3月27日，近千名海內外優秀青年人才趕赴無錫，參加公開選調綜合能力考評，共同競爭270個“席位”。這已是無錫市連續第三年面向國內“雙一流”建設高校和海外全球排名200強高校，公開選調優秀青年人才到各級事業單位工作，彰顯出量質齊飛的“錫”才效應。
活動當天，上百萬人通過網絡直播圍觀活動，主辦方還開辟了線上專屬應聘通道。期間，無錫市發改委副主任俞勇軍等專家解讀無錫“十四五”規劃以及“錫引工程”政策等；重點國有企事業單位、駐錫科研院所及重點產業的領軍型企業負責人在直播間座談，向天下英才廣發“邀請函”；更有往屆公開選調人才動情述說與無錫同頻共振的成長故事。當天，北大、清華等國內知名高校專門組織應屆畢業生線上參與本次直播活動。
吸引人才誠意滿滿。“可為符合要求的選調人員免費提供一年的集中住宿，還有一次性生活補貼，以及相應的購房補貼等，這些福利太吸引人啦。”下午14點半，參加完考評的西安交通大學研究生梁璐琪說，這次來無錫考試還拿到了定制地鐵卡和園林一卡通，以及享受到了交通和食宿補貼。她告訴記者，對比過長三角一些城市，發現無錫在人才政策、平臺起點和居住環境等多個方面均符合自己的理想標準，于是決定來試一試。
無錫以“硬核”之舉，連續三年打開公開選調大門，放眼全球選拔優秀青年充實黨政人才隊伍，這在海內外學子中已成功“出圈”。這座江南名城堅持科技興市、產業強市，經濟社會煥發出蓬勃生機，當前正在長三角區域一體化國家戰略中扮演重要角色。圍繞無錫產業強市發展定位，城市規劃、生態環境、金融財務等城市發展緊缺專業人才的引進，為無錫爭當全省高質量發展領跑者蓄好“源頭活水”。2020，無錫市選調人才中碩博士研究生占87.5%，清華等國內“雙一流”建設高校及牛津等境外名校畢業生占92.1%。
據了解，今年無錫市選調270名優秀青年人才，共吸引了萬余名學子參與報名初審，競爭十分激烈。通過適崗能力評價、資格復審、面談等一系列環節后，最終近千人拿到了考評“入場券”，他們當中不乏來自愛丁堡大學、倫敦政治經濟學院、清華大學、北京大學等國內外名校的天之驕子。
為促進人才“應留盡留”，考評結束后，一場為優質企業和優秀青年搭建雙向選擇平臺的專場招聘會在考場外“無縫”對接，促進“才”與“崗”的精確匹配。現場，88家市屬國有企事業單位、頭部上市公司和重點民營企業向考生提供1359個高薪崗位，其中更有企業拿出年薪60萬的管理崗位“重金納才”。“企業的發展說到底就是要搶占人才高地，今天的招聘會相對來講，人次的檔次要更高。”無錫市國聯發展（集團）有限公司人力資源部總經理李建忠歡迎有志青年加入到國聯的發展中來。
招聘會上，一場非遺快閃迅速抓住了考生們的眼球。原來，為了讓海內外學子更好地了解無錫、感受無錫，本次招聘會還準備了豐富多彩的活動。無錫生物醫藥和集成電路領軍企業的負責人在特展區內親自站臺推介，優質知名企業BOSS們在路演區內輪番薦崗，讓考生深度感受無錫對人才的渴求；青干工作展示區內，無錫市年輕干部隊伍建設工作的特色亮點一目了然，讓不少青年人才躍躍欲試；城市形象快閃區內，香甜可口的老字號美食、精湛絕倫的手工藝展示令人既飽口福又飽眼福，未來郵局、“打工人”留影墻等互動體驗也是創意十足，吸引考生們沉浸式體驗無錫文化，感受無錫溫度。
“無錫的選調工作，除了拓渠引流，積蓄黨政人才‘蓄水池’，更圍繞健全‘選育管用’全鏈條機制，育苗成樹，為無錫的高質量發展提供堅強的人才支撐。”無錫市委組織部相關負責人介紹。
筑巢引鳳，固巢養鳳。接下來，無錫還將建立公開選調人才培育管理機制，對專業能力強、發展潛力大的青年人才量材授職、因材施教、跟蹤培養。隨著海內外優秀青年人才不斷涌入這方惜才愛才惠才的熱土，無錫的未來必將大放異彩。
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