欧美另类激情_日本三级视频在线播放_中文字幕在线不卡_国产高清视频在线播放www色

您的位置:中國博士人才網 > 高校教師招聘 > 江蘇高校教師招聘 > 中國科學技術大學蘇州高等研究院2020年誠邀海外優秀人才加盟

關注微信

中國科學技術大學蘇州高等研究院2020年誠邀海外優秀人才加盟

時間:2020-11-04來源:中國博士人才網 作者:佚名

 

中國科學技術大學蘇州高等研究院2020年誠邀海外優秀人才加盟

 

一、中國科大簡介

這是一所創新活力充沛的大學,

人才輩出,桃李滿天下。

這是一所學術文化濃厚的大學,

成果卓著,享譽海內外。

中國科大于1958年由中科院創建于北京。學校始終以"科教報國、追求卓越"為初心使命,堅持"全院辦校、所系結合"的辦學方針,形成了"民主辦學、學術優先"的治學理念,潛心立德樹人、執著攻關創新,世界一流的科技成果不斷涌現,培養了大量高層次的科技人才,贏得國內外的廣泛贊譽。

師資隊伍精干

國家級人才在科大固定教師隊伍中占比高達36%

學術質量精湛

13個學科進入ESI世界前1%4個學科進入ESI世界前1‰

科研實力雄厚

世界首顆量子通信衛星"墨子號"、世界首條千公里級量子通信線路"京滬干線",光量子計算機、鐵基超導、智能語音等一大批世界級原創科技成果在中國科大誕生。

2019年度,在國家部委、媒體機構組織評選的四個"十大科技進展"權威榜單中,中國科大均有作為主要完成單位的成果入選,實現大滿貫!

當前,中科院出臺全新人才政策助力學校引才,中國科大全面步入發展黃金期,熱忱期待優秀青年學者來校共創輝煌!

二、蘇州高等研究院簡介

這是一個充滿魅力和文化的前沿城市--蘇州,這里"小橋流水、粉墻黛瓦、史跡名園",她位于長江三角洲中部,東傍上海,南接浙江,西抱太湖,北依長江,是著名的江南水鄉。

這是一個充滿創新和活力的宜居新城蘇州工業園區,被譽為"中國改革開放的重要窗口""國際合作的成功范例"。這里開放與創新融合,創新與產業融合,產業與城市融合。

中國科學技術大學蘇州高等研究院(簡稱"高研院")是以中國科學技術大學世界一流大學建設方案為引領,以蘇州工業園區創建國際一流高科技產業園區為目標而建設的高等教育科研機構。2020年,中國科學技術大學、蘇州市人民政府(蘇州工業園區管理委員會)在原有合作基礎上,加強與國際一流大學、科研院所的合作,引進、融合、運用國內國際優質資源,圍繞若干新興學科領域聯合展開重大戰略部署。校地雙方將積極創造條件,不斷豐富高研院學科設置及人才培養層次,致力于建立穩固、長遠的合作機制,推動全面合作不斷深化。未來,校地雙方將投入力量打造一支高水平、國際化、高素質的師資科研隊伍,為把高研院打造為國際一流的高等教育科研平臺和產學研基地奠定重要基礎。

人才引進

為全面推進一流高研院建設,大力實施"人才強院"戰略,經中國科學技術大學與蘇州市人民政府(蘇州工業園區管委會)協商決定,校地雙方將以最優、最好的政策支持中國科學技術大學蘇州高等研究院在全球引才,切實推動高研院人才隊伍建設工作。我們熱忱歡迎從事納米技術應用、生物醫藥與醫療器械、人工智能與大數據、管理與商科等學科的優秀人才積極應聘。期待與各位杰出人才一起,共謀發展,同創輝煌!

三、國家創新人才長期項目

申報條件

在海外取得博士學位。

原則上不超過55歲。

在國外著名高校、科研院所擔任相當于教授職務的專家學者或國家急需緊缺的其他高層次創新人才。國外高校取得終身教職的副教授可正常申報。

引進后全職在國內工作不少于3年。已在國內工作的,回國時間應在一年內。

支持方式

聘任崗位:中國科大在編教授崗位。

科研經費:總額可高達1600萬元。入選后學校按需支持300-800萬元,中科院原則上按照學校支持經費1:1的比例給予匹配支持。

生活補助:國家和省市提供生活補助約250萬元。

薪酬待遇:提供有競爭力的薪酬待遇,一事一議,蘇州市地方政府對人才薪資給予配套。

住房待遇:根據學校規定,享受周轉房、福利房待遇,同時可疊加享受蘇州市地方政府給予的100萬元安家購房補貼(在蘇州購房)。

其他支持:幫助其本人和家屬在蘇州落戶,給予其子女入學優惠政策。

醫療保障:人才可享受優待醫療保健服務,在蘇州工業園區指定區內醫院為人才發放VIP醫療保健服務卡,憑卡可享受免費健康體檢和VIP門急診、住院、出診、專家會診等服務。

四、國家創新人才青年項目

申報條件

具有博士學位。年齡不超過40周歲;有36個月及以上連續海外科研工作經歷。

申報時在海外知名高校、科研機構、知名企業研發機構有正式教學或科研職位,引進后全職回國工作3年以上;已在國內工作的,回國時間應在一年內。

是所從事科研領域同齡人中的拔尖人才,有成為該領域學術或技術帶頭人的發展潛力。

在海外取得博士學位、業績特別突出或國家急需緊缺人才,可適當放寬工作年限要求。

國外高校畢業、來華從事博士后研究的非華裔人員,出站一年內可申報(含港澳臺)。

支持方式

聘任崗位:中國科大在編特任教授崗位。

科研經費:總額可高達900萬元。國家提供100-300萬元科研經費,學校匹配經費比例可達1:2(按需支持)。

生活補助:國家和省市提供生活補助約200萬元。

薪酬待遇:中國科大給予年薪不少于60萬元(含五險一金),蘇州市地方政府對人才薪資給予配套。

住房待遇:根據學校規定,享受周轉房、福利房待遇,同時可疊加享受蘇州市地方政府給予的100萬元安家購房補貼(在蘇州購房)。

其他支持:幫助其本人和家屬在蘇州落戶,給予其子女入學優惠政策。

醫療保障:人才可享受優待醫療保健服務,在蘇州工業園區指定區內醫院為人才發放VIP醫療保健服務卡,憑卡可享受免費健康體檢和VIP門急診、住院、出診、專家會診等服務。

參加會評未通過者,可聘為中科院人才計劃B類特任研究員。

五、中科院人才計劃(簡稱A類)

申報條件

原則上年齡不超過50周歲,達到我校正高三級(含)以上專業技術崗位優秀學術技術帶頭人水平。

海外申請人:具有在海外知名科研機構、高校或大型企業研發機構等擔任教授或相當崗位的任職經歷,特別優秀或急需者,可放寬至副教授或相當崗位的任職經歷。

境內申請人:具有在國內知名科研機構、高校或大型企業研發機構等擔任教授或相當崗位的任職經歷,是國內相關領域優秀的學術技術帶頭人。

支持方式

聘任崗位:在編正高崗位。

科研經費:總額可高達1600萬元。入選后學校按需支持300-800萬元,中科院原則上按照學校支持經費1:1的比例給予匹配支持。

經費補助:中科院給予學校200萬元經費補助,主要用于支持學校統籌幫助解決入選者的安居問題和人員支出。

薪酬待遇:參照杰青標準提供有競爭力的薪酬待遇,蘇州市地方政府對人才薪資給予配套。

住房待遇:根據學校規定,參照杰青標準享受周轉房、福利房待遇,享受高研院周轉房待遇。

其他支持:幫助其本人和家屬在蘇州落戶,給予其子女入學優惠政策。

醫療保障:人才可享受優待醫療保健服務,在蘇州工業園區指定區內醫院為人才發放VIP醫療保健服務卡,憑卡可享受免費健康體檢和VIP門急診、住院、出診、專家會診等服務。

六、中科院人才計劃青年項目(簡稱B類)

申報條件

原則上應具有博士學位,不超過40周歲(截至申報年度11日),達到我校副高級(含)以上專業技術崗位優秀學術技術骨干水平。

海外申請人:具有取得博士學位后在海外知名科研機構、高校或大型企業研發機構連續不少于3年(含)的科研工作經歷(對戰略高技術等關鍵核心技術領域國家重大科技任務急需、在海外取得博士學位且特別優秀的,海外工作年限可適當放寬)。

境內申請人:具有取得博士學位后在知名科研機構、高校或大型企業研發機構不少于3年(含)的科研工作經歷,或具有擔任副教授或相當崗位的任職經歷。國內申請人應為中科院外單位人員或已履行不少于一個聘期合同的中科院特別研究助理。

支持方式

聘任崗位:特任研究員崗位。

科研經費:總額可高達800萬元。擇優前學校按需支持100萬元;擇優通過后,學校按需支持不超過300萬元,中科院原則上按照學校支持經費1:1的比例給予匹配支持。

經費補助:擇優通過后,中科院給予學校100萬元經費補助,主要用于支持學校統籌幫助解決入選者的安居問題和人員支出。

薪酬待遇:擇優前年薪不少于42萬元(含五險一金及租房補貼);擇優通過后,參照優青標準提供有競爭力薪酬待遇,蘇州市地方政府對人才薪資給予配套。

住房待遇:根據學校規定,享受周轉房待遇,享受高研院周轉房待遇。

其他支持:幫助其本人和家屬在蘇州落戶,給予其子女入學優惠政策。

醫療保障:人才可享受優待醫療保健服務,在蘇州工業園區指定區內醫院為人才發放VIP醫療保健服務卡,憑卡可享受免費健康體檢和VIP門急診、住院、出診、專家會診等服務。

七、我們愿意為您提供

科研沃土

"純粹"的學術環境:求真務實,學風樸實,學術扎實。

靈活的人事制度:申請人申請階段依托中國科大蘇州高等研究院申請,由中國科大派駐蘇州高等研究院雙聘工作,疊加享受中國科大和蘇州地方的人才待遇,享受中國科大或蘇州高等研究院事業編制,參加中國科大人才職稱評審。

寬裕的科研空間:蘇州高等研究院規劃校園總面積近800畝,總建筑面積接近30萬平方米,近期將新建先進材料學院、生物醫學工程與技術學院、數據智能學院等實驗大樓,總建筑面積近9萬平方米。

優秀的學生資源:高研院研究生均為中國科大研究生,大部分為來自985211院校的推免保送生,綜合素質優異。

濃郁的學術交叉氛圍:高研院擬建設先進材料學院、生物醫學工程與技術學院、數據智能學院等頂級科研平臺,跨學科交流合作方便高效。

八、歡迎咨詢我們

若您有意加盟我校,請把工作意向和個人簡歷發送至中國科大蘇州高等研究院人才招聘郵箱:suzhou@ustc.edu.cn,郵件標題注明:應聘崗位+本人姓名+學位+畢業學校+所學專業,我們將竭誠為您提供申報的全方位服務。您也可以直接與我們聯系,了解更詳細的信息。

中國科學技術大學蘇州高等研究院綜合辦公室

咨詢電話:

+86-512-87161105(汪煬)

+86-512-87161133(鐘逸)

先進材料方向:熊宇杰(yjxiong@ustc.edu.cn

生物醫學工程方向:周榮斌(zrb1980@ustc.edu.cn

大數據與人工智能方向:

楊周旺(yangzw@ustc.edu.cn)、汪煬(angyan@ustc.edu.cn

咨詢郵箱:suzhou@ustc.edu.cn

傳真:+86-512-87161100

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

聲明提示:凡本網注明“來源:XXX”的文/圖等稿件,本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業探討之目的,并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性,文章內容僅供參考。

欧美另类激情_日本三级视频在线播放_中文字幕在线不卡_国产高清视频在线播放www色

      
      

          欧美在线观看你懂的| 亚洲一线二线三线视频| 国产精品一区二区在线观看不卡 | 一本到高清视频免费精品| 国内外成人在线| 久久精品二区亚洲w码| 日本三级韩国三级欧美三级| 午夜精品久久久久久久久久| 亚洲国产成人av| 丝瓜av网站精品一区二区| 亚洲bdsm女犯bdsm网站| 亚洲国产乱码最新视频| 日韩av一区二区在线影视| 青娱乐精品在线视频| 麻豆91精品视频| 国产v日产∨综合v精品视频| 成人av在线播放网站| 色偷偷久久一区二区三区| 欧美三级资源在线| 欧美大片一区二区三区| 精品国产成人系列| 亚洲欧美在线aaa| 亚洲一区二区av在线| 免费精品视频最新在线| 国产高清亚洲一区| 色婷婷精品久久二区二区蜜臀av| 欧美亚一区二区| 精品日韩在线一区| 日韩一区欧美一区| 日本女人一区二区三区| 成人精品视频网站| 欧美精品三级在线观看| 国产午夜精品在线观看| 亚洲一区二区不卡免费| 国产一区二区三区久久久| 色综合久久88色综合天天6 | 欧美精品日日鲁夜夜添| 欧美r级电影在线观看| 国产欧美精品区一区二区三区| 亚洲色图在线视频| 加勒比av一区二区| 日本高清无吗v一区| 欧美精品一区二区三区蜜桃视频 | 亚洲欧洲综合另类| 日本最新不卡在线| jlzzjlzz欧美大全| 精品国产人成亚洲区| 亚洲永久免费视频| 成+人+亚洲+综合天堂| 日韩视频国产视频| 亚洲午夜羞羞片| www.亚洲精品| 在线综合视频播放| 亚洲品质自拍视频网站| 国产精品88888| 欧美精品一卡两卡| 亚洲人xxxx| 成人免费视频一区| 日韩三级.com| 亚洲第一综合色| 91婷婷韩国欧美一区二区| 久久久国产精品麻豆| 日本欧美在线观看| 在线视频一区二区三| 国产精品国产精品国产专区不片| 青青草原综合久久大伊人精品优势| 色综合天天性综合| 中文字幕乱码亚洲精品一区| 美国三级日本三级久久99| 91高清在线观看| 中文字幕一区二区三区视频| 国产成a人无v码亚洲福利| 2021中文字幕一区亚洲| 久久66热偷产精品| 日韩亚洲欧美中文三级| 午夜激情一区二区| 欧美日本在线一区| 爽好久久久欧美精品| 欧美系列日韩一区| 亚洲一级二级三级在线免费观看| www.欧美色图| 亚洲猫色日本管| 成人晚上爱看视频| 亚洲国产经典视频| 不卡av在线免费观看| 亚洲国产高清在线| gogogo免费视频观看亚洲一| 中文字幕日韩av资源站| 99久久婷婷国产综合精品| 中文字幕在线观看一区二区| 高清av一区二区| 亚洲色图视频网站| 欧洲色大大久久| 日韩国产成人精品| 日韩欧美亚洲一区二区| 国产在线一区二区综合免费视频| 久久综合九色综合久久久精品综合| 黄色小说综合网站| 久久久久久亚洲综合影院红桃| 国产成人免费视频一区| 国产精品免费视频网站| 色婷婷综合五月| 天天综合网天天综合色 | 国产亚洲欧美中文| 色综合天天性综合| 日韩av成人高清| 欧美经典一区二区三区| 色8久久精品久久久久久蜜| 日韩国产成人精品| 久久亚洲精华国产精华液| 成人18视频在线播放| 亚洲国产sm捆绑调教视频| 欧美大片在线观看一区二区| 粉嫩aⅴ一区二区三区四区五区| 亚洲男人的天堂一区二区| 日韩一区二区三区av| av不卡在线播放| 男女性色大片免费观看一区二区| 国产欧美精品在线观看| 欧美性大战久久久| 国产精品1区2区| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 久久久久久电影| 欧美老女人在线| 99久久久精品| 久久成人免费网站| 亚洲一区二区三区三| 国产欧美视频在线观看| 777午夜精品视频在线播放| 成人av网站免费观看| 蜜桃av一区二区在线观看| 亚洲免费伊人电影| 久久婷婷久久一区二区三区| 欧美日本国产视频| 99国产精品99久久久久久| 国产在线精品国自产拍免费| 亚洲成人动漫在线观看| 中文字幕巨乱亚洲| 欧美xxxx老人做受| 欧美高清性hdvideosex| 色婷婷激情综合| 成人免费毛片app| 国产一区二区在线观看视频| 日欧美一区二区| 亚洲一区二区在线观看视频| 欧美国产视频在线| 精品国产亚洲在线| 欧美一区二区三区免费在线看| 色天天综合色天天久久| 成a人片国产精品| 国产精品自在欧美一区| 久久国产精品免费| 免费日本视频一区| 日韩中文字幕亚洲一区二区va在线| 亚洲精品乱码久久久久久| 国产精品久久国产精麻豆99网站| 久久久久9999亚洲精品| 久久女同精品一区二区| 久久这里只有精品视频网| 欧美v国产在线一区二区三区| 欧美一级二级在线观看| 欧美一区二区国产| 91麻豆精品国产91久久久久久久久| 欧美性生交片4| 在线不卡免费av| 日韩女优制服丝袜电影| 日韩一区二区三区三四区视频在线观看 | 欧美喷水一区二区| 欧美美女直播网站| 欧美日高清视频| 欧美日韩日本视频| 9191久久久久久久久久久| 91精品国模一区二区三区| 69堂成人精品免费视频| 日韩午夜中文字幕| 2021久久国产精品不只是精品| 久久新电视剧免费观看| 国产欧美一区二区三区鸳鸯浴 | 亚洲成人精品一区| 日本不卡一区二区三区高清视频| 日韩成人午夜电影| 国产综合成人久久大片91| 精品一区二区免费在线观看| 国产高清亚洲一区| av亚洲精华国产精华精| 91亚洲男人天堂| 欧美日韩国产影片| 精品国产伦一区二区三区免费| 国产日产欧美一区二区视频| 中文子幕无线码一区tr| 亚洲国产日韩在线一区模特| 久久er精品视频| 粉嫩蜜臀av国产精品网站| 91福利精品视频| 欧美一区二区啪啪| 国产精品免费aⅴ片在线观看| 一区二区三区日韩精品视频| 日本vs亚洲vs韩国一区三区二区 | 国产亚洲欧美激情| 亚洲一区二区成人在线观看|