根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和《湖北省事業單位公開招聘工作人員暫行規定》（鄂人[2003]16號）、《省委組織部、省人社廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好全省事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知》（鄂人社發[2020]10號》等文件要求，為滿足用人需求，現面向社會公開招聘工作人員，有關事項公告如下。

一、招聘計劃

擬專項公開招聘工作人員4名。

二、報考條件

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．具備良好的職業道德；

3．遵紀守法，品行端正；

4．具備崗位所需專業知識和業務能力，專業方向對口，基礎理論扎實，學習成績優良，實踐能力強，具有較好的綜合素質；

6．具備崗位所必需的其他條件（具體條件詳見附表）；

7.招聘范圍：全社會。

（二）有以下情形之一的不能參加招聘考試

1．涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

2．在人事考試中被認定有嚴重違紀違規行為，記入誠信檔案庫長期記錄或尚在記錄期內的人員；

3．2020年10月31日以后仍在籍的學生；

4．曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動教養的；

5．現役軍人；

6．州內機關事業單位在編正式人員；

7．聘用后即構成回避關系的人員。公開招聘必須嚴格執行國家、省、州相關回避制度。凡與學校工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、近姻親關系及其他親屬關系的應聘人員，應聘到學校后與其有回避關系人員將形成直接上下級領導關系的管理崗位不得應聘；與學校領導人員有回避關系的，不得應聘學校組織（人事）、紀檢監察、審計、財務工作崗位；應聘到學校后與其有回避關系人員將直接隸屬于同一領導人員的組織（人事）、紀檢監察、審計、財務工作的內設機構正職崗位不得應聘。學校及其主管部門負責人和招聘工作人員在招聘工作中，涉及應聘人員與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，一律實行回避。

8．法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。

三、報名及資格審查

（一）公告發布

招聘公告擬在恩施州人力資源和社會保障局官網（http://rsj.enshi.gov.cn/zrsj/gggs/jgsydwzkgg/）和恩施州廣播電視大學官網（http://www.esztvu.cn/），面向社會公開發布。

（二）報名時間與方式

1.報名時間：2020年8月14日至2020年8月24日。

2.報名方式：網上報名，報名時應一次性提供完整資料，并以壓縮文件的方式發送到郵箱：eszgbdsdx@163.com。請對個人發送的文件以崗位代碼＋姓名命名 ，同時確保報名信息準確無誤后一次性發送報名郵件，切勿反復多次發送報名郵件。凡發送兩次及以上報名郵件的，工作人員將隨機調取其中一次郵件作為報名依據，因此造成的不利后果，由應聘人員自行承擔。

3.網上報名要求提供如下資料：往屆生提供身份證、畢業證、學位證、報名表、報考人員誠信承諾書，應屆生提供身份證、學校出具的學籍學歷證明、畢業生就業推薦表、報名表、報考人員誠信承諾書，州外在編人員還需提供同意報考證明等材料。

（三）資格審查

1.資格初審：報名截止后兩個工作日內進行初審，并將結果通過郵箱、電話等形式反饋至本人，請及時查詢。

2.報考相關截止時間：本科畢業生年齡截至時間為1984年1月1日；碩士研究生年齡截至時間為1979年1月1日。畢業證、學位證取得截止時間為2020年7月31日，國外、境外留學人員須于2020年10月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書；報名所需各類證件資料須于2020年10月31日前取得。對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。

招聘計劃與資格審查合格報考人數不足1：5的，擬聘對象測試成績必須達到百分制60分及以上才能進入下一步程序.

3.資格復查：時間另行通知，所需材料為往屆生提供身份證、畢業證、學位證、報名表、報考人員誠信承諾書等材料，應屆生提供身份證、學校出具的學籍學歷證明、畢業生就業推薦表、報名表、報考人員誠信承諾書，州外在編人員還提供同意報考證明等材料。

四、考核方式

考核方式采取筆試、面試等形式。

（一）測試時間和地點后期在恩施州廣播電視大學的官網上公布。

（二）測試內容和方式：按照“干什么、考什么”原則測試相關的專業知識和業務技能，不指定測試范圍和復習資料。考核分筆試和面試。應聘人數達到崗位招聘人數10倍及以上的先進行筆試，再進行面試，并根據筆試成績從高到低按1：5的比例確定面試對象。應聘人數在崗位招聘人數10倍以下的直接進行面試。

（三）計分方式：筆試、面試分別按100分制評分，先進行筆試再進行面試的，筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%，兩項合計為總成績。直接面試的按100分評分，面試成績即為總成績（面試成績采取小數點后保留3位有效數字）。

（四）筆試、資格復審、面試有關事項將在恩施州廣播電視大學官網（http://www.esztvu.cn/）另行通知。

（五）對只有一人參加面試的崗位，面試總成績必須達到60分才能聘用。

(六)因新冠疫情防控要求所有報考人員需按照測試要求到指定測試地點報到，所有報考人員必須按照湖北省新冠肺炎疫情防控指揮部要求提供健康綠碼（“鄂匯辦”APP或支付寶）及近一周內的新冠篩查結果，包括：新冠核酸檢查和抗體（IgG、IgM）檢查結果。不能提供相關檢查報告者不能參加本次考試。

五、體檢與考察

根據考生考試總成績，按照1∶1（或一定比例）從高分到低分確定為體檢人選。

體檢工作由學校考場辦公室統一組織，在指定醫院進行，參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發[2012]65號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）等規定組織實施。考生須認真完成全部體檢項目，如在規定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。

對妊娠期的女性考生，應按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，體檢結果合格的，再行辦理相關聘用手續。體檢費用由受檢考生承擔。

學校或受檢考生對體檢結果有疑問的，可以對結果有異議的項目進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢費用由申請方承擔。

因考生放棄體檢或體檢不合格出現缺額的崗位，可在同一專項招聘崗位參加測試的人員中按總成績從高分到低分依次遞補體檢對象。

測試、體檢合格人員進入考察程序，招聘人數與應聘人數之比達不到1:5的，應聘對象測試綜合成績必須達到百分制60分才能納入考察對象，考察由辦公室組織。

考察環節，主要對考生思想政治、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。考生自愿放棄或體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，從報考同一崗位的人員中按總成績排名依次遞補。

六、公示

經考察合格的，確定為擬聘用人選，在恩施州人力資源和社會保障局（http://rsj.enshi.gov.cn/zrsj/gggs/jgsydwzkgg/）和恩施州廣播電視大學（http://www.esztvu.cn/）官網面向社會公示，公示期為7個工作日。

對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，可從報考同一崗位的人員中依考試總成績從高分到低分依次遞補；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。應屆畢業生報考人員，審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷證書，未能按時提供的取消聘用資格。

七、辦理聘用手續

經相關部門審核備案后，為新招聘的人員辦理聘用手續，實行崗位管理，并按所聘崗位執行國家和省里有關政策規定的薪酬待遇。

對被聘用人員，按相關政策規定約定試用期，試用期計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人員無正當理由逾期，自接到通知15日內不報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據需要遞補。

八、防疫須知

本次招聘工作防疫要求如下：考生要自覺服從招聘單位防疫工作安排，做好衛生防疫工作。參加現場招聘活動的，要出具健康碼及相關必要證明。不從安排的，取消應聘資格；故意隱瞞病情和相關接觸史的，依法追究責任。

九、違紀違規處理

對考生在考試中違紀違規行為的處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令）執行。

十、信息發布及政策咨詢

恩施州人力資源和社會保障局（http://rsj.enshi.gov.cn/zrsj/gggs/jgsydwzkgg/）和恩施州廣播電視大學（http://www.esztvu.cn/）官網為本次專項公開招聘公告、結果公示發布網站，恩施州廣播電視大學（http://www.esztvu.cn/）官網為本次專項公開招聘面試成績、錄取情況等相關信息發布網站，請考生密切注意相關信息。

政策咨詢電話：0718-8291316

監督舉報電話：0718-8291300

恩施州廣播電視大學

2020年8月13日

 來源：

http://rsj.enshi.gov.cn/gsgg/xsydwzkgg/202008/t20200813_636702.shtml

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