李哲，研究員，博士生導(dǎo)師，課題組負(fù)責(zé)人，國(guó)家海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃入選者（2024），上海市海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃入選者，上海市浦東新區(qū)明珠計(jì)劃菁英人才。海德堡大學(xué)博士，德國(guó)癌癥研究中心完
https://siais.shanghaitech.edu.cn/bdzbjzymyydsys/list.htm
崗位名稱(chēng)：
副研究員、助理研究員、博士后
崗位人數(shù)：
1
崗位職責(zé)：
招聘崗位1：副研究員或助理研究員（1名）
1.獨(dú)立開(kāi)展課題研究，協(xié)助實(shí)驗(yàn)室建立前沿的研究體系，并發(fā)表第一作者或通訊作者（含共同）論文；
2.參與并指導(dǎo)課題組其它研究項(xiàng)目，獨(dú)立或協(xié)助PI申請(qǐng)科研項(xiàng)目；
3.協(xié)助PI指導(dǎo)課題組研究生的科研項(xiàng)目，參與日常科研管理及相關(guān)工作；
4.撰寫(xiě)論文，參與學(xué)術(shù)會(huì)議交流，協(xié)調(diào)組內(nèi)外的學(xué)術(shù)合作等。
招聘崗位2：博士后（1名）
1.獨(dú)立或在PI指導(dǎo)下開(kāi)展課題研究，并發(fā)表第一作者（含共同）研究論文；
2.參與并指導(dǎo)課題組其它研究項(xiàng)目，獨(dú)立或協(xié)助PI申請(qǐng)科研項(xiàng)目；
3.協(xié)助PI指導(dǎo)課題組研究生，參與日常科研管理及相關(guān)工作；
招聘條件
招聘崗位1：副研究員或助理研究員
1. 擁有病毒學(xué)、免疫學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、生物信息學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的博士學(xué)位；
2. 以第一作者（含共同）發(fā)表過(guò)高質(zhì)量的SCI研究論文，研究論文對(duì)領(lǐng)域內(nèi)科學(xué)問(wèn)題有推動(dòng)作用，具有良好的英文閱讀寫(xiě)作及口語(yǔ)交流能力；
3. 具有免疫學(xué)、病毒學(xué)、分子生物學(xué)和細(xì)胞生物學(xué)等相關(guān)領(lǐng)域背景，熟練掌握細(xì)胞培養(yǎng)、分子克隆等實(shí)驗(yàn)技術(shù)；
4. 蛋白純化，流式細(xì)胞分析/單細(xì)胞分選經(jīng)驗(yàn)者；B細(xì)胞免疫學(xué)，自身免疫性疾病相關(guān)研究背景經(jīng)驗(yàn)者；生物信息學(xué)分析（例如：B-cellreceptor、單細(xì)胞轉(zhuǎn)錄組等）等研究經(jīng)驗(yàn)者（滿(mǎn)足其中任何一條優(yōu)先考慮，但不是必要條件）；
5. 具有2年以上博士后工作經(jīng)歷；
招聘崗位2：博士后
1. 擁有或即將獲得病毒學(xué)、免疫學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、生物信息學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的博士學(xué)位，博士后崗位年齡一般不超過(guò)35周歲；
2. 以第一作者或共同第一作者發(fā)表過(guò)高質(zhì)量的SCI研究論文（包括bioRxiv），研究論文對(duì)領(lǐng)域內(nèi)科學(xué)問(wèn)題有推動(dòng)作用，具有良好的英文閱讀寫(xiě)作及口語(yǔ)交流能力；
3. 具有免疫學(xué)、病毒學(xué)、分子生物學(xué)和細(xì)胞生物學(xué)等相關(guān)領(lǐng)域背景，熟練掌握細(xì)胞培養(yǎng)、分子克隆等實(shí)驗(yàn)技術(shù)；
4. 蛋白純化，流式細(xì)胞分析/單細(xì)胞分選經(jīng)驗(yàn)者；B細(xì)胞免疫學(xué)，自身免疫性疾病相關(guān)研究背景經(jīng)驗(yàn)者；生物信息學(xué)分析（例如：B-cellreceptor、單細(xì)胞轉(zhuǎn)錄組等）等研究經(jīng)驗(yàn)者（滿(mǎn)足其中任何一條優(yōu)先考慮，但不是必要條件）；
5. 熱愛(ài)科研，具有良好的科研素養(yǎng)，善于溝通，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，對(duì)職業(yè)有明確規(guī)劃，能夠獨(dú)立的開(kāi)展科研工作；
工作條件與工資待遇
按照上海科技大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，根據(jù)個(gè)人具體情況，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、津貼和福利。
PI將根據(jù)個(gè)人具體情況，全力支持并幫助實(shí)驗(yàn)室的博士后申請(qǐng)國(guó)家和上海市的人才支持項(xiàng)目（博新計(jì)劃、上海市超級(jí)博士后計(jì)劃等）和博士后面上、國(guó)自然青年等科研基金，以更好的提升實(shí)驗(yàn)室博士后的生活待遇、促進(jìn)其科學(xué)研究和自身職業(yè)發(fā)展。優(yōu)秀博士后出站可申請(qǐng)留校工作（科研序列崗位）。
應(yīng)聘方式
1.將申請(qǐng)材料（包括個(gè)人中英文簡(jiǎn)歷，個(gè)人陳述（中英文均可），2位推薦人聯(lián)系方式，博士學(xué)位證明材料），發(fā)送到電子郵箱：lizhe@shanghaitech.edu.cn，并抄送hr_siais@shanghaitech.edu.cn，郵件請(qǐng)注明“李哲課題組-申請(qǐng)崗位名稱(chēng)-申請(qǐng)人姓名 ”，申請(qǐng)材料請(qǐng)打包一個(gè)PDF投遞。
2.請(qǐng)同時(shí)登陸上海科技大學(xué)人才招聘系統(tǒng)（http://jobs.shanghaitech.edu.cn/）提交各類(lèi)應(yīng)聘申請(qǐng)，請(qǐng)?zhí)顚?xiě)完整應(yīng)聘材料，同時(shí)需提供2位推薦人聯(lián)系方式。應(yīng)聘流程為：注冊(cè)、填寫(xiě)并提交基本信息、應(yīng)聘選擇崗位。
3.應(yīng)聘材料將給予嚴(yán)格保密，不予退還。通過(guò)初審者，我們會(huì)盡快安排面試。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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