方勇教授為“大型及復雜交通隧道工程教育部創(chuàng)新團隊”及“黃大年式交通隧道工程教師團隊”核心成員，依托西南交通大學“陸地交通地質災害防治技術國家工程實驗室”及“交通隧道工程教育部重點實驗室”平臺，長期圍繞“復雜條件交通隧道工程建造與營運技術”主題開展創(chuàng)新研究與工程實踐，先后主持國家、省部及重大工程類科研課題20余項。結合課題研究，發(fā)表SCI/CSCD檢索論文80余篇，獲授權發(fā)明專利22件，出版學術專著、教材及地方標準共計5部。近年來，獲得了2019年國家科技進步一等獎（第2完成人）、2015年國家技術發(fā)明獎二等獎（第4完成人）、2020年中國公路學會科學技術一等獎（第1完成人）等科技獎勵多項，入選了教育部長江學者獎勵計劃（青年學者），擔任期刊《TransportationGeotechnics》、《中南大學學報（自然科學版）》、《隧道建設（中英文）》、《鐵道標準設計》等期刊的（青年）編委或編委，現任土木工程學會隧道及地下工程分會下屬2個專業(yè)委員會副主任委員、巖石力學與工程學會軟巖工程與深部災害控制分會和水下隧道分會2個二級分會理事，獲得第十三屆詹天佑鐵道科學技術獎-青年獎、第十三批四川省學術和技術帶頭人、2019年四川省杰出青年基金等榮譽稱號和人才計劃。
團隊現有成員20余人，其中博士研究生7人，長期從事TBM/盾構隧道掘進技術、特殊及復雜山嶺隧道施工力學等相關科研工作，已獲得國家重點研發(fā)計劃、國家自然科學基金、省部科技項目及企業(yè)重大工程類課題等多方面的經費支持，現因團隊發(fā)展需要，面向海內外誠聘博士后研究人員，歡迎有志于投身盾構（山嶺）隧道建造技術方向研究的青年學者加盟。
一、招聘方向
1.復雜地層盾構（TBM）掘進技術
2.大型及復雜山嶺隧道建造技術
二、招聘崗位及人數
博士后研究人員：1名
三、崗位職責
1.按照應聘方向開展相關研究工作，獨立或合作發(fā)表論文、論著；
2.協助導師完成實驗室建設；
3.協助導師或單獨完成相關課題的前期籌備、過程管理和成果歸納。
四、招聘條件
1.年齡35周歲以下，品學兼優(yōu)，身心健康，具有較強的科研能力和創(chuàng)新研究潛力；獲得博士學位一般不超過3年。
2.在本領域內國際主流期刊發(fā)表過學術論文，具有較強科研能力；
3.熱愛本領域科研工作，具有出色的團隊協作精神；
4.具備隧道建造與營運方向堅實的理論基礎；
5.具有較強的工程實踐能力；
6.具有較強的中英文書面表達能力；
7.工作地點視依托項目而定。
五、崗位待遇
1.薪酬：學校支持16萬元/年（稅前）除學校待遇外，團隊提供不少于14萬元/年（稅前）的補助經費；
2.學校提供博士后公寓或住房補貼；
3.學校給予中國博士后科學基金配套資助，同時享受學校成果獎勵政策；
4.享受學校教職工基本福利，包括各類校園服務以及子女就讀交大幼兒園、子弟小學、附屬中學等；
5.符合條件的，可由本人提出申請，經學校師資遴選委員會審定通過后可轉入“準聘制”管理，視情況可給予“特聘副教授（副研究員）”學術頭銜。
6.學校根據師資隊伍建設實際，適時從博士后隊伍中選拔政治素質過硬、學術潛力突出、科研成果顯著的優(yōu)秀人員進入教師隊伍。
六、應聘方式
壹
有意者請將的個人簡歷（包括個人信息、發(fā)表論文、參與項目、發(fā)明專利等情況），發(fā)送至聯系郵箱fy980220@swjtu.cn和bgb@swjtu.edu.cn，郵件標題注明“博士后應聘+本人姓名 ”
貳
通過電話（博管辦028-66367210）或者電子郵件溝通后，邀請應聘者面談。
叁
聯系人：方勇教授
郵箱：fy980220@swjtu.cn
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
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