1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.列入全國統一招生計劃的普通高等學校拉薩生源（高考時具有拉薩常住戶口）2024屆畢業生，及2022、2023屆畢業未就業（無社會保險繳費記錄）畢業生；

4.報名畢業生本科不超過26周歲，碩士研究生不超過30周歲，博士研究生不超過35周歲（年齡計算公式：2024-出生年≤規定年齡）；

5.具有良好品行及正常履職的身體條件和心理素質；

6.具有崗位所需專業知識和業務能力。

詳見《崗位表》（附件）。

1.現役軍人；

2.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

3.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；

4.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）等應當執行回避制度的人員；

5.法律法規規定的其他情形。

本次招聘采取網上報名的方式進行。請考生關注“西藏人事人才”微信公眾號，點擊“西藏人事人才系統”，注冊賬號，進入“人事考試”模塊進行報名，登錄后，考生必須確認手機號碼并修改密碼。每人限報1個崗位。

1.報名。8月27日9:00—9月2日17:00。

2.資格審查。8月27日9:00—9月2日17:00，拉薩市人力資源和社會保障局通過報名系統進行資格審查，考生可同步查詢審查結果。

3.報名費。本次招聘考試免收報名費。

4.打印準考證。9月6日9:00——9月8日17:00，已確認報名人員自行登錄報名系統下載打印準考證。準考證上可查看具體考試時間、地點及注意事項。

報名期間，應聘人員可通過報名系統查詢資格審查結果；未通過資格審查，可重新選報其他崗位。通過報名和資格審查的人員須按照招聘單位通知要求參加各環節招聘活動，不按要求參加的視為自動放棄應聘資格。

應聘人員的學歷（學位）證明須配合提供教育部學籍在線驗證報告或學歷證書電子注冊備案表（學信網下載）。有職業資格或其他崗位要求的，應聘人員須配合提供相關佐證材料。應聘人員須配合簽訂《誠信報考承諾書》（模板見附件）。所有佐證材料及承諾書，在報名時上傳。

1.筆試時間和地點。2024年9月10日，在拉薩市就業援藏考試基地進行（地址詳見準考證）。

2.筆試科目。筆試考試科目為《公共基本能力測驗》，考試時長150分鐘，滿分100分。由主客觀題型兩部分組成，主要考察事業單位工作人員應具備的基礎知識和綜合能力素質。

3.筆試形式。現場閉卷考試。

4.筆試成績公布。由拉薩市人力資源和社會保障局公布，并電話通知考生。

5.筆試合格線。筆試成績合格分數線為60分，低于合格線的考生不能進入下一招聘環節。

1.面試時間及地點。2024年9月12日，在拉薩市就業援藏考試基地進行（地址詳見準考證）。

2.面試入圍及資格復審。面試入圍比例按照《崗位表》執行，達不到規定比例的，按實際參考人數確定。面試前進行資格復審，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準考證、畢業證、學歷學位證等相關證明材料的原件。復審不通過的，取消面試資格，在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高到低依次遞補。

3.面試形式。面試形式為結構化面試，成績滿分100分。面試成績合格分數線為60分，低于合格線的考生不能進入下一招聘環節。

4.面試考官。面試考官由北京市人力資源和社會保障局和北京市招聘單位代表組成，分三組進行面試工作，面試時間1天。

1.考生總成績計算方法。面試結束后，按筆試、面試兩項成績計算考試總成績，筆試成績、面試成績各占50%，計算方式為：考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。保留小數點后兩位。

2.成績公布。由拉薩市人力資源和社會保障局公布考生成績及崗位排名，并通知考生。

1.確定人選。根據考生考試總成績排序，按照招聘計劃1：1確定參加體檢、考察人選。如考試總成績相同，以筆試成績高者優先。

2.體檢。由拉薩市人力資源和社會保障局負責，體檢地點另行通知，參照事業單位錄用體檢有關規定組織實施。

3.考察。由招聘單位會同拉薩市人力資源和社會保障局，可采取個別談話、實地走訪、審核檔案、書面函調、線上面談等方式進行，全面了解應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況，并對其資格條件進行復查。

4.考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，可從報考同一崗位的人員中按總成績排序依次遞補。

1.經體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在“拉薩人社”公眾號進行公示，公示期7天。

2.公示期間如收到問題反映，由拉薩市人力資源和社會保障局調查核實。

3.對公示反映有問題并查有實據、不符合聘用要求的考生，取消其擬聘資格。

4.公示環節出現考生棄權的，可從報考同一崗位的考生中依考試總成績排序依次遞補，并補充通知。

1.對公示無異議人員，以及有異議但經調查不影響聘用的人員，由拉薩市人力資源和社會保障局將人員名單交由北京市人力資源和社會保障局通知各區各單位，由各用人單位向按程序辦理公開招聘結果審核備案和聘用手續，實行崗位管理，簽訂聘用合同、約定試用期，并按所聘崗位執行國家和北京市規定的薪酬待遇。

2.聘用手續應在北京市人力資源和社會保障局通知各區各單位之日起2個月內完成。

3.聘用人員自接到用人單位報到通知之日起20日內無正當理由沒有報到的，取消聘用資格。

對違反公開招聘紀律規定的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

招聘流程和基本要求請咨詢拉薩市人力資源和社會保障局：0891-6861374、0891-6364490。相關崗位招聘要求請咨詢《崗位表》中聯系電話。

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