中國農業科學院煙草研究所成立于1958年，是經國務院科學規劃委員會批準、農業農村部設立的國家農業專業研究機構。經過60多年的建設與發展，研究所現已成為高素質人才集中、科技創新和成果轉化能力突出、學科領域特色鮮明、科研支撐體系完善、體制機制保障有力的綜合性研究機構。

擁有一支高素質的人才隊伍。現有在職職工217人，其中，具有博士學位占比達65%，享受國務院政府特殊津貼10人，省部級以上人才9人。博士、碩士生導師75人，年度在讀研究生160余人。設有博士后科研工作站，常年在站博士后30余人。2013年，研究所整體納入中國農業科學院科技創新工程，并圍繞“一主體兩拓展”發展定位，組建成立了7支科技創新團隊。

取得一系列國際領先的科研成果。先后獲得國家級科技成果獎勵13項、省部級獎勵137項，育成煙草新品種58個，制修訂國家和行業標準112項，授權專利531件，出版科技專著100余部，發表學術論文近5000篇。取得了煙草單倍體育種、種間體細胞融合等國際領先水平的科研成果，完成了全國煙草病蟲害調查、全國煙草種植區劃等一系列重大基礎科研工作，參與構建了煙草全基因組圖譜，建成了全球最大規模的煙草突變體材料庫。牽頭構建了全國煙草品種區域試驗網絡、病蟲害測報網絡和煙草病蟲害綠色防控體系，建立了覆蓋全國煙區的服務“三農”支撐體系。

建有系統完善的科研支撐體系。建有27個國家、省部級科技創新平臺和5個國際合作平臺。擁有科研、實驗用房（樓）等總建筑面積約42520平方米，專用科研儀器設備1300余臺（套）。構建起以青島所部為中心，青州所區、青島試驗基地、西南試驗基地、宣城試驗基地為支撐的“一所五地”發展布局。

建立起保障人才優先發展的政策制度體系。在科技創新工程等穩定性經費支持的基礎上，設立了煙草所青年科學基金、國際合作基金、成果轉化基金，實施基礎研究后補助、高水平科技產出獎勵、青年人才薪酬保障計劃。建立起院-所-團隊三級人才培養體系，形成了以創新能力、質量、實效、貢獻為導向的科技人才評價體系和薪酬分配體系，為科研人員創新、創業、創造提供有力的經費保障和政策支撐。

開辟諸多新學科新領域。在做精做強煙草主業的基礎上，加快向農業關鍵共性技術和功能農業、特色農業等領域拓展，布局形成了生物育種、綠色低碳、生物合成、風味品質、智慧農業等5大板塊，并在高效基因編輯、全基因組模塊化設計育種技術體系、生物反應器構建、功能成分生物合成、智慧農機裝備、綠色投入品研發、風味品質解析評價、鹽堿地綜合利用等領域取得了國際領先的技術和成果，為推進研究所轉型創新發展奠定了堅實的基礎。

發展是第一要務，創新是第一動力，人才是第一資源。根據研究所科技創新事業發展需要，決定招聘高層次人才，現將有關事項公告如下：

一、青年英才崗位

（一）基本條件

1.熱愛農業科研事業，具有良好的科學道德、嚴謹的學術作風和積極向上的團結協作精神。

2.熟悉本學科領域前沿發展動態，有扎實的專業知識基礎，獨立主持或作為主要骨干參與過課題（項目）研究的全過程并做出顯著成績。有能力帶領團隊在本領域開展研究并做出具有國際水平的創新成果。

3.身體健康，具有博士學位，年齡一般不超過40周歲（部分崗位不超過38周歲）。

4.引進時非中國農科院正式在編職工，引進后須全職在我所工作5年以上。

5.國內引進人才應在國內高校、科研院所或企業擔任高級專業技術職務。

6.海外引進人才應獲得博士學位后有連續3年及以上的海外科研工作經歷，能力業績貢獻特別突出的，可以放寬到2年。

（二）招聘崗位

詳見附件。

（三）聘期待遇和支持經費

1.聘用后，即成為所級人才者，聘期5年。聘期內，提供不低于50萬元的年薪待遇和不低于100萬元的科研經費和科研條件等支持措施（特殊情況可一事一議）；可申請研究所青年科學基金、成果轉化基金、國際合作基金項目，享受研究所基礎研究后補助、科研產出獎勵。

2.可按青島市相關規定享受1200元/月（最長不超過36個月）的住房補貼或一次性安家費（博士15萬元，博士后25-35萬元）；納入青島市海外引才計劃的，給予20-100萬生活一次性補貼；協助申請青島市人才住房，協助辦理落戶調入等工作。

3.協助推薦申報國家、上級和地方各類人才項目和人才稱號。

（四）招聘程序

1.報名。全年受理報名。應聘人員于公告之日起，發送報名材料（郵件主題設為“高層次人才應聘+姓名”）到招聘郵箱，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。

2.資格審查。人事部門根據報名人員條件和研究所崗位需求，對報名人員進行資格審查，確定面試人選，并將通過電子郵件或電話通知。

3.組織招聘。采取同行專家通訊評審和現場答辯綜合評議的方式進行。

4.對擬聘人選進行體檢和綜合考察。

5.公示。體檢、考察合格的人員，經黨委會議研究確定為擬聘人員，并公示5個工作日。

6.備案。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映問題經查實不影響聘用的，報中國農業科學院備案審核。

7.簽訂協議。通過院備案審核后，研究所與擬聘人員簽訂管理協議。

（五）應聘材料

1.簡歷（應寫明個人教育經歷、工作經歷、參與科研情況、發表論文情況、獲獎及成果情況等）；

2.身份證明（身份證、護照）、學歷（學位）證書（海外取得學歷須提供國外學歷學位認證書）、博士后相關證明（海外從事博士后研究工作須提供海外從事博士后研究證明和出入境證明）、職稱證明（證書）、在原單位擔任重要崗位職務的證明和其他有關工作經歷、資歷的證明材料復印件或掃描件。

3.主持完成的研究項目情況；重要獲獎情況證明；專利等知識產權證書及所屬權證明；發表論文、著作的目錄及相關證明材料；反映應聘人員能力和業績的其他相關證明材料的復印件或掃描件。

4.至少提供兩封海內外相關領域專家推薦信，其中“海外引進人才”必須有國外相關領域專家推薦信。

上述材料需先將電子版發送到招聘郵箱，面試時上交材料原件，研究所相關部門對材料進行審查，審查無誤后返還。

二、聯系方式

E-mail:ycsgccrc@163.com

單位地址：山東省青島市嶗山區科苑經四路11號

郵編：266101

聯系人：鞠曉暉

聯系電話：0532—88701020

傳真：0532—88702056

三、其他事項

1.簡歷投遞時請注明應聘崗位，否則不予接收。

2.人事部門將以電子郵件或電話方式通知應聘人員面試的具體安排，應聘人員聯系方式如有變化，請及時告知。

3.應聘人員須認真如實填寫個人簡歷，弄虛作假者，將被取消報名資格。

4.應聘人員如需了解研究所各部門情況，請登陸研究所網站https://tric.caas.cn/或撥打招聘聯系電話咨詢。

中國農業科學院煙草研究所

2025年7月7日

相關附件

• 附件：2025年高層次人才引進需求表-煙草所.xlsx

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來源鏈接：

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