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哈爾濱工業大學儀器科學與工程學院2025年誠聘優秀博士后研究人員

時間:2025-06-06來源:中國博士人才網 作者:佚名

一、學院簡介

哈工大儀器學院源自于精密儀器學科專業,是全國高校儀器學科專業領域中最早建系、最早成體系培養高端精密儀器人才的學科專業。在譚久彬院士帶領下,學院堅持面向科技強國、制造強國、質量強國戰略目標,挑戰科學技術前沿、聚焦國家重大需求、服務經濟主戰場,開展超精密測量理論與測量技術研究和儀器裝備工程研制,形成一支建設儀器強國的戰略科技力量。

二、申報條件

1.遵紀守法,具有良好的政治素質和道德修養;身心健康,符合國家和我校規定的體檢要求。

2.具有良好的學術背景和較強的發展潛力,已取得突出的研究成果。

3.符合國家關于博士后招收的相關要求,全職從事博士后研究工作。

1)申報博士后副研究員:

年齡一般不超過32周歲(1993年1月1日后出生);擬進站人員須為獲得博士學位3年以內的全日制博士,或將于2025年春季學期畢業的校內外博士研究生;已進站的我校助理研究員須在站不超過1年。

2)申報春雁英才計劃:

年齡原則上不超過30周歲(1995年1月1日后出生);將于2025年春季學期后畢業的校內外在讀博士生,入學滿2年但不超過5年(碩博連讀生從轉為博士學籍開始計算,直博生入學第一年可按碩士學習階段計算)。

三、選聘程序

01個人申報

申報人按學校通知要求準備申報材料(查閱地址:https://rsc.hit.edu.cn/2025/0513/c10954a369812/page.htm),并提交儀器科學與工程學院聯系人

四、相關待遇及發展支持

1.博士后副研究員首聘期薪酬待遇31-35萬元/年(含地方補助),學校提供科研啟動經費10萬元;如獲批國家資助博士后研究人員計劃(含博士后創新人才支持計劃)以及博士后引進派出項目,執行相應薪酬待遇,資助期內最高可達50萬元/年。

2.學校為博士后繳納事業單位社會保險、公積金,在子女入托入學等方面提供教職工同等優質資源,博士后可按學校有關政策申請承租周轉房或購買人才住房。

3.學校擁有高水平科研流動站、導師隊伍及科研平臺,支持申報博士后各類人才計劃和基金項目。

4.學校積極鼓勵在站博士后赴國(境)外一流合作導師門下從事博士后研究工作,赴外履歷同時作為崗位晉升的重要參考。

5.學校暢通博士后發展通道,首聘期2年后經考核批準可續聘;在站期間可按要求申請“啟航學者”等教師崗位。

五、其他事項

1.學校常年招收博士后助理研究員:年齡不超過35周歲、獲得博士學位不超過3年,首聘期薪酬待遇21-25萬元/年(含地方補助)。由計算學部擇優確定招收人選,可隨時辦理進站審批和聘用手續。

3.博士后副研究員不得重復申報,且申報人能夠保證在入選后6個月內辦理報到手續。

4.春雁英才計劃原則上不得在相鄰批次連續申報,重復申報者需在上次申報后取得新的突出成果。

5.我校優秀博士學位論文獲得者留校從事博士后研究的,按博士后副研究員聘用。

六、招聘計劃

崗位需求明細表(請點擊鏈接查看詳情)

七、聯系方式

儀器學院網址:http://ise.hit.edu.cn/

儀器學院聯系人:老師

電話:0451-86415857

郵箱:dinghm@hit.edu.cn

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

https://mp.weixin.qq.com/s/SDlfIMfSvNnN1ZdR8erEFg

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

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