因工作需要，我校擬公開招聘項目制工作人員9名，現將有關事宜通告如下：
一、招聘基本條件
1.遵紀守法，品行端正，身心健康，愛崗敬業，無黨紀、行政處分或被調查的記錄；
2.本科起點，境內畢業生應雙證齊全，境外畢業生取得教育部學歷認證;
3.滿足具體崗位的專業等相關要求。
二、招聘崗位及要求
三、招聘程序
（一）個人申報
應聘者于2021年6月17日12:00前登錄華僑大學人才招聘系統（http://zhaopin.hqu.edu.cn），點擊查看“華僑大學2021年公開招聘項目制工作人員（2021年5月）”版塊，填寫各項信息并上傳附件材料。若因簡歷信息不完整被退回，請及時補充并于6月18日12:00前重新上傳。逾期系統關閉，不再接收簡歷。
（二）考核
學校對應聘人員進行資格審查，擇優確定參加考核人員名單，并在我校人才招聘網站上公布。
考核方式、地點、時間另行通知。
原則上資格初審合格人數與崗位擬聘人數比例不低于3:1，方能組織考核。若比例未達3:1，確因崗位急需，經審批，方可組織考核，考核將實行總分數線控制，即應聘者成績不低于總分的70%方可進入下一考核環節。
根據考核成績、職業能力測試、政審等綜合考察，確定擬聘人選報學校審批。
（三）聘用
學校確定擬聘人選，并在我校人才招聘網站上公示5個工作日，接受監督和舉報。公示無異議，辦理有關聘用手續。如無合適人選，該招聘崗位暫時空缺。應聘者原則上應在接到錄用通知后的一個月內辦理入職手續。
四、有關問題說明
1.招聘工作實行回避制度。凡與聘用單位主要負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該崗位。
2.應聘者報名時提供的材料必須真實、準確。如有信息不符或弄虛作假的，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用協議無效。
3.體檢不合格者不予聘用。體檢參照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》的要求執行。
4.招聘過程的相關信息將在我校人才招聘網站及時公布，請密切關注。
5.咨詢電話:0595-22693889 。
華僑大學人才交流中心
2021年5月21日
來源：
https://jobs.hqu.edu.cn/info/1015/2582.htm
一、招聘基本條件
1.遵紀守法，品行端正，身心健康，愛崗敬業，無黨紀、行政處分或被調查的記錄；
2.本科起點，境內畢業生應雙證齊全，境外畢業生取得教育部學歷認證;
3.滿足具體崗位的專業等相關要求。
二、招聘崗位及要求
| 招聘單位 | 崗位名稱 | 人數 | 工作地點 | 崗位要求 | 崗位職責 | 備注 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 附屬中學 | 歷史教師 | 1 | 泉州 |
1.碩士研究生，歷史學類、教育學類（歷史方向），有教學工作經驗，中學中級職稱及以上者，學歷可放寬至本科； 2.持有初中及以上歷史教師資格證。 |
進行日常教學，完成其他服務性工作。 |
1991年1月1日之后出生，若符合以下條件之一者，年齡可放寬，并按長聘項目制聘用，簽訂無固定期限勞動合同： 1.具有中學高級職稱，可放寬至45周歲； 2.具有中學中級職稱且獲得市級“骨干教師”或市級“學科帶頭人”等榮譽稱號，可放寬至35周歲。 |
| 語文教師 | 1 | 泉州 |
1.碩士研究生，中國語言文學類、教育學類（語文方向），有教學工作經驗，中學中級職稱及以上者，學歷可放寬至本科； 2.持有初中及以上語文教師資格證。 |
|||
| 英語教師 | 1 | 泉州 |
1.碩士研究生，外國語言文學類（英語方向）、教育學類（英語方向），有教學工作經驗，中學中級職稱及以上者，學歷可放寬至本科； 2.持有初中及以上英語教師資格證。 |
|||
| 校醫院 | 全科醫生 | 1 | 廈門 |
1.1986年1月1日之后出生； 2.臨床醫學專業； 3.有醫師資格證者優先。 |
按照各項規章制 度及醫療操作規程，參加門診病房、體檢工作和輪班工作，書寫各種醫療文書，服從院領導、科主任安排的臨時性工作。 |
具有5年以上二級甲等醫院相關工作經歷且取得中級職稱者，可考慮入編。 |
| 婦科醫師 | 1 | 泉州 | ||||
| 耳鼻咽喉科醫師 | 1 | 泉州 | ||||
| 心電圖醫師 | 1 | 泉州 | ||||
| 皮膚科醫師 | 1 | 泉州 | ||||
| 藥師 | 1 | 泉州 |
1.1986年1月1日之后出生； 2.醫藥院校藥學專業； 3.有藥師資格證者優先。 |
負責中藥調劑及相關事宜。 |
（一）個人申報
應聘者于2021年6月17日12:00前登錄華僑大學人才招聘系統（http://zhaopin.hqu.edu.cn），點擊查看“華僑大學2021年公開招聘項目制工作人員（2021年5月）”版塊，填寫各項信息并上傳附件材料。若因簡歷信息不完整被退回，請及時補充并于6月18日12:00前重新上傳。逾期系統關閉，不再接收簡歷。
（二）考核
學校對應聘人員進行資格審查，擇優確定參加考核人員名單，并在我校人才招聘網站上公布。
考核方式、地點、時間另行通知。
原則上資格初審合格人數與崗位擬聘人數比例不低于3:1，方能組織考核。若比例未達3:1，確因崗位急需，經審批，方可組織考核，考核將實行總分數線控制，即應聘者成績不低于總分的70%方可進入下一考核環節。
根據考核成績、職業能力測試、政審等綜合考察，確定擬聘人選報學校審批。
（三）聘用
學校確定擬聘人選，并在我校人才招聘網站上公示5個工作日，接受監督和舉報。公示無異議，辦理有關聘用手續。如無合適人選，該招聘崗位暫時空缺。應聘者原則上應在接到錄用通知后的一個月內辦理入職手續。
四、有關問題說明
1.招聘工作實行回避制度。凡與聘用單位主要負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該崗位。
2.應聘者報名時提供的材料必須真實、準確。如有信息不符或弄虛作假的，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用協議無效。
3.體檢不合格者不予聘用。體檢參照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》的要求執行。
4.招聘過程的相關信息將在我校人才招聘網站及時公布，請密切關注。
5.咨詢電話:0595-22693889 。
華僑大學人才交流中心
2021年5月21日
來源：
https://jobs.hqu.edu.cn/info/1015/2582.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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