中心簡介/導師簡介

中國科學院深圳先進技術研究院智能仿生中心郭師峰課題組

智能仿生研究中心成立于2006年，由國際著名機器人專家徐揚生院士創建并擔任中心主任。中心以機器人三要素“感知、認知和動作”中的前沿科學問題和核心技術為主要研究內容，以機械、信息、仿生學、醫學等多學科交叉集成為特色，以先進集成技術為指導，致力于家庭服務機器人、醫療和康復機器人、智能系統及特種機器人等方面的前沿研究和產業化。

郭師峰，新加坡國立大學博士，中國科學院深圳先進技術研究院三級研究員，深圳市智慧傳感與系統檢測重點實驗室主任。聚焦超聲成像方法與儀器研究。近 5 年主持國家高層次青年人才（2017）、國自然(數學天元基金重點、聯合基金重點、面上)、科技部重點研發計劃、廣東省基礎研究重點、深圳市基礎研究重點(3 項)、深圳市重點實驗室項目及企業橫向等，科研經費充足。一作/通訊發表 Nature Nanotechnology, IEEE 匯刊,Composites part B, MSSP,Small 等 JCR 1 區論文 60 余篇，申請/授權美國/新加坡及中國發明專利 60 余項。

中國科學院深圳先進技術研究院主頁：https://www.siat.ac.cn/

PI主頁：https://people.ucas.ac.cn/~guoshif

職位說明

博士后（2-3人）

崗位職責/研究方向

研究方向：

1.超聲傳感材料與器件,包括壓電材料與器件、超聲傳感器、聲學超材料、柔性超聲傳感陣列等

2.超聲成像/檢測理論與方法

3.超聲-射線融合的芯片檢測數學理論、方法與應用

4.復雜結構超聲自適應成像方法與系統

5.無損檢測與結構健康監測（超聲/光聲/射線等）

6.超聲電子學系統等

崗位職責：

1.相對獨立承當課題研究，發表有國際競爭力的學術論文

2.協助合作導師申請科研課題

3.協助指導研究生或其他科研相關的工作

任職條件

1．獲得博士學位，且獲學位時間一般不超過3年；

2．年齡不超過35周歲（含），未在廣東省內從事過博士后工作；

3．熱愛科研、勤奮努力，有良好的團隊協作精神和溝通協調能力；

4．機械工程、檢測技術與自動化等相關專業領域；具有超聲、無損檢測等相關方向的科研經驗和成果產出；

5．良好的英文閱讀、寫作及交流能力，以第一作者在領域內權威期刊發表過至少2篇SCI論文。

在站待遇

1.待遇：聘期兩年、稅前綜合收入平均30-45萬/年（含省市補貼），具體面議；

2.五險一金：享受全職員工的醫療保險、養老保險、工傷保險等基本社會保險和住房公積金；

3.獎勵：與正式員工同等享有年度獎勵性績效。

福利關懷

1.專項福利：享受工會福利、伙食補貼、節日補貼、上下班車停車、享受帶薪年休假、節日慰問等福利。按照員工結婚、生育、生日、法定節假日等慰問，特色活動（生日會、下午茶、興趣小組等）等福利；

2.住房福利：可以選擇申請院內過渡房、深圳市博士后公寓（合正置地）及深圳市人才房；

3.戶口辦理：協助辦理深圳市戶口（配偶、未成年子女可隨遷）；

4.優質醫療：為本人提供高水準的醫療保障，職工年度體檢；

5.科研環境：提供國際領先的科研條件，包括良好的工作環境、充足的研究經費、前沿的實驗儀器和愉悅工作氛圍。

項目申報

1.專業申報團隊、資深科研專家提供項目申報指導，科研成果和技術的轉移轉化服務，為申請人提供全方位、全鏈條的精細指導。

2.在站期間，可申報中國博士后科學基金資助、博士后國(境)外交流項目、香江學者計劃（灣區項目）、澳門青年學者計劃（灣區項目）、國家資助博士后研究人員計劃（A、B、C檔）、廣東省海外博士后人才支持項目、中國科學院特別研究助理資助、“院長博士后擇優專項計劃”。

政策待遇

1.在站工作期間計入我院工齡，提供參與國際合作交流與課題合作的機會，鼓勵符合要求的博士后申報各類項目。

2.在站期間，可申報中國博士后科學基金資助（面上資助標準為8萬元、5萬元，特別資助標準為18萬元、15萬元）；

3.符合條件可競爭性申報國家資助博士后研究人員計劃（簡稱國資計劃，該計劃含博士后創新人才支持計劃），其中A檔為博士后創新人才支持計劃（以下簡稱博新計劃），每人兩年共64萬元的資助，其中56萬元為博士后生活補貼，8萬元為科研資助；B檔每人兩年36萬元博士后生活補貼；C檔每人兩年24萬元博士后生活補貼，此項目與省經費不兼得；

4.廣東省海外博士后人才支持項目（畢業于TOP前200名海外高校，根據獲得博士學位的年份，以泰晤士、USNews、QS和上海交通大學發布的世界大學排行榜為準；在站60萬/2年，出站后留粵住房補貼40萬/3年，共計100萬），此項目與省經費、市補助不兼得；

5.在站期間，可申報中國科學院深圳先進技術研究院院長博士后擇優專項計劃，予以第三年資助，可申請市博士后公寓、市人才房或申請一次性住房補貼2萬元，頒發《中國科學院深圳先進技術研究院院長博士后擇優專項計劃資助證書》。

6.博士后人員期滿出站后6個月內留(來)深全職工作且與企事業單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的，給予每人36萬元/3年出站留(來)深生活補助（2025年1月1日起執行）。

相關政策均以廣東省、深圳市文件為主。

應聘材料及聯系方式

1.個人中英文簡歷（附上發表學術成果列表）；

2.學位證明相關材料掃描件；

3.反映本人學術水平的近5年代表性成果復印件；

4.專家推薦信優先考慮。

應聘者請按照“申請崗位名稱 + 姓名 ”的郵件標題，將上述材料發至sf.guo@siat.ac.cn 

聯系人：郭老師  聯系電話：18898368360

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）