浙江萬里學院商學院簡介
（一）學院簡介
商學院設有國際經濟與貿易、會計學、財務管理、資產評估、金融學、金融工程、國際經濟貿易、會展經濟與管理、國際經濟與貿易、國際商務8個本科專業；開展研究生教育有9年時間。會計學專業為首批國家級一流本科專業建設點、省特色專業、市重點專業和特色專業；會展經濟與管理專業為首批國家級一流本科專業建設點、國家特色專業、省重點專業、特色專業、市重點專業、優勢專業等；國際經濟與貿易為國家一流專業建設點、浙江省一流本科專業建設點、省重點專業、市重點專業；金融學為省重點專業、市重點專業；財務管理為市重點專業。國際貿易學為省重點學科、應用經濟學為省重點學科、一流學科，技術經濟及管理和企業管理為市重點學科。
學院現有全國模范教師1人、省教學名師1人、省優秀教師2人、省高校中青年學科帶頭人3人、省高校教壇新秀1人、省151人才3人、甬江學者特聘教授1人、講座教授3人、市突出貢獻專家1人、市領軍和拔尖人才一層次1人、二層次2人、三層次9人。
（二）專業平臺
商學院設有經濟與管理實驗中心，是省級實驗教學示范中心，建有基礎、專業、綜合、實戰四個層次的實驗室，其中中央財政支持的實驗室有2個：經濟與管理數據庫（中央財政廳實驗專項）、互聯網+金融經貿綜合實訓平臺；省財政支持的實驗室3個：經管類跨專業校內綜合實訓室、金融市場綜合實驗室、大數據環境管理會計動態仿真實驗室；市政府共建實驗室1個：會展大數據實驗室等。實驗中心面積3244平方米，擁有儀器設備1251臺套，教學儀器設備總值1241.7萬元，為培養具有競爭力的高素質應用型經管類人才提供了有力的保障。
（三）學科平臺
商學院擁有寧波民營經濟研究中心（寧波市教育局設立，與中國社科院民營經濟研究所合作）、創意設計產業與城市發展研究中心（寧波市教育局設立，與中國社科院經濟研究所合作）、寧波市甬商研究基地（寧波市社科院設立）、寧波市海洋經濟發展研究基地（寧波市社科院設立）、工業經濟研究中心（與寧波市經濟和信息化委員會合作）、會展經濟研究所（與寧波市會展辦合作）、寧波市審計研究所（與寧波市審計局合作）、經濟與管理大數據應用研究中心（與浙江核新同花順網絡信息股份有限公司合作）、大宗商品交易研究所（與浙江舟山大宗商品交易所合作）等研究機構，寧波市金融保險應用型人才培養基地、浙江省民營企業經營管理者培訓基地等培訓（培養）基地和省級創新團隊港口經濟創新團隊與國家級海洋經濟創新團隊以及寧波博遠創業有限公司，已成為我院服務地方經濟的平臺和中堅力量。
一、招聘需求
二、招聘程序
（一）應聘者登錄浙江萬里學院招聘網站：https://rczp.zwu.edu.cn，按以下步驟報名：
（1）注冊賬戶 ；
（3）完善個人相關信息 ；
（4）上傳身份證、畢業證、學位證（應屆畢業生就業推薦表或在讀證明）、榮譽證書等相關電子材料 ；
（5）點擊公告中商學院對應“崗位名稱”或在“招聘崗位”欄應聘相應崗位。
（二）根據應聘者的求職意向及部門的崗位需求，進行資格初審，初審合格后進行面試、試講。
（三）由商學院組織面試、試講，考核小組進行考察，確定擬聘人選。
參加面試、試講的人員需攜帶以下材料：浙江萬里學院人才引進信息登記表、身份證、畢業證書（學位證）、具有代表性的學術論文等科研成果進行現場資格復審；按規定時間到商學院進行面試、試講。學院綜合考慮后確定擬聘人選，上報學校。
（四）學校校長辦公會研究通過后，人事部報將組織擬錄取人員參加體檢。
（五）擬聘用人員名單由學校報經市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網站及浙江萬里學院網站上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續并簽訂聘用合同。
三、要求與待遇
（一）聘用要求
（二）人才引進待遇
四、聯系方式
（一）學院簡介
商學院設有國際經濟與貿易、會計學、財務管理、資產評估、金融學、金融工程、國際經濟貿易、會展經濟與管理、國際經濟與貿易、國際商務8個本科專業；開展研究生教育有9年時間。會計學專業為首批國家級一流本科專業建設點、省特色專業、市重點專業和特色專業；會展經濟與管理專業為首批國家級一流本科專業建設點、國家特色專業、省重點專業、特色專業、市重點專業、優勢專業等；國際經濟與貿易為國家一流專業建設點、浙江省一流本科專業建設點、省重點專業、市重點專業；金融學為省重點專業、市重點專業；財務管理為市重點專業。國際貿易學為省重點學科、應用經濟學為省重點學科、一流學科，技術經濟及管理和企業管理為市重點學科。
學院現有全國模范教師1人、省教學名師1人、省優秀教師2人、省高校中青年學科帶頭人3人、省高校教壇新秀1人、省151人才3人、甬江學者特聘教授1人、講座教授3人、市突出貢獻專家1人、市領軍和拔尖人才一層次1人、二層次2人、三層次9人。
（二）專業平臺
商學院設有經濟與管理實驗中心，是省級實驗教學示范中心，建有基礎、專業、綜合、實戰四個層次的實驗室，其中中央財政支持的實驗室有2個：經濟與管理數據庫（中央財政廳實驗專項）、互聯網+金融經貿綜合實訓平臺；省財政支持的實驗室3個：經管類跨專業校內綜合實訓室、金融市場綜合實驗室、大數據環境管理會計動態仿真實驗室；市政府共建實驗室1個：會展大數據實驗室等。實驗中心面積3244平方米，擁有儀器設備1251臺套，教學儀器設備總值1241.7萬元，為培養具有競爭力的高素質應用型經管類人才提供了有力的保障。
（三）學科平臺
商學院擁有寧波民營經濟研究中心（寧波市教育局設立，與中國社科院民營經濟研究所合作）、創意設計產業與城市發展研究中心（寧波市教育局設立，與中國社科院經濟研究所合作）、寧波市甬商研究基地（寧波市社科院設立）、寧波市海洋經濟發展研究基地（寧波市社科院設立）、工業經濟研究中心（與寧波市經濟和信息化委員會合作）、會展經濟研究所（與寧波市會展辦合作）、寧波市審計研究所（與寧波市審計局合作）、經濟與管理大數據應用研究中心（與浙江核新同花順網絡信息股份有限公司合作）、大宗商品交易研究所（與浙江舟山大宗商品交易所合作）等研究機構，寧波市金融保險應用型人才培養基地、浙江省民營企業經營管理者培訓基地等培訓（培養）基地和省級創新團隊港口經濟創新團隊與國家級海洋經濟創新團隊以及寧波博遠創業有限公司，已成為我院服務地方經濟的平臺和中堅力量。
一、招聘需求
| 單位名稱 | 崗位類別 | 學科（研究方向） | 人才引進計劃數 | 要求 |
| 商學院 | 專業技術 | 工商管理（會計、審計、資產評估） | 3 | 博士研究生 |
| 應用經濟學、金融學、國際貿易學、世界經濟、產業經濟學、區域經濟學等相關學科領域 | 若干 | 博士研究生、年齡一般不超過35周歲 |
（一）應聘者登錄浙江萬里學院招聘網站：https://rczp.zwu.edu.cn，按以下步驟報名：
（1）注冊賬戶 ；
（3）完善個人相關信息 ；
（4）上傳身份證、畢業證、學位證（應屆畢業生就業推薦表或在讀證明）、榮譽證書等相關電子材料 ；
（5）點擊公告中商學院對應“崗位名稱”或在“招聘崗位”欄應聘相應崗位。
（二）根據應聘者的求職意向及部門的崗位需求，進行資格初審，初審合格后進行面試、試講。
（三）由商學院組織面試、試講，考核小組進行考察，確定擬聘人選。
參加面試、試講的人員需攜帶以下材料：浙江萬里學院人才引進信息登記表、身份證、畢業證書（學位證）、具有代表性的學術論文等科研成果進行現場資格復審；按規定時間到商學院進行面試、試講。學院綜合考慮后確定擬聘人選，上報學校。
（四）學校校長辦公會研究通過后，人事部報將組織擬錄取人員參加體檢。
（五）擬聘用人員名單由學校報經市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網站及浙江萬里學院網站上公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理人事關系轉移手續并簽訂聘用合同。
三、要求與待遇
（一）聘用要求
| 浙江萬里學院人才引進類別及條件 | |
| 人才類別 | 引進條件 |
| 頂尖人才特優人才領軍人才 | 參照《寧波市人才分類目錄（2018）》（甬人才發[2018]5號）及《寧波市人才分類認定操作細則》（甬人社發[2019]59號）認定。 |
| 學科帶頭人 |
1.人文社科類年齡一般不超過50周歲，自然科學類年齡一般不超過45周歲；具有博士學位，且具有高級專業技術職務或聘高級專業技術崗位。 2.近5年內，主持國家級項目（不含青年基金項目）1項；或獲得省部級教學科研成果獎（政府獎）三等獎以上1項。3.近5年內，人文社科類發表CSSCI期刊學術論文5篇，其中A類期刊學術論文不少于2篇；自然科學類發表A類上以期刊學術論文5篇（至少2篇SCI一區期刊）或頂級期刊學術論文1篇。 |
| 學術骨干 |
1.年齡一般不超過45周歲，正高可適當放寬；具有博士學位，且具有高級專業技術職務；或者具有博士后經歷； 2.近5年內，主持國家級項目1項或省部級項目2項；或獲得省部級教學科研成果獎（政府獎）三等獎以上1項； 3.近5年內，人文社科類發表CSSCI期刊學術論文3篇，其中A類期刊學術論文不少于1篇；自然科學類發表A類以上期刊學術論文5篇（至少2篇SCI二區以上期刊）。 |
| 博士A類 |
1.年齡一般不超過35周歲，具有副高或以上專業職務同時主持過省部級以上項目的，或者具有博士后經歷的，年齡可以放寬至40周歲； 2.近5年內，人文社科類發表CSSCI期刊學術論文3篇以上，或發表A類以上期刊學術論文1篇；自然科學類發表A類以上期刊學術論文2篇以上； 3.具有特殊學科專業的博士，或者年齡在30周歲以下，畢業于國家“雙一流”重點高校或重點研究機構或海外著名高校的博士，由校院兩級進行協商確定。 |
| 博士B類 |
1.年齡一般不超過45周歲，具有博士學位； 2.符合學校學科或專業發展要求。 |
| 海外（境外）人才 |
1.年齡一般不超過45周歲，具有博士學位； 2.近5年內，人文社科類發表SSCI或SCI期刊學術論文2篇以上；自然科學類發表SCI二區以上期刊學術論文2篇以上；或者其他可以認定為相當的學術成果。 |
| 注：學術論文期刊級別按浙江萬里學院職稱評審標準確定（見附件2）。 | |
| 人才類別 | 學校購房補貼 | 寧波市購房補貼 | 科研啟動費 | 年薪 |
| 頂尖人才 | 一人一議 | |||
| 特優人才 | 不少于250萬元 | 60萬元以內 |
人文社科類不少于60萬元 自然科學類不少于150萬元 |
不少于100萬元 |
| 領軍人才 | 不少于200萬元 | 40萬元以內 |
人文社科類不少于60萬元 自然科學類不少于100萬元 |
不少于50萬元 |
| 學科帶頭人 | 120－150萬元 | 25萬元以內 | 50－100萬元 | 不少于40萬元 |
| 學術骨干 | 90－120萬元 | 20萬元以內 | 10－50萬元 | 不少于30萬元 |
| 博士A類 | 70－90萬元 | 5－10萬元 | 首聘三年內不低于校內副高七級崗待遇 | |
| 博士B類 | 30－50萬元 | 5－10萬元 | 按學校同類人員待遇 | |
| 海外（境外）人才 | 另定 | 5－20萬元 | 15－30萬元 | |
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注：1.申報寧波市購房補貼按照《寧波市人才安居實施辦法》（甬建發[2018]180號）等相關規定辦理； 2.海外（境外）人才具體待遇根據引進人才層次采取“一人一議”方式確定； 3.符合條件的新引進高層次人才可進入學校高層次人才專業技術職務評聘特殊通道（“綠色通道”）啟動評審程序。 |
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| 地址 | 浙江省寧波市高教園區錢湖南路8號 浙江萬里學院商學院 |
| 聯系人 | 商學院院辦 趙秉龍 |
| 聯系電話 | 0574-88222340 |
| 郵箱 |
383001366@qq.com，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 |
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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