一、研究院簡介
北京航空航天大學杭州創新研究院（以下簡稱“研究院”），坐落在浙江省杭州市高新區（濱江），于2018年10月正式啟動，是一所由北京航空航天大學與浙江省、杭州市及濱江區三級政府共建的新型人才培養和科技創新平臺。
研究院以“建設信息領域世界一流技術創新平臺和創新人才培養平臺”為使命，圍繞人工智能、網絡空間與安全、大數據與腦機智能、綜合交通大數據、微電子與信息材料、量子精密測量與傳感等科技前沿方向，積極探索新機制，匯聚全球創新資源，致力于取得一批重大原始創新和關鍵核心技術突破與應用，努力建設成為扎根浙江大地、放眼世界一流的人才高地與創新高地。
2018年10月，研究院正式實質化運行，依托北航“空天信融合特色”的國家級創新平臺，圍繞“互聯網+”、生命健康和新材料三大領域，研究院分別設立了由院士作為首席科學家領銜的量子精密測量與傳感、微電子與信息材料、人工智能、大數據與腦機智能、綜合交通大數據、網絡空間安全等六大研究中心。
2020年3月，研究院獲評“2019年度杭州市最具影響力新型研發機構”。同月，被授予“浙江省2019年度優秀博士后科研工作站”稱號。11月，研究院-智能傳感材料與芯片集成技術實驗室獲批認定為浙江省重點實驗室。12月，研究院獲批國家級博士后科研工作站。
研究院加強人才引進和支持體系建設，探索實施“專職”“雙聘”“兼聘”“高端短聘”等靈活的用人機制。目前已經匯聚形成三百余人的高水平科研隊伍，聘請趙沁平院士、徐惠彬院士和房建成院士等在內的首席科學家8名，海外院士/IEEEFELLOW等高端短聘專家8人，E類/博士以上人員比例70%，擁有省創新團隊1個，萬人領軍團隊1個，萬人領軍人才1人，省萬人1人，市萬人2人。研究院著力打造高層次青年人才引育基地，打造國際青年學者“錢江論壇”品牌，擁有省qingqian2人，獲批國家級博士后工作站，在站博士后50余名，入選博新計劃1人，博士后基金數量位居省內第四。
研究院堅持瞄準國家戰略與產業重大需求，圍繞浙江產業集群，聚焦北航特色與優勢，鼓勵協同創新，解決行業關鍵共性科學技術問題。研究院瞄準浙江省科技計劃項目中的信息通信、生命健康、新材料及高端裝備制造等重點支持方向，聯合本地高校和行業領軍企業申報省市級及以上重大科技計劃62項，財政經費總額11871.65萬。組建聯合實驗室等形式的產學研聯合體，啟動實施“錢江實驗室開放基金”，與領域領先企業共建12個聯合實驗室或聯合研發中心，簽署累計簽署橫向項目74項，合同金額5277.64萬元。研究院獲得省部級科研一等獎2項，累計申報各類知識產權114項。
研究院將作為共建單位參與“超高靈敏極弱磁場和慣性測量裝置”重大科技基礎設施建設。“超高靈敏極弱磁場和慣性測量裝置”重大科技基礎設施是我國十四五規劃重點建設項目，將建設世界唯一、性能最高、空間最大的“零磁”空間和國際上性能最高的極限探索艙，提供極限弱磁環境和極限測量手段，并建設指標持續領先的超高靈敏極弱磁場與慣性測量裝置，提供零磁空間和極限測量研究手段。研究院量子實驗樓將作為大科學設施前期培育基地，開展交叉科學研究平臺的建設工作，為大科學設施的順利建設運行提供場地、人才、技術支撐。
未來研究院將繼續通過創新體系建設、創新資源配置、創新文化營造，繼續匯聚全球精英，培養一流人才，孕育重大成果，做出一流貢獻，建設信息領域國內領先、世界知名的新型研發機構，扎根浙江大地的世界一流研究院。
二、招聘詳情
1.招聘部門：概念驗證中心
2.招聘人數：6人
三、招聘有效期
四、崗位需求
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崗位名稱 |
招聘人數 |
招聘要求 |
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B010 |
創新集群培育條線負責人 |
2 |
崗位描述： 1.負責推進機器人、航空航天、智能制造、人工智能等領域企業合作創新及為其提供創新管理和技術經營服務，包括企業對接、企業合作談判及項目促進、合作模式設計、合作實施落地； 2.聚焦機器人、航空航天、智能制造、人工智能專業方向，聯合行業合作伙伴、政府、企業開展產業創新聯合體策劃及建設； 3.負責專業方向領域生態建設，包括企業合作企業拓展、專家資源庫建設、項目庫建設、客戶資源庫建設等，支持研究院在該領域開展重大載體建設、行業促進、新興產業培育等； 4.協助項目驗證及孵化版塊提供各類概念驗證及企業孵化服務、企業孵化服務等； 5.協助中心主任開展部門運行管理等。 崗位要求： 1.碩士及以上學歷（特別優秀者可放寬至本科），醫工交叉、機器人、航空航天、人工智能、電子信息等相關專業優先，從事以上領域相關工作者優先； 2.5年以上工作經驗，擁有大企業孵化部門、戰略部門及內部創業項目經驗優先，擁有科研院所、新型研發機構及技術轉移機構、咨詢機構、企業服務機構等工作經歷優先； 3.對高校、科研及成果轉化具有較強認同感，擁有硬科技成果轉化經驗優先； 4.綜合素質好，具有較強的頂層設計能力、業務開拓能力、團隊管理能力、溝通交流能力； 5.擁有大企業及行業資源、創投及創服、高校院所資源優先。 |
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B011 |
概念驗證及項目孵化負責人 |
1 |
崗位描述： 1.協助中心主任設計研究院產學研、概念驗證、企業孵化、技轉服務業務體系、制定業務流程； 2.結合研究院平臺、團隊需求，帶領團隊開展各類產學研、概念驗證、成果轉化及項目產業化業務； 3.熟悉了解研究院各平臺技術、成果，結合服務的平臺情況，挖掘潛在合作伙伴，并利用各類渠道、方式尋找重點合作伙伴并推進產學研合作，提供包括合同起草、商務談判、專利評估等專業服務； 4.帶領團隊對服務項目提供概念驗證及企業孵化服務，包括提供技術凝練與分析、行業分析及場景挖掘、產品開發與設計支持、天使客戶及場景驗證、研發團隊組建支持、研發及項目管理支持、提供概念驗證資金等。 5.帶領團隊對服務項目提供項目產業化評估及企業孵化及服務，包括開展項目產業化可行性評估、融資服務支持、公司設立支持、政策落地支持、營銷及市場支持、股權架構設計、戰略及商業模式等。 6.帶領團隊開展生態圈建設，支持項目驗證及產業化。 崗位要求： 1.碩士及以上學歷（特別優秀者可放寬至本科），醫工交叉、機器人、航空航天、人工智能、電子信息等相關專業優先，熟悉信息技術、人工智能、大數據、數字經濟等基本概念和產業環境； 2.3年以上工作經驗，擁有大企業孵化部門、戰略部門及內部創業項目經驗優先，擁有科研院所、新型研發機構及技術轉移機構、咨詢機構、企業服務機構等工作經歷優先； 3.對高校、科研及成果轉化具有較強認同感，擁有硬科技成果轉化經驗優先； 4.綜合素質好，具有較強的業務開拓能力、團隊管理能力、項目管理能力、溝通交流能力； 5.擁有大企業及行業資源、創投及創服、高校院所資源優先。 |
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B012 |
技術經理人 |
2 |
崗位描述： 1.結合研究院平臺、團隊需求，開展各類產學研、概念驗證、成果轉化及項目產業化業務； 2.對接及管理政府機構、園區、企業等潛在合作伙伴，組織對接研究院與企業技術需求，與供需雙方對接洽談，促成項目合作及協助提供合同起草、商務談判、專利評估等專業服務； 3.協助對服務項目提供概念驗證及企業孵化服務，包括提供技術凝練與分析、行業分析及場景挖掘、產品開發與設計支持、天使客戶及場景驗證、研發團隊組建支持、研發及項目管理支持、提供概念驗證資金等。 4.協助為服務團隊提供項目產業化評估及企業孵化及服務，包括開展項目產業化可行性評估、融資服務支持、公司設立支持、政策落地支持、營銷及市場支持、股權架構設計、戰略及商業模式等。 5.協助各專業方向負責人開展專業方向產業創新聯合體策劃、創新集群培育等工作。 崗位要求： 1.碩士及以上學歷，醫工交叉、機器人、航空航天、人工智能、電子信息等相關專業優先，熟悉信息技術、人工智能、大數據、數字經濟等基本概念和產業環境； 2.2年以上工作經驗（特別優秀者可放寬條件），擁有科研院所、新型研發機構及技術轉移機構、咨詢機構、企業服務機構等技術轉移、成果轉化工作經歷優先； 3.對高校、科研及成果轉化具有較強認同感，擁有硬科技成果轉化經驗優先； 4.綜合素質好，具有較強的溝通交流能力、執行力； 5.擁有大企業及行業資源、創投及創服、高校院所資源優先。 |
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B013 |
知識產權 工程師 |
1 |
崗位描述： 1.為研究院團隊提供系列概念驗證、企業孵化服務，尤其是系列知識產權專業咨詢服務，知識產權申報策略、知識產權布局策劃建議等 2.為研究院團隊技術轉移、專利轉讓等提供基礎的評估建議及相關支持； 3.協助做好研究院知識產權相關工作及專項申報，推動專利導航、專利開放許可等工作，建設完善知識產權體系，組織和協調項目的立項、實施和驗收過程中知識產權相關內容，并定期開展相關培訓及講座； 4.協助對接知識產權各級政府部門管理部門，收集各類相關政策支持團隊開展技術轉移、成果轉化； 5.協助開展項目驗證及企業孵化系列工作，協助開展中心相關活動組織、執行； 6.熟悉了解研究院各平臺技術、成果，梳理研究院內部技術及產品貨架，以及相關成果宣傳推廣。 7.完成領導交辦的其他工作。 崗位要求： 1.碩士及以上學歷，法學或信息大類專業優先考慮； 2.2年及以上工作經驗（特別優秀者可放寬條件），有知識產權法律服務和企業知識產權管理工作經驗優先； 3.熟悉知識產權相關政策和運營； 4.為人踏實，工作態度端正，有耐心，積極向上； 5.具備較強的溝通能力、組織協調能力和抗壓能力。 |
五、福利待遇
參照國內外一流研究院所，為百里挑一的就職人才提供有國際競爭力的薪酬和福利待遇。對新引進符合條件的碩士、博士提供國際人才公寓。
積極保障就職人才子女就學，重點人才重點保障，為就職人才解除后顧之憂。對人才落戶、補貼申領、人才認定等，研究院將提供一站式服務，助力就職人才開啟全新研究院生活。
六、招聘人員條件
（一）應聘人員應具備以下條件：
1.遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具有崗位所需要的專業或技能；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.具有崗位要求的學歷學位；
6.具有崗位要求的其他條件。
（二）凡有下列情況之一者，不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.正在接受立案審查的人員；
3.在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內的人員；
4.被辭退未滿5年的公務員和事業單位工作人員；
5.在讀的非應屆畢業生；
6.現役軍人；
7.法律規定不得聘用的其他情形的人員。
七、公開招聘程序
本次招聘堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，報名實行誠信承諾制度，應聘者填報的信息應真實有效，如發現材料虛假，則隨時取消應聘資格，本招聘只接受研究院人才招聘網投遞。
（一）報名：
進入杭研院官網http://hzii.buaa.edu.cn/，點擊【招才引智】進入杭研院人才招聘網，注冊后投遞。
（二）選聘流程：初選→筆試→面試；
（三）公示擬聘用人員；
（四）開展第三方背景調查；
（五）發放錄用通知書；
（六）體檢、入職報到。
聯系人：屈老師
通信地址：浙江省杭州市濱江區炬航弄99號北京航空航天大學杭州創新研究院3號樓
聯系電話：0571-8536755919957890995
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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