為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，我院決定面向社會(huì)公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、單位簡(jiǎn)介

四川省社會(huì)科學(xué)院是省政府直屬公益一類事業(yè)單位，是集科研、教學(xué)、編輯、咨詢服務(wù)于一體的社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)，整體規(guī)模和綜合實(shí)力位于全國(guó)地方社會(huì)科學(xué)院第一方陣。內(nèi)設(shè)馬克思主義學(xué)院、歷史研究院、區(qū)域經(jīng)濟(jì)研究所、民族與宗教研究所、生態(tài)文明研究所等16個(gè)研究所，研究領(lǐng)域覆蓋經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)等哲學(xué)社會(huì)科學(xué)各個(gè)方面。主管主辦《社會(huì)科學(xué)研究》、四川社會(huì)科學(xué)在線等“九刊一報(bào)二網(wǎng)”。2016年在國(guó)家商標(biāo)總局獲得“天府智庫(kù)”商標(biāo)注冊(cè)證，2017年入選首批省級(jí)新型智庫(kù)建設(shè)單位。主管教育機(jī)構(gòu)四川省社會(huì)科學(xué)院研究生學(xué)院，是全國(guó)地方社科院中擁有研究生培養(yǎng)資格的5家單位之一，招生規(guī)模位居第二。現(xiàn)擁有9個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，6個(gè)專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，2個(gè)合作培養(yǎng)博士點(diǎn)和1個(gè)國(guó)家級(jí)博士后科研工作站。

二、招聘崗位

詳見附件1。

三、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

（一）招聘的對(duì)象和范圍

面向全國(guó)考核招聘已取得博士學(xué)歷和博士學(xué)位，或符合招聘崗位職稱任職資格要求的專業(yè)技術(shù)人員。其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年12月31日前取得符合崗位條件要求的相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位等證書，并憑證書辦理確認(rèn)等手續(xù)；其他報(bào)考者必須在面試資格審查前取得符合崗位條件要求的相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，品行端正，遵紀(jì)守法；

3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

4.熱愛哲學(xué)社會(huì)科學(xué)工作，堅(jiān)持正確的學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向，具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)、職業(yè)操守和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，廉潔自律，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，適應(yīng)崗位要求；

5.具有崗位所需的專業(yè)能力和技能條件，科研、編輯崗位要求博士研究生年齡35周歲及以下（年齡計(jì)算至2025年7月30日，下同）；教輔崗位如取得副高級(jí)及以上高等學(xué)校教師系列職稱的，年齡可放寬到45周歲；

6.符合事業(yè)單位公開招聘條件及崗位所要求的其他條件；

7.下列情況之一者不得報(bào)考：

因犯罪受過刑事處罰的人員；曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的人員；曾被開除公職的人員；曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為且還在禁考期的人員；被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員；曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的人員；高等教育期間受過留校察看及以上處分的人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；其他依照法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

報(bào)名應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

（三）科研、編輯崗位專業(yè)水平要求

基本要求：近5年（時(shí)間范圍為2020年7月1日以來，以論文發(fā)表時(shí)間為準(zhǔn)），在核心期刊（本條件要求的“核心期刊”范圍主要包括：南京大學(xué)“中文社會(huì)科學(xué)引文索引（CSSCI）來源期刊”、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院“中國(guó)人文社會(huì)科學(xué)核心期刊”、北京大學(xué)圖書館“中文核心期刊”）發(fā)表與本專業(yè)相關(guān)的學(xué)術(shù)論文2篇及以上（須為第一作者或?qū)�師為第一作者的第二作者）或同等層次高質(zhì)量學(xué)術(shù)成果為報(bào)名的基本條件。

水平評(píng)定：近5年（時(shí)間范圍為2020年7月1日以來，以成果發(fā)表出版或采納時(shí)間為準(zhǔn)）的與本專業(yè)相關(guān)的學(xué)術(shù)成果按《科研成果計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)》（見附件2）計(jì)分，作為衡量專業(yè)水平的重要參考。

（四）教輔崗位要求

具有3年及以上高校教務(wù)或招生就業(yè)方面的工作經(jīng)歷，提供相關(guān)業(yè)績(jī)的佐證材料，作為衡量崗位適配度的重要參考。

四、有關(guān)待遇

1.引進(jìn)人才納入財(cái)政全額撥款事業(yè)編制，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行工資、津貼等薪酬待遇。

2.納入我院創(chuàng)新工程計(jì)劃的科研崗位優(yōu)秀人員，將給予安家補(bǔ)助費(fèi)10萬元。

3.可按《四川省社會(huì)科學(xué)院高層次人才租用周轉(zhuǎn)房管理辦法》申請(qǐng)周轉(zhuǎn)住房。

五、招聘程序

（一）報(bào)名

1.公告發(fā)布之日起至2025年8月28日18時(shí)，應(yīng)聘人員通過電子郵件的方式報(bào)名。

2.應(yīng)聘人員下載并如實(shí)填寫《公開考核招聘科研人員報(bào)名登記表》（見附件3，請(qǐng)勿放入壓縮包），同身份證、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書（應(yīng)屆博士生提供學(xué)校證明）、職稱證書、獲獎(jiǎng)證書、近5年的科研成果及完整的科研成果目錄、近期彩色證件照和全身照等材料電子版（原件面試考核時(shí)提供）發(fā)至報(bào)名電子郵箱：scskyrsc@126.com ，郵件主題請(qǐng)注明“專業(yè)名稱+姓名”，如“新聞傳播學(xué)＋王某”。

（二）資格審查和成果鑒定

我院對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查，對(duì)應(yīng)聘者提供的近5年科研成果或工作能力佐證材料進(jìn)行鑒定評(píng)議。綜合資格審查和鑒定情況，我院擇優(yōu)進(jìn)行面試。

（三）面試

根據(jù)報(bào)名情況，分批次適時(shí)開展面試工作。面試采用學(xué)術(shù)答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的政治素養(yǎng)、學(xué)術(shù)背景、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。給予外地應(yīng)聘人員一定的交通食宿費(fèi)報(bào)銷補(bǔ)貼。

（四）體檢

1.根據(jù)面試成績(jī)等人員綜合情況，由院黨委研究確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

2.體檢在三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

3.體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（五）考察

1.根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人員。

2.考察主要對(duì)擬聘用人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理健康狀況等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

（六）公示

經(jīng)面試、體檢、考察合格的擬聘人員在四川省社會(huì)科學(xué)院網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。

（七）審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

1.公示無異議人員完成相關(guān)入編手續(xù)后，取得聘用人員資格，與我院簽訂聘用合同。聘用的初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿進(jìn)行考核，考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同且退還安家補(bǔ)助費(fèi)等相應(yīng)支持經(jīng)費(fèi)。除依法依規(guī)解除聘用合同外，最低服務(wù)期為5年（含試用期）。

2.逾期或不能按要求提供聘用有關(guān)材料的，以及通過備案確認(rèn)后未按時(shí)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。

六、紀(jì)律監(jiān)督

1.公開考核招聘工作由院機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

2.有關(guān)單位和工作人員在本次招聘中將嚴(yán)格執(zhí)行招聘政策和紀(jì)律，對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假、隱瞞個(gè)人重大事項(xiàng)或違紀(jì)等情況者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘人員的聘用資格，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

3.監(jiān)督電話：028-87016692（四川省社科院機(jī)關(guān)紀(jì)委）

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人及電話：028-87012085、028-87016892（人事處）

電子郵箱：scskyrsc@126.com

通訊地址：成都市一環(huán)路西一段155號(hào)辦公樓408室

四川省社會(huì)科學(xué)院人事處

郵編：610072

公告內(nèi)容及未盡事宜由四川省社會(huì)科學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋

附件1四川省社會(huì)科學(xué)院2025年公開考核招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位和條件要求-覽表

附件2科研成果計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)

報(bào)刊分類目錄

一、特類期刊

1.《求是》2.《中國(guó)社會(huì)科學(xué)》

二、一類期刊

四、一類報(bào)紙

1.《人民日?qǐng)?bào)》理論、學(xué)術(shù)版

2.《光明日?qǐng)?bào)》理論、學(xué)術(shù)版

3.《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》理論、學(xué)術(shù)版

五、三類期刊

除特類、一類和二類外的中文社會(huì)科學(xué)引文索引（CSSCI）來源期刊、中文社會(huì)科學(xué)引文索引（CSSCI）來源集刊、中國(guó)科學(xué)院文獻(xiàn)情報(bào)中心期刊分區(qū)認(rèn)定的SCI、SSCI數(shù)據(jù)庫(kù)三、四區(qū)期刊。

六、四類期刊

除特類、一類、二類、三類以外的北大中文核心期刊、中國(guó)人文社會(huì)科學(xué)期刊AMI評(píng)價(jià)體系認(rèn)定核心期刊。

出版社分類目錄

附件3：2025年考核招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表（樣表）.xls

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