本報訊（記者胡方玉通訊員張慧新）“要緊緊圍繞調結構轉方式促升級大業，促進海外高層次人才引進服務工作。”9月28日，安徽省政協舉辦“加強海外高層次人才引進服務工作”界別協商會，省政協主席王明方強調。
隨著國家和地方政府引才計劃先后實施，安徽省引才工作全面扎實推進，成效不斷擴大，但與調結構轉方式促升級的迫切需求相比，依然存在總量不足、結構不盡合理、政策競爭力不強、協調服務不到位等問題。
會上，僑聯界別委員和海外回國人才代表踴躍發言。“要進一步提高思想認識，加強宣傳和輿論引導，營造尊重人才、服務人才的良好氛圍”；“完善國際化引人、用人、育人的體制機制，努力造就集聚一批高層次創新人才和高技能人才隊伍”；“盡快制定完善相關配套政策和實施細則，出臺或完善住房、醫療等保障的實施辦法以及家屬就業、子女就學等優惠政策，增強政策實效性和可操作性”。
省人才辦、省臺辦、省教育廳、省科技廳、省公安廳、省財政廳、省人社廳、省外辦負責人與委員和專家互動交流。
“要堅持問題導向，針對海外高層次人才創新創業需求，進一步完善政策措施，加大投入力度，健全服務體系，優化發展環境，努力為海外高層次人才提供全方位服務。”安徽省副省長花建慧要求省政府和有關部門充分吸納政協委員和專家學者的意見建議，圍繞經濟建設和重點產業發展需要，堅持以人才高地工程為抓手，為全省加快調結構轉方式促升級提供智力支撐。
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