北京大學公共衛生學院李晶課題團隊主要開展大氣污染成因、來源與控制及其對易感人群健康影響研究（https://sph.pku.edu.cn/info/1806/5806.htm），現因科研工作需要，面向海內外公開招聘全職博士后研究人員2名。
一、合作導師簡介
李晶，北京大學公共衛生學院兒童青少年衛生研究所助理教授、副研究員、博士生導師。2017年北京大學環境科學與工程學院博士，2017-2021年哈佛大學公共衛生學院博士后研究員。入選國家級青年人才計劃第九屆中國科協“青年人才托舉工程”。主要從事大氣污染成因、來源與控制及其對易感人群健康影響研究。以改善空氣質量和人群健康為目標，通過地面監測、衛星遙感、機器學習等大數據手段，對大氣污染來源-暴露量-人群健康的系列問題進行研究，并特別關注空氣污染等環境因素對兒童青少年健康的影響。主持“十四五”國家重點研發計劃課題、國家自然科學基金青年項目等。近年來以第一/通訊作者在The Innovation、Environmental Science & Technology、Environment International等期刊發表SCI收錄論文30余篇。
課題組與哈佛大學公共衛生學院、北京大學環境科學與工程學院等國內外多所研究機構保持密切合作，可提供交流訪問和推薦機會；課題組現有3名碩/博研究生，2名科研助理，團隊年輕、氛圍融洽、學術氛圍濃厚，全力為職業發展提供良好平臺，誠邀青年才俊共事。
二、崗位職責
1.與合作導師共同制定研究計劃，開展國家重點研發計劃、國家自然科學基金等國家級課題研究工作；
2.在合作導師指導下發表高水平論文；
3.協助合作導師申請相關課題，并在合作導師指導下獨立申請國自然、博士后基金等課題；
4.參與課題組其他科研相關工作。
三、應聘條件
1.即將博士畢業或博士畢業三年以內，身體健康，年齡在35周歲以下；
2.責任心強，具有團隊精神，對科研工作有較濃厚的興趣，具備獨立的科研工作能力，以第一作者身份發表過高水平論文；
3.符合北京大學醫學部博士后管理規定。若申請博雅博士后，請參見北京大學醫學部博雅博士后項目https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm。
四、福利待遇
在站期間享受各類保險、公費醫療等職工待遇和工會會員福利。
1.薪酬福利：“博新”和“國際交流引進計劃”博士后稅前年收入約41萬元（含單位公積金）；博雅博士后稅前年收入約30萬元（含單位公積金）；普通全職博士后稅前年收入約21萬元（含單位公積金）。在站滿一年工作表現突出、成果顯著的博士后可享受博士后年終績效。在站第3年的基本年薪提高2萬元。合作導師為優秀博士后發放項目酬金。按照國家和學校有關規定，繳納社會保險和公積金。
2.住房：博士后按照進站入職時間可排隊申請博士后公寓，租住公寓者按照市場價繳納房租。“國際交流引進計劃”、“博新”、“博雅”博士后享有優先分配權。
3.各類基金申請：鼓勵博士后申請各類研究經費或獎勵經費。如國家的香江學者計劃、中德計劃、國際交流計劃（含引進項目、派出項目和學術交流項目）、“博新計劃”以及國家自然科學基金、中國博士后科學基金等。
4.戶口：非京籍博士后可將戶口遷至北京大學醫學部集體戶。博士后出站滿足落戶條件的，其配偶、子女戶口可以隨遷。
5.子女入園、入學：符合屬地子女入園、入學政策的博士后，憑全國博管辦介紹信可以辦理子女入幼兒園、上小學和初中。
五、應聘材料
1.含個人近期免冠照片的中英文簡歷；
2.兩名推薦專家聯系方式（含博士生導師）；
3.相關證明材料，包括：博士學位證書掃描件、代表作全文pdf及其他獲獎證明材料等；
4.其他與申請人有關的科研材料，如：博士后工作計劃。
六、應聘程序
1.應聘者請將應聘材料發送至jing.li@hsc.pku.edu.cn，郵件標題請注明"博士后應聘+姓名 "；
2.綜合考察應聘者材料，擇優組織面試。普通全職博士后進站時間一般為每年1月、4月、7月、10月，博雅博士后申請時間一般為每年5月和10月，請申請者注意安排時間；
3.按北京大學醫學部博士后進站程序辦理相關手續。更多信息可參見北京大學醫學部博士后網站：https://postdocs.bjmu.edu.cn/index.htm。
七、聯系方式
1.聯系人郵箱：李老師jing.li@hsc.pku.edu.cn
2.地址：北京市海淀區學院路38號北京大學公共衛生學院
3.郵編：100191
4.截止日期：
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來源鏈接：
https://sph.pku.edu.cn/info/1015/6840.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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