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同濟大學電子與信息工程學院2025年招聘人才

時間:2025-05-06來源:中國博士人才網 作者:佚名

一、學院簡介

同濟大學電子與信息工程學院下設電子科學與技術系、信息與通信工程系、電氣工程系、控制科學與工程系、CAD研究中心、CIMS研究中心、實驗中心。學院覆蓋學科領域寬廣,擁有控制科學與工程、信息與通信工程、電氣工程三個一級學科,智能科學與技術、集成電路科學與工程兩個一級交叉學科;擁有控制科學與工程、信息與通信工程、電氣工程三個一級學科碩、博士點,電子信息、能源動力兩個工程碩、博士專業領域,智能科學與技術、集成電路科學與工程兩個一級交叉學科碩、博士點、微電子科學與工程一個二級交叉學科碩、博士點。

學院現有教職員工278人,其中國家級人才35人次;教授56人,副教授74人。另有高端外籍專家15人(含外籍院士3人)。同時,聘請了多名國內外知名專家學者擔任顧問、兼職教授。學院有控制科學與工程、信息與通信工程兩個博士后科研流動站,在站博士后30人。學院在校本科學生1665人,全日制碩士研究生810人,博士研究生362人。學院面向科學前沿和國家重大需求組織開展科學研究,在控制科學與工程、信息與通信工程、電子科學與技術、電氣工程等領域形成了一批具有國內外影響力的科研成果。

二、招聘崗位:

1.長聘體系教職

1)長聘教授

申報條件:

活躍在教學科研第一線,取得國際同行認可的突出學術成績,具有很高的國際知名度和影響力,在教學和人才培養方面表現優秀并取得重要成果,在學科建設中發揮重要作用,達到世界一流大學(學科)終身教授的水平。應具有博士學位,年齡原則上不超過45周歲,特別優秀者年齡可適當放寬。

2)預聘副教授

申報條件:

具備良好的教學能力,在研究方面已取得具有原創性和重要性的研究成果,在領域內有一定的知名度和影響力,具有良好的發展潛力。應具有博士學位,年齡原則上不超過40周歲。

3)助理教授(長聘體系)

申報條件:

具有良好的學術能力,較強的創新活力和學術發展潛力。應具有博士學位,原則上要有博士后經歷或相應的科研工作經歷,年齡原則上不超過35周歲。

2.青年百人計劃

1)青年百人計劃A崗

申報條件:

在所從事研究的學科領域中取得高水平科研成果,有突出的學術創新能力和發展潛力,學術成果達到國家級高層次青年人才同等水平。具有博士學位,年齡不超過40周歲。

2)青年百人計劃B崗

申報條件:

在所從事研究的學科領域取得高水平科研成果,有較強的學術創新能力和沖擊國家級高層次青年人才計劃的水平,具備團隊合作精神。具有博士學位,年齡不超過35周歲。

3.博士后項目

申報條件:

年齡不超過35周歲,取得博士學位不超過3年,達到學科所在博士后流動站的進站考核要求。

在站期間可申請的人才計劃及項目:

ü 博士后人才創新計劃

ü 上海市“超級博士后”激勵計劃

ü 博士后國際交流引進項目

ü 國家自然科學基金

ü 中國博士后基金特別資助

ü 中國博士后基金面上資助

ü 各類開放課題

以及其他相關的人才計劃、科研課題等。

三、崗位申報材料:

1.個人簡歷(含照片)

2.代表性的論著(不超過5篇)

3.研究成果和計劃(500字內)

四、聯系方式

1.申報長聘教職體系教職、青年百人計劃(A、B崗)

聯系人:老師

電話:021-69589381

郵箱:lwang@tongji.edu.cn

2.申報博士后

1)控制科學與工程博士后流動站

聯系人:老師

聯系電話:021-69589241

郵箱:liruiping@tongji.edu.cn

2)信息與通信工程博士后流動站

聯系人:老師

電話:021-69589224

郵箱:24666026@tongji.edu.cn

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

https://see.tongji.edu.cn/info/1147/13842.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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