根據《中共洛陽市委組織部、中共洛陽市委機構編制委員會辦公室、洛陽市人力資源和社會保障局關于做好2021年洛陽市市直事業單位招才引智工作有關問題的通知》（洛人社[2021]37號）要求和洛陽市招才引智工作相關規定，為加大高層次急需專業人才引進力度，充實優化我院專業人才隊伍結構，培養和造就一支規模充足、門類齊全、素質優良的石窟寺科研隊伍，經龍門石窟研究院黨組研究決定，面向社會公開引進高層次、急需緊缺專業人才，現將方案制定如下：

一、組織領導

為了加強對我院2021年招才引智工作的領導，確保高層次人才引進工作順利完成，經院黨組研究，成立院招才引智工作領導小組，由院黨組書記、院長史家珍同志任組長，其他院領導班子成員任副組長，成員由相關科室負責人組成。領導小組下設辦公室，胡紅光同志兼任辦公室主任，具體負責招聘的組織、協調工作。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法;

3.擁護中國共產黨的領導，遵紀守法;

4.具備擬聘用職位要求的資格條件。

（二）年齡要求

碩士學歷不大于35周歲，博士學歷或副高級職稱不大于45周歲，正高級職稱不大于50周歲。

年齡計算方法為：截止2021年10月1日，不大于35周歲（1985年10月1日及以后出生），不大于45周歲（1975年10月1日及以后出生），不大于50周歲（1970年10月1日以后出生）。

（三）專業要求

各職位要求詳見《2021年龍門石窟研究院事業單位招才引智職位表》（附件1）。

自2017年起，由國家統一下達招生計劃的全日制和非全日制研究生，按照教育部辦公廳等五部門《關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》（教研廳函[2019]1號）相關規定執行。

（四）不得報考情形

有下列情形之一者不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，被開除中國共產黨黨籍和被開除公職的人員;

2.尚在黨紀、政務處分影響期內或正在接受紀律審查和監察調查的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

3.近5年內在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員;

4.現役軍人及未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員;

5.聘用后即構成回避關系的崗位;

6.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、招聘計劃和職位

各職位要求詳見《2021年龍門石窟研究院事業單位招才引智職位表》（附件1）。

四、招才引智辦法和程序

（一）報名方式

本次招才引智工作采取線上網絡報名的方式進行。

線上網絡報名方式：登錄中國。河南招才引智創新發展大會官網（https://www.zghnrc.gov.cn/index.html）首頁，進入網絡專題活動專欄，點擊洛陽招才引智專場龍門石窟研究院招才引智工作實施方案，選擇符合要求的崗位投遞簡歷，簡歷應包含具備崗位設置條件的相關材料。

報名起止時間：2021年11月10日9：00至11月25日17:00。

（二）資格審查

招聘單位及時對線上報名人員進行資格審查，通過資格審查的報名人數與聘用計劃數比例原則上應不低于3:1，達不到規定比例的職位，相應核減招聘計劃，核減后仍達不到規定比例的，取消該職位招聘計劃。招聘職位被取消的，報考者可在規定時間內重新選報其他職位。

資格審查工作貫穿招才引智工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，簽署《誠信承諾書》；一經發現不符合條件、弄虛作假或違反相關規定的，取消其考試、聘用資格，由此產生的一切后果由個人承擔。

資格審查結果將在洛陽市文物局官網（http://wwj.ly.gov.cn）予以公示。

（三）考試方式

招聘職位采取結構化面試考核的方式。我院組織成立面試考核工作小組，原則采用外聘或異地交流的方式產生，我院參加考官人數不超過考官總人數的50%。招聘工作具體事宜請應聘人員隨時關注洛陽市文物局官網（http://wwj.ly.gov.cn）。

1.面試資格確認

考生須在面試前進行面試資格確認，具體時間、地點另行通知。面試資格確認采取考生本人現場提交材料的方式進行，其他人代理無效，考生須填寫《2021年龍門石窟研究院招才引智報名登記表》（附件2）一式2份，并提交以下材料（原件及2份復印件）；

（1）有效身份證;

（2）畢業證（國外高校畢業生需提供：我國駐外使（領）館教育文化處（組）出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書）;

（3）就業報到證（擇業期內未辦理就業報到證者，持所在學校畢業生就業指導部門加蓋公章的空白就業協議書（全套））;

（4）用人單位及主管部門要求提交的符合崗位設置條件的其他證明材料;

（5）已就業人員提供單位同意報考的證明。

2.面試方式

采取結構化面試的方式進行，在市紀委聯合派駐紀檢組的監督下，由龍門石窟研究院具體組織實施面試分數為100分。面試時間每人不超過15分鐘。面試內容包括專業基本知識、基本技能、個人綜合能力測試等，主要考察應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、綜合分析判斷能力等方面的綜合素質。若某職位實際參加面試的考生人數小于或等于聘用計劃時，考生面試成績須達到75分及以上，方可進入體檢和考察。面試時間、地點及相關事宜另行通知。

3.面試成績

各職位按面試成績由高到低的順序，等額確定進入體檢人選。面試當天未到場者不得進入體檢和考察環節。

（四）體檢

根據考生總成績，按擬聘用計劃1：1的比例（四舍五入）從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢標準及項目參照公務員錄用體檢的有關規定執行。體檢不合格者不得進入考察與聘用環節。體檢合格者進入考察與聘用環節，因考生自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

體檢相關事宜將通過電話聯系本人進行通知，請考生保持聯系方式暢通。

（五）考察

對于體檢合格人員，根據擬聘用計劃，按考生總成績從高分到低分的順序等額確定進入考察人員�？疾旃ぷ饔升堥T石窟研究院人才工作領導小組組織人員對進入考察人員進行考察。主要考察擬聘對象的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、社會信用記錄等情況。對進入考察人員進行考察時，一并進行資格復查。因考生自動放棄考察或考察和資格復查不合格形成的空缺，可從報考同一職位且體檢合格人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

（六）公示與聘用

根據考試、體檢、考察結果，等額確定擬聘用人員，并在洛陽市文物局官網（http://wwj.ly.gov.cn）進行不少于7個工作日的公示。公示無異議者，即確定為新聘用人員，按照2021年洛陽市市直事業單位招才引智工作相關規定辦理聘用手續。

五、疫情防控

按照常態化疫情防控要求，考生要嚴格遵守國家疫情防控有關規定，登錄洛陽人事考試網，認真查看河南省人力資源和社會保障廳、河南省衛生健康委員會《關于做好新冠肺炎疫情常態化防控期間人事考試工作的通知》按要求做好疫情防范工作。

在招聘組織實施過程中，根據疫情防控動態要求，將隨時對有關工作安排進行適當調整。請考生隨時關注洛陽市文物局官網，按要求提前做好個人健康管理及各項準備工作。

六、紀律監督

本次公開招聘，凡在規定時間內，未按照有關通知要求參加報名、資格初審、面試、體檢、考察、資格復查、報到等環節的，均視為自動放棄資格。招聘實行誠信原則，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發現弄虛作假或違反考試、聘用紀律的，一律取消資格。本次招聘工作由紀檢監察部門全程參與，接受新聞媒體及社會各界的廣泛監督，確保招聘工作陽光運行。

七、其他事項

（一）本次招才引智工作由龍門石窟研究院人才工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。

（二）聯系方式

0379—65983301（龍門石窟研究院招才引智工作領導小組辦公室）

0379—65980918（龍門石窟研究院紀委） 

2021年11月2日

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來源鏈接：

http://haly.lss.gov.cn/BusinessPage/RlzySbj/BasePage/ShowContent.aspx?id=18654

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）