一、招聘需求
因課題組發(fā)展需要，哈爾濱工業(yè)大學(xué)（深圳）先進(jìn)診療智能微流控課題組現(xiàn)誠(chéng)聘博士后2-3名。此外課題組長(zhǎng)期招收博士生，歡迎有意向的學(xué)生提前聯(lián)系。
二、課題組研究方向
先進(jìn)診療智能微流控課題組聚焦于自動(dòng)化微流控系統(tǒng)和人工智能輔助過(guò)程的跨學(xué)科研究，并將其用于創(chuàng)新藥物遞送平臺(tái)的整合與開(kāi)發(fā)。課題組致力于構(gòu)建自主運(yùn)行微流控工作站，加速推進(jìn)個(gè)性化精準(zhǔn)納米藥物的定制化生產(chǎn)，集成復(fù)合式診斷治療功能，攻克困難性疾病診療難題。同時(shí)，將其拓展至電子、化妝品等領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)多學(xué)科協(xié)同創(chuàng)新。課題組主要研究方向包括：
•實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新型藥物遞送系統(tǒng)的自主化生產(chǎn)
•開(kāi)發(fā)主動(dòng)靶向協(xié)同藥物遞送技術(shù)以攻克診療難題
三、導(dǎo)師介紹
Kim Dongpyo，海外CJ學(xué)者，韓國(guó)流動(dòng)化學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng)，曾任韓國(guó)浦項(xiàng)科技大學(xué)藥物合成智能微過(guò)程研究中心主任，將于2025年8月在哈爾濱工業(yè)大學(xué)（深圳）全面開(kāi)展科研工作。長(zhǎng)期從事定制化微流控設(shè)備設(shè)計(jì)，致力于活性藥物成分開(kāi)發(fā)與藥物遞送系統(tǒng)創(chuàng)新合成與純化，研究領(lǐng)域涵蓋各類微流控技術(shù)。以第一/通訊作者身份在國(guó)際高水平學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文350余篇，包括Science (1篇)、Nat. Commun (5篇)、Adv. Mater. (4篇)、Angew. Chem. Int. Ed. (11篇)、Adv. Funct. Mater. (8篇)、J. Am. Chem. Soc. (2篇)等。
谷歌學(xué)術(shù)主頁(yè)：https://scholar.google.com.hk/citations?hl=en&user=Y3EGOAQAAAAJ
四、招聘要求
•年齡不超過(guò)35周歲，已取得（3年內(nèi)）或即將取得微流控相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位；
•積極參與跨學(xué)科研究，具有獨(dú)立思考、科研創(chuàng)新、及時(shí)溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的能力；
•以第一作者身份發(fā)表一篇以上SCI論文；
•具有較高的英語(yǔ)水平，能夠流利進(jìn)行口語(yǔ)交流，完成高質(zhì)量論文撰寫(xiě)；
•在藥物化學(xué)、生物化學(xué)或生物工程領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先；
五、薪酬待遇
•稅前工資不少于30萬(wàn)/年，具體面議；
•根據(jù)科研成果表現(xiàn)，課題組額外給予獎(jiǎng)勵(lì)；
•課題組提供充足的科研經(jīng)費(fèi)、穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺(tái)；
•鼓勵(lì)博士后申請(qǐng)各類研究經(jīng)費(fèi)或獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)；
六、應(yīng)聘方式：
•個(gè)人中英文簡(jiǎn)歷；
•2封專家推薦信（包括博士導(dǎo)師的推薦信）；
•主要研究成果及證明本人能力的相關(guān)資料；
有意者請(qǐng)發(fā)送以上資料到：dpkim@hit.edu.cn，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“博士后申請(qǐng)+本人姓名 ”，對(duì)于符合要求并通過(guò)初審者，將會(huì)盡快通知并安排面試。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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