一、團隊簡介
海南大學全球變化生態學及其應用團隊由國家高級人才
二、招聘崗位類別與方向
專業技術崗位，招聘職位包括高端人才、團隊骨干，主要承擔科研項目申報與實施、創新平臺申報建設、科技成果總結轉化等工作。
主要研究方向有：
1．全球變化生態學：利用天空地觀測、數據同化、人工智能等技術手段，對生態系統開展多尺度、多要素、多過程、多學科研究，探索復雜大系統協同演變規律及其對氣候變化和人類活動的響應與反饋機制，提升科學認知，支持決策需求。
2.生態系統服務研究與應用：開發下一代生態系統服務評價方法和模型體系；研究生態系統服務（供給、調節、文化、支持等）的協同與權衡規律，發現地區之間、城鄉之間的聯動規律與瓶頸，利用生態經濟學理論探索區域發展最優路徑；研究生態系統服務供需及流動規律，為生態系統服務及產品交易提供信息支撐。
3.碳匯研究與固碳能力提升：研究海洋活動及海洋生物系統、尤其是濱海濕地（紅樹林、海草床、鹽沼等）植被和土壤吸收大氣二氧化碳機理過程、碳沉積及其橫向遷移轉化，提升藍碳碳匯功能；同時利用具有自主知識產權的通用碳循環數據同化系統GEMS，精準模擬樣地至全球尺度陸地碳匯時空演變、揭示其調控機制，為“雙碳”重大戰略目標實現提供科技支撐。
4.生態監護與修復：依據海南獨特島嶼地理環境及海南熱帶雨林國家公園優勢，從陸海統籌和區域聯動全方位監測識別海南生態風險、生態屏障類型、空間格局及其演變規律；探索陸地-海洋生態環境保護、修復與可持續利用的新理論和技術體系；構建自然-社會高度耦合的海南生態屏障體系。
三、崗位要求
1．學歷要求：博士。
2．專業技術要求：具有地球科學、遙感、統計學、國土資源規劃與管理、大數據分析、計算機等相關專業背景；具有計算機編程和修改運行生態系統模型的工作經歷，以及能夠利用Python、R等編程語言處理數據的予以優先考慮。
3.能夠在國際一流期刊發表學術論文，具有獨立從事科學研究能力和團隊合作精神。
4．身心健康，全職來校工作。
四、崗位待遇及應聘程序
在海南省政府“舉全省之力辦好海南大學”和海南大學“一切服務于人才”的戰略支持下，學校將提供十分有競爭力的薪酬待遇和福利保障。詳情請參考海南大學人才招聘網站：https://hro.hainanu.edu.cn/rcw/zpxx1/jxkyryyj.htm。團隊也將提供一流的科研與辦公條件、研究生指標、出國交流學習機會等，積極創造參與重要科研項目、開展前沿科學研究的條件，為個人職業發展提供重要支持。
招聘系統報名網址：http://zp.hainanu.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/zpgw
搜索“全球變化生態學及其應用團隊”可以了解更多信息。
五、咨詢方式
團隊聯系人：劉曙光https://ecology.hainanu.edu.cn/info/1101/5430.htm
歡迎廣大才俊隨時咨詢、聯系！有興趣的可將個人簡歷發送至電子郵箱shuguang.liu@hainanu.edu.cn進行咨詢。[a1]
本招聘公告信息長期有效，如海南大學相關政策有變化，則以海南大學最新政策為準。
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
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https://ecology.hainanu.edu.cn/info/1055/5850.htm
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中國-博士人才網發布
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