日前，記者從自治區人力資源社會保障廳獲悉，由該廳與中關村科技園區管委會簽約共建的廣西·中關村創業創新人才基地成立3年來，共引進高層次人才逾百名，其中有38人已正式落戶廣西。
據了解，該人才基地按照“政府搭臺，團隊導演，人才唱戲，社會共享”的模式，由該廳人才服務辦公室負責具體對接管理，北京智匯邦負責具體運營。基地運營3年來，成效顯著：
一是建立了“政策+產業”的“雙輪驅動”引才模式。截至目前，該人才基地通過柔性及全職的方式共引進高層次人才110名，其中38人已正式落戶廣西。值得一提的是，柔性引進的國家級專家黃曉慶受聘為自治區決策咨詢委員會特邀咨詢委員。
二是構建了“引進+幫扶+協同”的特色新型人才服務體系。即：以產業需求精準引才，以服務幫扶人才落地發展，以成果合作帶動產業升級，為廣西構建了區域領先的人才發展環境及服務生態。3年來，人才基地切實圍繞廣西重點產業布局，累計開展人才精準對接活動超過50場，對接區內企業超過200家，推動近40個人才項目與區內企事業單位形成合作，充分發揮人才效益。此外，人才基地籌建了廣西智慧旅游大數據研究院以及廣西醫療器械創新技術產業研發院等，通過專業化的成果服務，助力相關產業的發展。
三是承辦了海創展，成功打造廣西引才新名片。該人才基地連續3年承辦了海內外高端人才創業創新成果展，打造了廣西招才引智及產業合作的重要門戶平臺；累計邀請遴選310名海內外高層次人才參展，組織超過400家單位參與對接。截至目前，已促成97個高層次人才項目初步達成落地意向，其中55個高端人才項目已經簽訂落地意向協議。
四是全面發揮了示范引領作用。該人才基地通過模式輸出的方式，已經輻射桂林、柳州等地，與地方合作共建人才基地，帶動區域人才服務升級轉型。
未來，人才基地將進一步建設實現“人才鏈”與“產業鏈”的深度融合，助力數字廣西、廣西工業高質量發展，助推廣西產業大招商等自治區重點產業戰略及行動計劃的落實。
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