

2.熟悉電解液材料開發流程,包括配方設計,測試表征方法,性能分析評估;

3.良好的信息收集、整理和分析能力,實驗設計與操作能力;

4.良好的邏輯思維能力和報告撰寫能力;

5.具有電解液材料研發經驗者優先;

6.招聘人數:2-3人。

助理工程師(鈉電池負極材料)

【工作職責】

1.在項目負責人的指導下進行相應實驗操作;

2.獨立進行相關表征和分析,并根據結果提供材料改進的見解和建議;

3.撰寫技術報告、專利等;

4.了解電池材料測試的最新進展,并根據需要整合新技術;

5.完成領導安排的其他工作任務。

【任職要求】

1.材料科學、化學、化學工程等相關領域的學士學位或更高學歷;

2.英語水平CET4及以上;

3.至少1年的實際操作經驗,熟悉鈉離子電池技術者優先考慮;

4.熟悉XRD、SEM、TEM、XPS、拉曼光譜和電化學工作站等儀器的操作和分析;

5.有較強的分析能力,能夠處理和分析復雜的數據;

6.注重細節,具有解決問題的能力;

7.招聘人數:1-2人。

02薪酬福利

(1)項目研究員:年薪制加啟動經費(面議);研發工程師:12-20K/月、助理工程師:7-13K/月;

(2)五險一金,雙休,團建,體檢,節假日福利等;

(3)符合條件的人員可享有紹興市“名士之鄉”人才政策,博士房票補貼50萬元/人,安家補貼12萬元;碩士房票補貼20萬元/人,安家補貼9萬元;“雙一流”本科房票補貼15萬元/人,安家補貼9萬元,根據紹興市人才政策動態調整。

03報名信息

應聘方式

1. 應聘方式:郵件發送個人簡介至wangmeijun@sjtu.sx.cn,命名方式:“姓名+崗位”;

2. 招聘流程:簡歷投遞—簡歷甄選—二輪面試—發放offer。

聯系方式

聯系人:王老師

聯系電話:15088601198

公司官網:sjtu.sx.cn

地址:紹興市濱海新區馬歡路398號科創園B幢501室

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

https://mp.weixin.qq.com/s/3MjrpRMbTwpXt8PnFLplDA

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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