一、實驗室及PI簡介
庫志強博士的研究集中在抗體藥物開發與疾病靶點生物學方向,主要研究工作發表在Nature，Nature Communications等期刊上，申請國際專利5項, 其中兩個抗體藥物已轉讓給生物制藥公司，并順利開展一期臨床試驗。
實驗室目前正在圍繞抗體藥物的開發和作用機制以及疾病靶點生物學開展基礎和轉化醫學研究，研究方向集中（但不限）于以下幾點：1)針對傳染病和癌癥等疾病新靶點開展抗體免疫治療研究，利用噬菌體展示抗體技術，結合AI輔助手段，設計具有不同結構的抗體，開發不同作用機制的抗體; 2）針對新發和突發病毒性疾病，建立蛋白進化等方法,結合AI手段，研究病毒重要靶點的發生和演變規律，促進對病毒靶點生物學的理解以及抗體和疫苗等藥物的開發; 3）探索纖維化病理過程中的細胞互作機制、以及相關靶點的鑒定和治療藥物的開發。
實驗室主頁https://www.westlake.edu.cn/faculty/zhiqiang-ku.html
二、招聘崗位及條件
1.招聘崗位：博士后（1名）
2.任職條件：
（1）年齡不超過35周歲；已取得或即將取得博士學位；
（2）免疫學背景，熟悉蛋白、細胞、動物實驗，能開展生物信息分析如單細胞測序數據挖掘和分析，感染免疫和疫苗免疫方向可以優先考慮；
（3）能獨立地開展科研工作，以第一作者發表過研究論文；
（4）具備強大的自我驅動力和團隊合作精神，有良好的英文文獻閱讀和寫作能力，遵守學術道德。
三、薪酬待遇
1.根據個人科研工作能力提供具有市場競爭力的薪酬，具體面議。實驗室將提供穩定的工作環境與一流的研究平臺，協助申報博士后相關項目等。
2.學校可協助辦理落戶、協助對接子女的入學入托服務工作。
3.學校提供全方位培養體系，設立“西湖大學優秀博士后”“西湖優秀女性博士后獎”等項目。
四、資助政策
1.博士后可享受杭州市在站博士后資助政策。
2.對獲得中國博士后科學基金資助和浙江省博士后擇優項目資助的，杭州市給予1:1配套資助。
3.對出站留杭（來杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬元補助。
4.對來杭工作符合條件的全球本科及以上學歷應屆畢業生（含畢業5年內的回國留學人員、外國人才），杭州市發放生活補貼，其中博士10萬元。
5.可申請認定杭州市高層次人才，并享受相應政策。
五、應聘方式
請將以下材料按順序整合成一個PDF文件，發送至kuzhiqiang@westlake.edu.cn郵箱，郵件標題請注明：“應聘博士后+本人姓名 ”，對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試。招聘啟事在崗位招滿前有效。
1.Cover letter
2.個人詳細簡歷；
3.兩位同行專家的推薦信（含博士導師推薦信）；
4.博士學歷學位證明材料。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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