為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步充實(shí)市人大機(jī)關(guān)力量，現(xiàn)決定公開(kāi)選調(diào)市人大常委會(huì)法制研究中心工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)崗位及崗位職責(zé)
公開(kāi)選調(diào)事業(yè)編制工作人員1名，崗位為管理九級(jí)或?qū)＜际�二�?jí)，主要從事市人大機(jī)關(guān)文電處理、綜合文稿寫(xiě)作等工作。
二、選調(diào)范圍及資格條件
（一）選調(diào)范圍
貴港市轄區(qū)內(nèi)在職在編公務(wù)員（參照管理人員）或財(cái)政全額撥款事業(yè)單位的在職在編管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
（二）選調(diào)人員資格條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，工作實(shí)績(jī)突出；
3.在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗的工作年限累計(jì)不少于5年，同時(shí)符合其他相關(guān)服務(wù)年限的規(guī)定要求；通過(guò)借調(diào)等形式不在本單位工作超過(guò)半年的，不計(jì)入在編在崗工作經(jīng)歷時(shí)間；
4.近3年年度考核均為合格或稱(chēng)職以上檔次；
5.具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)為哲學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、財(cái)政學(xué)類(lèi)、金融學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類(lèi)、法學(xué)類(lèi)、法律類(lèi)、政治學(xué)類(lèi)、社會(huì)學(xué)類(lèi)、民族學(xué)類(lèi)、馬克思主義理論類(lèi)、教育學(xué)類(lèi)、中國(guó)漢語(yǔ)言文學(xué)及文秘類(lèi)、外國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)、新聞傳播學(xué)類(lèi)、歷史學(xué)類(lèi)、統(tǒng)計(jì)學(xué)類(lèi)、系統(tǒng)科學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類(lèi)、管理科學(xué)與工程類(lèi)、工商管理類(lèi)、會(huì)計(jì)學(xué)類(lèi)、審計(jì)學(xué)類(lèi)、公共管理類(lèi)、圖書(shū)情報(bào)與檔案管理類(lèi)；
6.具有綜合文稿寫(xiě)作特長(zhǎng)或有1年以上綜合文稿寫(xiě)作工作經(jīng)歷的優(yōu)先；
7.年齡為35周歲以下（1989年12月15日以后出生）；
8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截至2024年12月15日。
   （三）有下列情形的之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：
1.在現(xiàn)單位工作未滿(mǎn)1年或未滿(mǎn)政策規(guī)定、培養(yǎng)協(xié)議約定和有關(guān)規(guī)定的最低服務(wù)年限的；
2.新聘用（錄用）試用期、任職試用期未滿(mǎn)的；
3.近3年年度考核有被確定為基本合格（基本稱(chēng)職）及以下或不確定檔次的（不含因試用期不確定檔次人員）；
4.重要公務(wù)尚未處理完畢，且須本人繼續(xù)處理的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
6.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查、偵查尚未作出結(jié)論的；
7.受處分期間或影響期未滿(mǎn)的；
8.交流后構(gòu)成任職回避關(guān)系的；
9.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定明確不得交流的其他情形。
三、公開(kāi)選調(diào)程序
（一）報(bào)名
報(bào)名方式：有意者需填寫(xiě)《貴港市人大常委會(huì)辦公室公開(kāi)選調(diào)所屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》，攜帶學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證（驗(yàn)原件收復(fù)印件）、表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、個(gè)人近年來(lái)工作總結(jié)（主要包括近三年來(lái)工作主要內(nèi)容、成績(jī)亮點(diǎn)以及存在的不足之處等）、本人近期全身照1張等相關(guān)材料到市人大常委會(huì)辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；或?qū)⒁陨喜牧蠌?fù)印件郵寄到市人大常委會(huì)辦公室（或?qū)�掃描件發(fā)送到市人大常委會(huì)辦公室電子郵箱）（郵寄地址：貴港市行政中心B區(qū)市人大常委會(huì)辦公室，郵編：537100；電子郵箱：ggrd1996@163.com）。   
報(bào)名時(shí)間：報(bào)名截止時(shí)間為2024年12月15日。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：上午8:00-12:00，下午3:00-6:00（雙休日不辦理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名）。截止時(shí)間以直接送達(dá)或郵戳?xí)r間為準(zhǔn)。
報(bào)名地址：貴港市行政中心B區(qū)二樓203室貴港市人大常委會(huì)辦公室。聯(lián)系電話(huà)：4563580，4563570（傳真）。
（二）資格審查
公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)對(duì)報(bào)名人員的年齡、學(xué)歷、任職資質(zhì)、專(zhuān)業(yè)匹配度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、獎(jiǎng)勵(lì)情況和綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行審核，資格審核符合人數(shù)達(dá)3人及以上則開(kāi)考。無(wú)人報(bào)考的取消計(jì)劃。
（三）筆試
筆試由貴港市人大常委會(huì)辦公室公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織。筆試主要測(cè)試綜合文稿寫(xiě)作等能力。報(bào)考人員須持本人有效居民身份證參加筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
成績(jī)查詢(xún)。筆試閱卷完成后，筆試成績(jī)由貴港市人大常委會(huì)辦公室公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組以發(fā)送短信的方式發(fā)布至考生個(gè)人，成績(jī)發(fā)布時(shí)間另行通知。
（四）面審
根據(jù)筆試成績(jī)，按照1:5的比例確定人員進(jìn)行面審（不足1:5比例，按實(shí)際合格人數(shù)確定），主要測(cè)試報(bào)名人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)、綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、人際交往等能力。面審考官由市人大機(jī)關(guān)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成。面審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（五）確定選調(diào)初步人選
按照面審成績(jī)從高分到低分順序，按1:1的比例確定選調(diào)初步人選。
（六）報(bào)預(yù)審
初步人選確定后，按人事管理權(quán)限報(bào)市委組織部有關(guān)業(yè)務(wù)科室預(yù)審。
（七）實(shí)地考察
預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后，與人選所在單位或主管部門(mén)溝通協(xié)商相關(guān)事宜，派出干部考察組到單位開(kāi)展考察工作。考察內(nèi)容和范圍主要為了解其德、能、勤、績(jī)、廉，考察工作實(shí)績(jī)及處理實(shí)際問(wèn)題的能力。審核干部人事檔案，認(rèn)定“三齡兩歷一身份”等干部基本信息。
（八）體檢
考察合格后，按有關(guān)規(guī)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)，組織考察人選到具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。
（九）跟班考察
征得人選所在單位或主管部門(mén)同意后，安排人選跟班考察一個(gè)月，在市人大常委會(huì)辦公室跟班結(jié)束后，人選不符合調(diào)動(dòng)要求的，可以按照面審成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
（十）辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
考察以及體檢合格者，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
（一）選調(diào)工作接受貴港市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與監(jiān)督。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)報(bào)名表信息，對(duì)違反公開(kāi)選調(diào)紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其選調(diào)資格。
（二）資格審查貫穿選調(diào)全過(guò)程。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合資格條件的，取消其選調(diào)資格。報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化導(dǎo)致不符合相關(guān)條件的，終止其選調(diào)程序。
 

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