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北京大學臨床醫學高等研究院杭婧課題組2025年博士后招聘啟事

時間:2025-03-31來源:中國博士人才網 作者:佚名

一、合作導師介紹

杭婧博士,北京大學臨床醫學高等研究院與北京大學第三醫院雙聘研究員,博士生導師,北大醫學部冷凍電鏡平臺副主任,北醫三院醫學代謝中心負責人。曾獲北京市科技新星、北京醫學科技獎二等獎、張麗珠生殖醫學創新一等獎、北大醫學青年科技獎等,擔任中國生理學會生殖科學專委會委員、中國環境誘變劑學會環境與發育源性疾病專委會委員等學術任職。共發表Science(3篇)、Cell、Nature、Cell Host Microbe、Sci Adv等第一/通訊作者(含共同)論文23篇,總引用千余次,研究成果兩次入選當年的“中國生命科學十大進展”,并獲Nat Rev Drug Discov等雜志述評。主持承擔國家自然科學基金、科技部重點研發專項課題等8項科研項目。申請/授權國家發明專利2項,參編英文專著《the Ovary》一部。

二、招聘人數

2名

三、崗位職責

(1)合作開展卵母細胞成熟及胚胎早期發育相關蛋白的分子機制;

(2)研究母胎界面免疫互作及妊娠維持的結構分子機制;

(3)協助指導課題組內的在讀研究生;

(4)完成各類博士后相關基金的申請。

四、應聘條件

1、具有生物化學、冷凍電鏡或生殖生物學等相關博士學位,年齡小于35周歲,獲得博士學位一般不超過三年或即將獲得博士學位;

2、具有扎實的專業基礎知識與熟練的實驗操作技能,能夠獨立開展科研工作,具有cryo-ET研究經驗者優先;

3、以第一作者發表過至少1篇高水平研究論文,已發表高學術價值論文者或有海外科研工作經歷者優先;

4、人品端正,踏實勤奮,責任心強,具備團隊合作精神和良好的溝通能力;

5、對科研有濃厚的興趣,工作積極主動,善于溝通交流,身體健康,性格開朗。

6、符合北京大學醫學部博士后管理規定。相關規定網頁:https://postdocs.bjmu.edu.cn/。

五、崗位待遇

在站期間享受各類保險、公費醫療等職工待遇和工會會員福利。

1.薪酬福利: “博新”博士后稅前年收入約41萬元(含單位公積金);博雅博士后稅前年收入約30萬元(含單位公積金);國家資助B檔博士后稅前年收入約28萬元(含單位公積金);普通全職博士后稅前年收入約21萬元(含單位公積金)。 *入選北京大學臨床醫學高等研究院“騰云博士后”項目的全職博士后將在其基礎年收入上每年額外獲得10萬元資助。 在站滿一年工作表現突出、成果顯著的博士后可享受博士后年終績效。在站第3年的基本年薪提高2萬元。 合作導師為優秀博士后發放項目酬金。 按照國家和學校有關規定,繳納社會保險和公積金。

2.住房: 博士后按照進站入職時間可排隊申請博士后公寓,租住公寓者按照市場價繳納房租。按照博士后類型享有不同的優先分配權。

3.各類基金申請:鼓勵博士后申請各類人才項目、研究經費或獎勵經費。如國家資助博士后研究人員計劃,香江學者計劃、澳門青年學者計劃、國際交流計劃學術交流項目和醫學部博雅博士后等項目,以及國家自然科學基金、北京市自然科學基金、中國博士后科學基金等。

4.戶口:非京籍博士后可將戶口遷至北京大學醫學部集體戶。博士后出站滿足落戶條件的,其配偶、子女戶口可以隨遷。

5.子女入園、入學:符合屬地子女入園、入學政策的博士后,憑全國博管辦介紹信可以辦理子女入幼兒園、上小學和初中。

六、應聘程序

1. 應聘者請將個人簡歷及相關證明材料發送至:hangjbysy@bjmu.edu.cn, 郵件標題請注明 "博士后應聘+姓名 "。 

2. 綜合考察應聘者材料,擇優組織面試;

3. 按北京大學醫學部博士后進站程序辦理相關手續。

七、應聘材料

1. 個人簡歷,內容包括教育及工作經歷、主要研究經歷與內容、代表性學術論文等;

2. 自我陳述與研究方向介紹,包括博士后研究工作設想;

3. 學術成果證明材料。

聯系方式:hangjbysy@bjmu.edu.cn

 截止日期:2025-12-31

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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