一、公司簡介
陜西凌云電器集團有限公司（國營第七六五廠）是從事機載無線電導航設備科研和生產的專業廠家，始建于1960年，是由前蘇聯援建的860個項目之一。
公 司現總資產20億元，2013年實現銷售收入16.5億元，員工2400余人，其中各類專業技術人員700余人，具有高級職稱的120余人，享受政府特殊 津貼的專家10人、三秦人才2人。公司主要產品有無線電導航系列產品、汽車視聽電子、鉛酸蓄電池、消防車等產品系列，其中無線電導航系列產品多次榮獲國家 有關部委頒發的國優產品獎、技術進步獎和產品質量獎，“凌云”商標被評為中國馳名商標。
在技術競爭日益激烈的今天，公司將科技創新作為獲取發展的 核心競爭力，不斷加大技術人才引進的力度和投入，壯大科研開發實力。公司與著名高校、科研院所建立了緊密的合作關系，承擔并完成了多項省級及以上科研項 目。公司不斷提升社會影響力和市場美譽度，努力爭取為我國的國防事業再立新功！
二、科研工作情況和項目
2013年，我公司申請并獲準設立博士后科研工作站。隨后，公司成立了博士后工作領導小組及辦公室，并制訂了《博士后科研工作站管理辦法》，就博士后引進的政策、待遇及相關事項進行了詳細安排，為引進博士后研究人員打下了良好的基礎。
為促進產品技術升級換代，依托產學研合作，提高公司技術創新能力，促進企業持續發展，推進博士后工作順利開展，根據國家有關博士后工作的政策，我公司已與相關院校博士后科研流動站達成意向，決定自今年起，針對以下八個系列的科研項目聯合招收培養優秀博士后研究人員：
1、卡爾曼濾波在導航領域中的工程應用研究；
2、聯邦濾波在組合導航領域中的工程應用研究；
3、電掃天線測位系統研發；
7、衛星導航載波相位平滑偽距技術研究；
8、衛星導航抗干擾技術研究。
熱忱期待以上研究領域的優秀博士后研究人員加盟！
三、博士后招聘條件
1、已取得博士學位，品學兼優，身體健康，且年齡不超過40歲，有良好的政治素質與道德修養水平，遵紀守法，無不良經歷；
2、具有通信與信息系統、信號與信息處理、電路與系統、電磁場與微波技術等相關專業教育背景、研究經歷或工作經驗；
3、具有較強的科研能力和敬業精神，能夠致力于科研項目的試驗研究工作。
四、相關待遇
1、實行“基薪+科研項目獎勵”的分配辦法，保證博士后研究人員年度薪資在10—20萬元人民幣，具體報酬在《博士后研究人員工作協議書》中約定，并按規定享受社會保險、住房公積金及其他員工的福利待遇；
2、根據項目需要為博士后研究人員提供充足的科技經費和良好的科研條件，并配備適當數量的科研助手，提供良好的科研工作環境；
3、為博士后研究人員無償提供公寓，配備必要的生活用具；
陜西凌云電器集團有限公司（國營第七六五廠）是從事機載無線電導航設備科研和生產的專業廠家，始建于1960年，是由前蘇聯援建的860個項目之一。
公 司現總資產20億元，2013年實現銷售收入16.5億元，員工2400余人，其中各類專業技術人員700余人，具有高級職稱的120余人，享受政府特殊 津貼的專家10人、三秦人才2人。公司主要產品有無線電導航系列產品、汽車視聽電子、鉛酸蓄電池、消防車等產品系列，其中無線電導航系列產品多次榮獲國家 有關部委頒發的國優產品獎、技術進步獎和產品質量獎，“凌云”商標被評為中國馳名商標。
在技術競爭日益激烈的今天，公司將科技創新作為獲取發展的 核心競爭力，不斷加大技術人才引進的力度和投入，壯大科研開發實力。公司與著名高校、科研院所建立了緊密的合作關系，承擔并完成了多項省級及以上科研項 目。公司不斷提升社會影響力和市場美譽度，努力爭取為我國的國防事業再立新功！
二、科研工作情況和項目
2013年，我公司申請并獲準設立博士后科研工作站。隨后，公司成立了博士后工作領導小組及辦公室，并制訂了《博士后科研工作站管理辦法》，就博士后引進的政策、待遇及相關事項進行了詳細安排，為引進博士后研究人員打下了良好的基礎。
為促進產品技術升級換代，依托產學研合作，提高公司技術創新能力，促進企業持續發展，推進博士后工作順利開展，根據國家有關博士后工作的政策，我公司已與相關院校博士后科研流動站達成意向，決定自今年起，針對以下八個系列的科研項目聯合招收培養優秀博士后研究人員：
1、卡爾曼濾波在導航領域中的工程應用研究；
2、聯邦濾波在組合導航領域中的工程應用研究；
3、電掃天線測位系統研發；
4、衛星導航高靈敏度P碼快速捕獲技術；
、為博士后研究人員辦理落戶和戶口遷出手續，并為其配偶及子女辦理暫住戶口和子女入托、入學等有關手續。
五、聯系方式
聯系電話：0917-3604672
聯系人：石軍
電子郵箱：765rlzy@163.com;lingyungroupzp@163.com
通訊地址：陜西省寶雞市48#信箱人力資源部
郵政編碼：721006
公司官方網址：www.lingyungroup.com.cn
5、衛星導航寬帶干擾抑制技術研究；6、衛星導航高動態穩定跟蹤技術研究；
7、衛星導航載波相位平滑偽距技術研究；
8、衛星導航抗干擾技術研究。
熱忱期待以上研究領域的優秀博士后研究人員加盟！
三、博士后招聘條件
1、已取得博士學位，品學兼優，身體健康，且年齡不超過40歲，有良好的政治素質與道德修養水平，遵紀守法，無不良經歷；
2、具有通信與信息系統、信號與信息處理、電路與系統、電磁場與微波技術等相關專業教育背景、研究經歷或工作經驗；
3、具有較強的科研能力和敬業精神，能夠致力于科研項目的試驗研究工作。
四、相關待遇
1、實行“基薪+科研項目獎勵”的分配辦法，保證博士后研究人員年度薪資在10—20萬元人民幣，具體報酬在《博士后研究人員工作協議書》中約定，并按規定享受社會保險、住房公積金及其他員工的福利待遇；
2、根據項目需要為博士后研究人員提供充足的科技經費和良好的科研條件，并配備適當數量的科研助手，提供良好的科研工作環境；
3、為博士后研究人員無償提供公寓，配備必要的生活用具；
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
