在成都高新區“三次創業”的藍圖中，“五區”定位規劃詳細地列出了未來高新區的區域形態。這里是高端產業集中區、高端人才集聚區、自主創新示范區、改革開放模范區、文明和諧首善區。高新區管委會表示，產業、人才、創新、改革開放、社會文明這5個維度既是對打造“世界一流高科技園區”內涵的詮釋，又為其提供了有力支撐。
“五區”定位中，高端產業、高端人才的規劃尤其引人注目。何為高端產業集中區？怎么實現高端人才集聚？對此，高新區已給出了清晰明確的答案。
高端產業
七大產業集群打造經濟升級版
高新區“三次創業”規劃中，對高端產業集中區有一個明確的詮釋：現代產業發展新體系基本形成，戰略性新興產業和先進制造業發展邁上新臺階，成為引領全省、輻射西部、影響全國的現代服務業發展高地。經濟規模進一步壯大，經濟總量力爭進入全國國家級高新區前5位；高端產業和產業高端發展取得新成效，形成2~3個產值規模超1000億元、具有國際競爭力的創新型產業集群；產業影響力和輻射力持續增強，培育2~3家具有國際競爭力的科技型領軍企業，基本建成具有世界影響力的高端產業基地。
方向已定，突破點在哪里？近年來全球產業格局突飛猛進，“物聯網”、“云計算”聲浪猶在耳旁，“移動互聯”、“大數據”、“3D打印”又密集襲來。高新區必須在“高端產業”范圍內確定未來新的主攻方向。經過慎之又慎的調研，結合既有產業特色與優勢，成都高新區最終確定了未來發展的“七大產業集群”：下一代信息網絡、電子核心基礎、高端軟件和新興信息服務、生物醫藥、生物醫學工程、航空裝備、先進環保。這些產業將成為“三次創業”打造經濟升級版的產業極核方向。
除七大戰略性新興產業外，現代服務業也將成為高新區高端產業的著力方向。依托高新天府新城商務樓宇，統籌金融城、大源組團、新南天地等新興商圈，高新區還提出加快發展以金融業、商務服務業“兩大特色產業”為重點的生產性服務業。
高端人才
構建中西部“人才特區”
無論是對一個企業還是一個區域，人才都是推動其持續發展的不竭動力。“三次創業”戰略中明確提出建設高端人才集聚區———聚集國家“人才”等國家級人才100人以上，各類高層次創新創業人才5000人以上，從業人員中碩士和博士比例提高到20%、歸國留學人員和外籍常住人員占比達到3%，成為全國乃至全球人才創新創業的優選之地，成為創新創業人才的成長搖籃，成為中西部地區“人才特區”。
“引進一個人才，壯大一個產業”，這是對高新區引進高端人才，通過匯聚全球優秀資源發展壯大產業的形象概括。而在“三次創業”的“四大創新工程”中，“人才”再次被單獨成體系———實施“人才強區工程”。高新區表示，將以培養與引進相結合，以“用”為本，加快培育和聚集符合技術創新需求的高層次、復合型科技人才，加快國家海外高層次人才創新創業基地和省人才優先發展實驗區建設。
記者了解到，高新區已為高端人才進入提供了充分的保障措施，包括鼓勵企業引進高端管理人才，鼓勵企業對作出突出貢獻的科技人員和經營管理人員實行期權、技術入股、股權獎勵等方式進行激勵，出臺相關人才政策，每年設立不少于1億元人才工作專項資金等等。
“五區”定位中，高端產業、高端人才的規劃尤其引人注目。何為高端產業集中區？怎么實現高端人才集聚？對此，高新區已給出了清晰明確的答案。
高端產業
七大產業集群打造經濟升級版
高新區“三次創業”規劃中，對高端產業集中區有一個明確的詮釋：現代產業發展新體系基本形成，戰略性新興產業和先進制造業發展邁上新臺階，成為引領全省、輻射西部、影響全國的現代服務業發展高地。經濟規模進一步壯大，經濟總量力爭進入全國國家級高新區前5位；高端產業和產業高端發展取得新成效，形成2~3個產值規模超1000億元、具有國際競爭力的創新型產業集群；產業影響力和輻射力持續增強，培育2~3家具有國際競爭力的科技型領軍企業，基本建成具有世界影響力的高端產業基地。
方向已定，突破點在哪里？近年來全球產業格局突飛猛進，“物聯網”、“云計算”聲浪猶在耳旁，“移動互聯”、“大數據”、“3D打印”又密集襲來。高新區必須在“高端產業”范圍內確定未來新的主攻方向。經過慎之又慎的調研，結合既有產業特色與優勢，成都高新區最終確定了未來發展的“七大產業集群”：下一代信息網絡、電子核心基礎、高端軟件和新興信息服務、生物醫藥、生物醫學工程、航空裝備、先進環保。這些產業將成為“三次創業”打造經濟升級版的產業極核方向。
除七大戰略性新興產業外，現代服務業也將成為高新區高端產業的著力方向。依托高新天府新城商務樓宇，統籌金融城、大源組團、新南天地等新興商圈，高新區還提出加快發展以金融業、商務服務業“兩大特色產業”為重點的生產性服務業。
高端人才
構建中西部“人才特區”
無論是對一個企業還是一個區域，人才都是推動其持續發展的不竭動力。“三次創業”戰略中明確提出建設高端人才集聚區———聚集國家“人才”等國家級人才100人以上，各類高層次創新創業人才5000人以上，從業人員中碩士和博士比例提高到20%、歸國留學人員和外籍常住人員占比達到3%，成為全國乃至全球人才創新創業的優選之地，成為創新創業人才的成長搖籃，成為中西部地區“人才特區”。
“引進一個人才，壯大一個產業”，這是對高新區引進高端人才，通過匯聚全球優秀資源發展壯大產業的形象概括。而在“三次創業”的“四大創新工程”中，“人才”再次被單獨成體系———實施“人才強區工程”。高新區表示，將以培養與引進相結合，以“用”為本，加快培育和聚集符合技術創新需求的高層次、復合型科技人才，加快國家海外高層次人才創新創業基地和省人才優先發展實驗區建設。
記者了解到，高新區已為高端人才進入提供了充分的保障措施，包括鼓勵企業引進高端管理人才，鼓勵企業對作出突出貢獻的科技人員和經營管理人員實行期權、技術入股、股權獎勵等方式進行激勵，出臺相關人才政策，每年設立不少于1億元人才工作專項資金等等。
中國-博士人才網發布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
