一、招聘單位簡介

濟寧學院是一所山東省屬全日制普通本科高等學校，學校坐落在世界歷史文化名城、儒家文化發源地、孔子故里、東方圣城-曲阜。

學校占地1613畝，校舍建筑面積56.91萬平方米；教學科研儀器設備總值1.4億元；擁有紙質藏書187萬冊，中外文期刊1200余種，電子圖書98萬余冊，電子期刊192萬冊，電子資源數據庫46個。學校現設有18個教學單位，50個本科專業、23個專科專業。現有全日制普通本專科在校生2.1萬余人。

學校現有教職工1213人，其中，博士141人、碩士682人，正高級職稱90人、副高級職稱322人；享受國務院特殊津貼4人，山東省有突出貢獻的中青年專家3人，省級教學名師5人。

學校建有省級特色專業8個、省一流專業6個，省卓越人才培養計劃試點專業2個、省應用型人才培養專業發展支持計劃項目專業2個。省級教學團隊3個，省高校黃大年式教師團隊2個，省高等學校優勢學科人才團隊1個，省高校青年創新團隊2個。學校建有省重點學科2個，省高校重點實驗室2個，省“十三五”高校科研創新平臺2個，省級示范工程技術研究中心1個，省級實驗教學示范中心1個，省科普教育基地3個，省級教師教育基地1個。

學校根植孔孟之鄉，沐浴圣地儒風，秉承“博學篤志、擇善敦行”的校訓，形成了“至誠至樸、求是求新”的校風、“誨人不倦、敦品勵學”的教風和“學而不厭、切問近思”的學風，傳播文明、探求新知、培育英才，數十年弦歌不輟，幾代人薪火相傳，先后為黨和國家培養了10余萬合格人才，為地方經濟社會發展做出了重要貢獻。

二、招聘崗位和人數

根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于做好2021年事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社字[2020]155號）要求，結合工作需要，濟寧學院擬面向社會公開招聘工作人員4名，其中副高級專業技術崗位1名、中級專業技術崗位3名。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；

4.應聘高級崗位人員年齡在50周歲以下（1970年9月10日以后出生）；應聘中級崗位人員年齡在45周歲以下（1975年9月10日以后出生）；

5.符合山東省事業單位公開招聘工作人員的其他相關條件。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）規定情形的崗位。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

濟寧學院官網（http://www.jnxy.edu.cn/）面向社會發布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1.報名

報名時間：高級、中級專業技術崗位為長期招聘崗位，報名有效期至2021年12月31日。根據疫情和崗位報名情況，適時通知應聘人員啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止。

報名人員通過發送電子郵件的形式進行報名。應聘人員嚴格按照崗位條件要求，如實填寫《濟寧學院2021年公開招聘報名登記表及誠信承諾書》（附件2），并將該表重新命名（格式統一要求為“崗位名稱+姓名+學歷+學位+專業”，如：教師崗位**+某某+研究生+博士+***專業 ），然后發送至電子信箱jnxyrc@163.com。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。

2.資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交個人報名材料及相關資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。

資格審查采用現場確認的方式進行，審核時間及地點另行通知。

現場資格審查材料包括：(1)符合應聘崗位學歷學位要求的學歷學位證書、身份證的原件及復印件，2021年應屆畢業生（須在2021年12月31日前取得學歷學位證書）提交《就業推薦表》原件；(2)在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的《同意應聘介紹信》，確有困難的在職人員，經同意，可在考察和體檢時提供；(3)《濟寧學院2021年公開招聘報名登記表及誠信承諾書》（應聘人員下載附件2統一使用A4打印紙、粘貼電子照片后自行打印，資格復審時當場在承諾書落款處手寫簽名）；(4)海外留學人員或港澳臺院校畢業研究生應聘的，必須提供教育部出具的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》的原件及復印件；(5)應聘高級崗位的人員須提交副高級及以上專業技術職務資格證書。

（三）考試

根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，經批準，面向博士研究生和高級專業技術崗位的招聘可采取直接面試的方式組織，面試成績即為總成績。

面試采用試講和答辯方式進行，主要考察應聘人員的專業知識、教學能力、科研能力、表達能力以及崗位基本技能等。面試總分為100分，設定面試合格分數線70分。達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試結束后，當場公布面試成績。面試時間和地點另行通知。

（四）考察體檢

根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。考察主要采取查閱檔案、個別談話等方式，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對其是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發[2017]2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不予辦理聘用手續。

對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規定在學校人事處網站統一公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學校提出聘用意見，報省人力資源和社會保障廳審核備案。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。學校和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人員的有關工資、福利待遇按照國家、省、市和學校相關規定執行。

六、聯系人及聯系方式

聯系人：耿老師聯系電話：0537-3196046

通訊地址：山東省曲阜市杏壇路，濟寧學院人事處(人才工作處)

郵編：273155

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于做好2021年事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社字[2020]155號）的相關規定執行。

濟寧學院

2021年9月10日

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來源鏈接：

https://rs.jnxy.edu.cn/info/1032/3245.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）