學院擁有一支實力雄厚、經驗豐富的專業師資隊伍，現有專任教師100人，其中教授21人、副教授44人。其中國內外著名高校博士學位獲得者90人、3名國家杰出青年基金獲得者、2名國家優秀青年基金獲得者、5名廣東省“千、百、十”工程培養對象、2名廣東省高校優秀青年教師培養對象。
科研方面，成功立項國家級項目100多項，其中國家級重點項目和課題5項、國家優青項目1項，總經費6000多萬元；發表高水平學術論文700多篇，其中中科院JCR一區論文100多篇；教師獲得廣東省科學技術獎2次。每年舉辦不少于2次的國際學術會議。目前，學院擁有一個國家級共建科研平臺（深圳國家應用數學中心（深圳大學））、一個省級科研平臺（廣東高校高清視頻智能分析與處理工程技術中心）、一個市級重點實驗室（深圳市現代機器學習與應用重點實驗室）、三個校級科研平臺（深圳大學數學研究所、深圳大學統計科學研究所、深圳大學富潤德智慧供應鏈研究中心）、一個校企共建實驗室（國泰安保險精算實驗室）。
一、招聘方向
二、崗位設置：
1.預聘-長聘制教授、副教授
1)具有良好的思想道德品質，高度的責任心和團隊合作精神，恪守學術規范，師德師風優良；
2)已取得較好的學術成果，在相關學術領域嶄露頭角，達到國(境)內外高水平大學副教授水平，取得國(境)內外同行認可的學術成就，具有相當學術影響力者，可直接申請預聘副教授崗位。特別優秀者可直接申請教授或特聘教授崗位。
3)副教授年齡不超過40周歲，教授年齡不超過45周歲。
2.預聘-長聘制助理教授
1)具有良好的思想道德品質，高度的責任心和團隊合作精神，恪守學術規范，師德師風優良；
2)取得國（境）內外高水平大學或研究機構的博士學位，具備較強的科研能力、創新意識、合作精神和發展潛力，能夠勝任本科生課程教學工作；
3）年齡一般不超過35周歲。
三、崗位薪酬待遇
1.實行年薪制，根據應聘者的經歷及業績，提供具有競爭力的薪酬和科研啟動專項經費；特別優秀的應聘者可納入學校人才項目培養，享受相應待遇，具體按學校相關政策執行。
2.受聘深圳大學“鵬城孔雀計劃”特聘崗位者，可享受相應的崗位績效獎勵。
3.住房政策：可申請租住學校周轉房，租金優惠。符合條件者，可以享受深圳市人才房政策，具體以政府最終發布為準。
4.教育配套：深圳大學附屬教育集團下轄4所中學、4所小學和3所幼兒園，有效保障教職工子女就學。
5.醫療保�。合略O2所三甲綜合醫院：深圳大學總醫院和附屬華南醫院，為教職工提供優質醫療服務。
6.員工關懷：學校提供體育專項經費，校內運動設施免費使用；年度健康體檢；就餐補貼。
查看深圳大學官方招聘公告https://hr.szu.edu.cn/info/1139/6726.htm，按照指南在招聘系統提交個人信息。同時將詳細電子版簡歷以及三封推薦信發送至聯系人郵箱，請注明應聘崗位 。
聯系人：張老師,
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來源鏈接：
http://math.szu.edu.cn/info/1125/3285.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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