一、課題組簡介

課題組依托遺傳工程國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、復(fù)旦大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院、人類表型組研究院與附屬腫瘤醫(yī)院。致力于基于高質(zhì)量大數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)醫(yī)藥創(chuàng)新，通過確保生物醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)產(chǎn)生、分析和解讀的高質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)化和可靠性，挖掘可靠生物標(biāo)志物，提高新藥研發(fā)成功率和藥物臨床使用有效率。

石樂明，復(fù)旦大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院、人類表型組研究院和附屬腫瘤醫(yī)院教授。兼任上海國際人類表型組研究院院長，國際MAQC組學(xué)大數(shù)據(jù)質(zhì)量控制學(xué)會首任主席和首席科學(xué)官，深圳微芯生物聯(lián)合創(chuàng)始人，曾任美國FDA資深PI 12年。更多介紹請參閱：https://life.fudan.edu.cn/91/70/c28177a299376/page.htm。

鄭媛婷，復(fù)旦大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院副教授、博士生導(dǎo)師，研究方向?yàn)槎嘟M學(xué)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量控制，獲國家自然科學(xué)基金杰出青年基金資助。更多介紹請參閱：https://life.fudan.edu.cn/a2/07/c28176a696839/page.htm。

現(xiàn)因課題組發(fā)展和研究需要，誠聘博士后2名、生信工程師1名、濕實(shí)驗(yàn)室管理人員1名。

二、招聘崗位與待遇

（一）博士后

1. 招聘條件：

1）已獲博士學(xué)位或即將博士畢業(yè)的應(yīng)屆生，對本課題組研究方向有濃厚興趣并具有與之匹配的技能，有三代測序、腫瘤新抗原分析、算法開發(fā)等研究背景者優(yōu)先；

2）具有主動思考和解決問題的能力，工作踏實(shí)認(rèn)真，有責(zé)任心，具有團(tuán)隊工作的精神，組織協(xié)調(diào)能力好；

3）具有遺傳學(xué)、生物信息學(xué)、醫(yī)學(xué)統(tǒng)計學(xué)、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，年齡不超過35歲，身心健康，近五年在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表過第一作者SCI研究論文。

2. 崗位職責(zé)：

1）在PI的指導(dǎo)下完成科研項目，發(fā)表高水平研究論文；

2）協(xié)助指導(dǎo)本科生及研究生；

3）承擔(dān)相應(yīng)的項目管理、平臺建設(shè)工作。

3. 崗位待遇：

1）薪資待遇按照復(fù)旦大學(xué)博士后流動站相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，優(yōu)秀者可依托申請學(xué)校或上海市“超級博士后”以及國家博新計劃，入選后年薪28-40萬；

2）其他待遇參照復(fù)旦大學(xué)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，包括落戶、子女入學(xué)、博士后公寓和繳納五險一金等；

3）工作期滿后，特別優(yōu)秀者經(jīng)考核評議提供專任副研究員崗位。

（二）生信工程師

1. 招聘條件：

1）碩士及以上學(xué)歷，生物信息學(xué)、生物統(tǒng)計學(xué)、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；

2）具有基因組、轉(zhuǎn)錄組高通量測序數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)，熟悉Linux操作系統(tǒng)，可熟練運(yùn)用Shell、R或Python等至少一種編程語言；

3）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與項目管理能力，能夠主動溝通、協(xié)調(diào)推進(jìn)工作；

4）具有2-3年企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，特別是數(shù)據(jù)管理與規(guī)范化流程搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2. 崗位職責(zé)：

1）負(fù)責(zé)建立組學(xué)標(biāo)準(zhǔn)參考數(shù)據(jù)研制相關(guān)的SOP流程與質(zhì)量管理體系；

2）參與組學(xué)標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的研制，包括數(shù)據(jù)管理、分析與結(jié)果匯總，撰寫相關(guān)研制報告；

3）其他相關(guān)平臺建設(shè)、生信分析支持類工作。

3. 崗位待遇：

1）薪資待遇依據(jù)復(fù)旦大學(xué)租賃制用工相關(guān)規(guī)定；

2）表現(xiàn)優(yōu)秀的碩士，支持優(yōu)先攻讀課題組博士研究生；

3）表現(xiàn)優(yōu)秀的博士，經(jīng)6-12個月的考核期，提供專任助理研究員崗位。

（二）濕實(shí)驗(yàn)室管理員

1. 招聘條件：

1）碩士及以上學(xué)歷，生物學(xué)、檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)、計量學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2）具有核酸提取、定量分析、數(shù)字微滴PCR等濕實(shí)驗(yàn)技能，熟悉相關(guān)實(shí)驗(yàn)儀器的使用和維護(hù)；

3）具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心強(qiáng)，有較好的項目管理與溝通協(xié)調(diào)能力；

4）具有2-3年CRO企業(yè)項目管理或標(biāo)準(zhǔn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2. 崗位職責(zé)：

1）負(fù)責(zé)建立組學(xué)標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)研制相關(guān)的SOP流程與質(zhì)量管理體系；

2）開展樣本處理、核酸提取、PCR分析等濕實(shí)驗(yàn)方法的建立和優(yōu)化，撰寫實(shí)驗(yàn)方案及SOP；

3）負(fù)責(zé)濕實(shí)驗(yàn)室的管理，包括試劑耗材的采購與管理、儀器設(shè)備的維護(hù)與校準(zhǔn)。

3. 崗位待遇：

1）薪資待遇依據(jù)復(fù)旦大學(xué)租賃制用工相關(guān)規(guī)定；

2）表現(xiàn)優(yōu)秀的碩士，支持優(yōu)先攻讀課題組博士研究生；

3）表現(xiàn)優(yōu)秀的博士，經(jīng)6-12個月的考核期，提供專任助理研究員崗位。

三、申請程序

請感興趣者提交以下電子版材料發(fā)送至: zhengyuanting@fudan.edu.cn，郵件標(biāo)題格式為：應(yīng)聘崗位-姓名-專業(yè)-畢業(yè)院校或工作單位。

1)個人簡歷（包括教育背景、工作經(jīng)歷等）；

2)發(fā)表論文或其他相關(guān)證明材料。

招聘啟事額滿前長期有效。所提供資料將予以保密，如一周內(nèi)未收到回復(fù)，默認(rèn)未通過初選。
 

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://life.fudan.edu.cn/c1/56/c28141a704854/page.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）