一、團隊介紹
南京中醫藥大學
吳啟南，醫學博士，教授、博士生導師。全國高校黃大年式教師團隊、全國優秀科技工作者、全國老藥工傳承工作室、江蘇省高校科技創新團隊帶頭人、江蘇省“333高層次人才培養工程”培養對象、江蘇省“六大人才高峰”高層次人才、江蘇省普通高等學校跨世紀學術帶頭人、江蘇省青年科技獎及“五一”勞動獎章獲得者等。
現任江蘇省中藥資源產業化過程協同創新中心副主任，兼任教育部高等學校中藥學類專業教學指導委員會委員、中國自然資源學會（CSNR）理事、CSNR中藥及天然藥物資源研究專業委員會副主任委員兼秘書長、中華中醫藥學會中藥鑒定分會名譽副主任委員、世中聯中藥鑒定專業委員會副主任委員、江蘇省藥物研究與開發協會秘書長、江蘇省中醫藥學會中藥資源專業委員會主任委員等。
主要從事中藥資源鑒定及藥材品質形成機制等相關領域的教學與科研工作。承擔并主持國家公益性行業專項、國家支撐計劃課題、國家自然科學基金等10余項國家級項目課題。在國內外學術期刊發表論文200余篇，其中SCI論文50余篇；授權專利11項；主編教材或專著6部。獲國家科技進步獎二等獎1項、省級科技進步獎3項、省級教學成果獎二等獎2項、第五屆中國出版政府獎和首屆全國優秀教材獎二等獎各1項。
二、研究方向
1.中藥材品質形成機制研究；
2.道地藥材標準體系研究；
3.道地藥材品質保障關鍵技術研究。
三、招聘信息
01、招聘要求
1.具有良好的政治素質和道德修養，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，品學兼優，身心健康。
2.在國（境）內外取得博士學位不超過3年。
3.年齡一般不超過35周歲。
4.專業要求：中藥學、生藥學、水生生物學、有機化學、地球化學、作物栽培學與耕作學、生物信息學、人工智能等相關專業。
5.有較強的科研能力和學術研究潛力。
6.符合我校科研流動站招收條件。
02、薪酬待遇
1.基礎薪酬：年薪35萬元起（稅前）。
2.項目疊加：在站期間獲得的各類博士后項目、資助計劃經費與學校薪酬疊加發放。
3.生活保障：學校提供住房或租房補貼2000元/月，戶口遷移、子女入托入學、醫療保障享受學校職工同等待遇。
4.晉升空間：在站期間可參加學校相關系列專業技術職務評審認定。
5.留校政策：本次招聘崗位為科研博士后，在站時間為2年，出站考核優秀者優先留校，有高水平成果者可申請留校工作并申報副教授職稱。
03、應聘材料
1.個人簡歷；
2.學位證書、科研成果等證明材料；
3.進站后主要工作設想。
04、聯系方式
地址：江蘇省南京市棲霞區仙林大道138號南京中醫藥大學藥學院
合作導師：吳啟南
郵箱：wuqn@njucm.edu.cn
1.請應聘者將個人簡歷發送至郵箱，主題請設置為“姓名-應聘-博士后”；
2.對于通過材料初評的應聘者，會在第一時間聯系應聘人，并進一步安排正式面試；對于未通過材料初評的應聘者，不再單獨反饋結果。
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來源鏈接：
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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