浙江義烏干部學院是浙江省委批準成立的新型干部教育培訓機構，與浙江紅船干部學院、浙江四明山干部學院、浙江生態文明干部學院，形成"一商一湖一山一生態"的干部學院格局。與中共義烏市委黨校、義烏市行政學院、義烏市社會主義學院、義烏中華文化學院實行"五塊牌子、一套班子"的管理體制。
學院位于義烏市黎明湖路999號，占地近200畝，總建筑面積6萬平方米，校園綠化率62%，是一所集"環境園林化、布局科學化、設施現代化、管理智能化、功能多樣化"為一體的現代化學院。院內大中小教室、報告廳、圖書館、閱覽室、室內籃球館、羽毛球館、健身房、乒乓球室等設施一應俱全，擁有床位近500個，可同時容納1400人就餐，能滿足各類培訓和會議需求。
院內設7個職能科室：辦公室、教研室、教務科、行政科、培訓聯絡科、市情研究中心、教學開發科。現有教職工33人，其中專業技術人員21人，研究生以上學歷16人，形成了一支年齡結構合理、學歷層次高、專業能力強的教職工隊伍。
浙江義烏干部學院以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大精神，突出"商"的特質，以深化和拓展"義烏發展經驗"為核心的改革開放成果教育、形勢教育，傳承和弘揚以"真理的味道"為核心的義烏紅色文化、紅色精神為辦學重點，強化對縣域經濟、縣域治理、縣域發展經驗的研究。現為全國干部黨性教育基地、中央黨校教學基地、國家行政學院教學科研基地、浦東干部學院現場教學基地、全國婦女培訓基地、浙江省委黨校分校、浙江省社會主義學院（中華文化學院）分院。
學院成立以來，在上級院（校）指導和各級領導關懷下，堅持正確辦學方向，聚焦名師名課建設，深化辦學改革和教學創新，整體綜合實力不斷得到提升。年均承接各類培訓班200期以上，學員已覆蓋除香港、臺灣外的國內所有省（市、自治區），并走出國門、走向國際，承接蘇丹總統府行政管理研修班、埃塞俄比亞梅萊斯領導力學院干部培訓班、亞洲國家公務員班、"一帶一路"倡議下共享中國發展經濟研修班等國外黨政干部異地培訓班，成為黨性教育、改革開放成果教育的重要基地和宣傳推介中國、浙江、義烏的重要窗口。
浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）為財政全額拔款事業單位，因事業發展需要，擬向社會公開招聘事業編制教研人員2名，現將有關事項公告如下。
一、招聘計劃與要求
二、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍，政治素質好，遵紀守法，品德優良，愛崗敬業；
（二）具有招聘崗位所需的專業理論知識、教學科研能力和學歷學位等要求（留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書）。
（三）身體健康，儀表端正，年齡在40周歲以下（1981年1月1日以后出生）。
（四）有以下情形之一的不具備報考資格：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的；
2、涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；受黨紀、政務處分未滿處分期限的；
3、法律、法規規定的其他不得招聘為事業單位工作人員。
三、招聘程序
（一）報名時間
自公告發布之日起接受報名，報名截止到2021年12月31日（人員招滿后，即通過中國義烏政府門戶網站浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）政務公開專欄（http://www.yw.gov.cn/）公告停止報名）。
（二）報名方式
采取網上報名形式。將應聘有關材料掃描件發送至報名郵箱：958669848@qq.com。文件名為"專業+姓名 "。
報名材料：
1、報名表（見附件）及報名表中所填反映個人學術水平的印證材料原件及復印件；
2、學歷學位證書、專業技術資格證書、榮譽證書原件及復印件，2021年全日制普通高校應屆畢業生就業推薦表；
3、本人身份證原件及復印件；
4、近期免冠1寸彩照。
（三）資格審查
組織考核時對應聘人員進行資格審查，報名材料若有虛假情況的，取消考核資格。本次招聘不設開考比例，采取"一事一議"的方式進行，學校對應聘人員材料進行資格審核，符合條件的適時邀請其來校參加考核。
（四）考核流程
本次公開招聘考核由浙江義烏干部學院、中共義烏市委黨校組織實施（報名參加考核的人員請攜帶好相關材料的原件以供資格復審）。考核時間、地點另行通知。
考核依次采取科研成果審核、試講、面談三個環節進行。科研、試講、面談單項科目成績滿分均為100分，合格分數均為60分，單項科目低于60分的，不列入體檢、考察對象。總成績＝試講成績×40%+面談成績×30%+科研成績×30%。
1、科研主要根據應聘人員前期提供的科研資料，組織考核小組對應聘人員的科研進行審核和評判，根據發表期刊、批示件、獲獎等級確定相應分值；
2、試講主要測試應聘人員從事實際教學工作的能力；
3、面談主要測試應聘人員綜合素質和崗位匹配度。
（五）體檢、考察
經考核合格后，確定為體檢、考察對象。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）執行。考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發[2013]2號）執行。考察結果為不宜聘用的，或在公示前放棄聘用資格的，在體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補考察，公示后不再遞補。
（六）公示、聘用
考察合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在中國義烏政府門戶網站浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）、義烏市人力資源和社會保障局政務公開專欄（http://www.yw.gov.cn/）公示7個工作日。公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，按有關規定辦理聘用手續（外地戶口的，聘用之前須將戶口遷移至義烏）。無正當理由逾期不辦理聘用手續的，取消聘用資格。屬于全日制普通高校2021年應屆畢業生的，須在2021年12月31日前提供相應的學歷、學位證書，否則不予聘用。
四、引才政策
5年管理期內每月享受政府津貼1000元；畢業時間不超過3年的，可享受租賃住房的一次性補助12000元；可享受一次性購房補助80萬元；按照單位性質對口妥善安置配偶就業，對義務教育階段子女優先安排城區公辦學校入學。
五、其它事項
本次招聘過程中的相關信息指定在中國義烏政府門戶網站浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）、義烏市人力資源和社會保障局政務公開專欄（http://www.yw.gov.cn/）公布，請各位考生及時登錄查詢。聯系電話：0579-85205345。
本公告未盡事宜，由浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）負責解釋。
中共義烏市委黨校
2021年9月30日
學院位于義烏市黎明湖路999號，占地近200畝，總建筑面積6萬平方米，校園綠化率62%，是一所集"環境園林化、布局科學化、設施現代化、管理智能化、功能多樣化"為一體的現代化學院。院內大中小教室、報告廳、圖書館、閱覽室、室內籃球館、羽毛球館、健身房、乒乓球室等設施一應俱全，擁有床位近500個，可同時容納1400人就餐，能滿足各類培訓和會議需求。
院內設7個職能科室：辦公室、教研室、教務科、行政科、培訓聯絡科、市情研究中心、教學開發科。現有教職工33人，其中專業技術人員21人，研究生以上學歷16人，形成了一支年齡結構合理、學歷層次高、專業能力強的教職工隊伍。
浙江義烏干部學院以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大精神，突出"商"的特質，以深化和拓展"義烏發展經驗"為核心的改革開放成果教育、形勢教育，傳承和弘揚以"真理的味道"為核心的義烏紅色文化、紅色精神為辦學重點，強化對縣域經濟、縣域治理、縣域發展經驗的研究。現為全國干部黨性教育基地、中央黨校教學基地、國家行政學院教學科研基地、浦東干部學院現場教學基地、全國婦女培訓基地、浙江省委黨校分校、浙江省社會主義學院（中華文化學院）分院。
學院成立以來，在上級院（校）指導和各級領導關懷下，堅持正確辦學方向，聚焦名師名課建設，深化辦學改革和教學創新，整體綜合實力不斷得到提升。年均承接各類培訓班200期以上，學員已覆蓋除香港、臺灣外的國內所有省（市、自治區），并走出國門、走向國際，承接蘇丹總統府行政管理研修班、埃塞俄比亞梅萊斯領導力學院干部培訓班、亞洲國家公務員班、"一帶一路"倡議下共享中國發展經濟研修班等國外黨政干部異地培訓班，成為黨性教育、改革開放成果教育的重要基地和宣傳推介中國、浙江、義烏的重要窗口。
浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）為財政全額拔款事業單位，因事業發展需要，擬向社會公開招聘事業編制教研人員2名，現將有關事項公告如下。
一、招聘計劃與要求
| 招聘崗位 | 招聘人數 | 所需專業 | 學歷、學位要求 |
| 教研崗位 | 2 | 馬克思主義理論類、哲學類、民族學類、經濟學類、法學類、政治學類、社會學類 | 博士研究生 |
（一）具有中華人民共和國國籍，政治素質好，遵紀守法，品德優良，愛崗敬業；
（二）具有招聘崗位所需的專業理論知識、教學科研能力和學歷學位等要求（留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書）。
（三）身體健康，儀表端正，年齡在40周歲以下（1981年1月1日以后出生）。
（四）有以下情形之一的不具備報考資格：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的；
2、涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；受黨紀、政務處分未滿處分期限的；
3、法律、法規規定的其他不得招聘為事業單位工作人員。
三、招聘程序
（一）報名時間
自公告發布之日起接受報名，報名截止到2021年12月31日（人員招滿后，即通過中國義烏政府門戶網站浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）政務公開專欄（http://www.yw.gov.cn/）公告停止報名）。
（二）報名方式
采取網上報名形式。將應聘有關材料掃描件發送至報名郵箱：958669848@qq.com。文件名為"專業+姓名 "。
報名材料：
1、報名表（見附件）及報名表中所填反映個人學術水平的印證材料原件及復印件；
2、學歷學位證書、專業技術資格證書、榮譽證書原件及復印件，2021年全日制普通高校應屆畢業生就業推薦表；
3、本人身份證原件及復印件；
4、近期免冠1寸彩照。
（三）資格審查
組織考核時對應聘人員進行資格審查，報名材料若有虛假情況的，取消考核資格。本次招聘不設開考比例，采取"一事一議"的方式進行，學校對應聘人員材料進行資格審核，符合條件的適時邀請其來校參加考核。
（四）考核流程
本次公開招聘考核由浙江義烏干部學院、中共義烏市委黨校組織實施（報名參加考核的人員請攜帶好相關材料的原件以供資格復審）。考核時間、地點另行通知。
考核依次采取科研成果審核、試講、面談三個環節進行。科研、試講、面談單項科目成績滿分均為100分，合格分數均為60分，單項科目低于60分的，不列入體檢、考察對象。總成績＝試講成績×40%+面談成績×30%+科研成績×30%。
1、科研主要根據應聘人員前期提供的科研資料，組織考核小組對應聘人員的科研進行審核和評判，根據發表期刊、批示件、獲獎等級確定相應分值；
2、試講主要測試應聘人員從事實際教學工作的能力；
3、面談主要測試應聘人員綜合素質和崗位匹配度。
（五）體檢、考察
經考核合格后，確定為體檢、考察對象。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）執行。考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發[2013]2號）執行。考察結果為不宜聘用的，或在公示前放棄聘用資格的，在體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補考察，公示后不再遞補。
（六）公示、聘用
考察合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在中國義烏政府門戶網站浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）、義烏市人力資源和社會保障局政務公開專欄（http://www.yw.gov.cn/）公示7個工作日。公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，按有關規定辦理聘用手續（外地戶口的，聘用之前須將戶口遷移至義烏）。無正當理由逾期不辦理聘用手續的，取消聘用資格。屬于全日制普通高校2021年應屆畢業生的，須在2021年12月31日前提供相應的學歷、學位證書，否則不予聘用。
四、引才政策
5年管理期內每月享受政府津貼1000元；畢業時間不超過3年的，可享受租賃住房的一次性補助12000元；可享受一次性購房補助80萬元；按照單位性質對口妥善安置配偶就業，對義務教育階段子女優先安排城區公辦學校入學。
五、其它事項
本次招聘過程中的相關信息指定在中國義烏政府門戶網站浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）、義烏市人力資源和社會保障局政務公開專欄（http://www.yw.gov.cn/）公布，請各位考生及時登錄查詢。聯系電話：0579-85205345。
本公告未盡事宜，由浙江義烏干部學院（義烏市委黨校）負責解釋。
中共義烏市委黨校
2021年9月30日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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