中國國際技術智力合作有限公司（簡稱中智，英文縮寫CIIC），總部位于北京，成立于1987年6月，是國務院國有資產監督管理委員會管理的國有重點骨干企業(中央企業)。中智作為中國領先的人力資源企業，是唯一一家主營人力資源及智力服務的中央企業。中智擁有六大業務板塊以及投融資平臺、文化傳播平臺，以人力資源外包、人力資源管理咨詢、招聘獵頭靈活用工及BPO、培訓、國際人力資源服務（含對外勞務合作、商事服務）、技術貿易業務六大板塊為主業，創新發展知識產權等與人力資源主業相關度高、國家戰略高度關注的新興智力服務領域，增進作為國家智庫的影響力。以創新轉型、變革發展，人力資源與科技的深度融合，描繪“智領中國”新藍圖。
根據工作需要，中智公司決定公開招聘運營管理部副部長1人，具體招聘要求如下：
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：運營管理部
招聘崗位：運營管理部副部長
主要職責描述：
1.組織制定、發布公司運營管理、質量管理、產品體系建設和大客戶管理的規章制度、工作指引等體系文件；
2.核查運營管理部制定的各項制度、規范、指引，根據內外環境變化，及時組織修訂和完善；
3.負責公司咨詢、招聘、培訓、國際業務板塊的運營管理工作，協助部長開展外包板塊、外包業務板塊專業建設委員會相關工作；
4.根據月度運營報告反映的情況，組織對經營異常企業的監測與輔導；
5.組織開展新產品的備案、評估與內部推廣工作，促進創新成果轉換；
6.負責公司戰略客戶的對接，推進合作項目落地，參與大客戶的業務開發；
7.組織對分支機構的服務質量監督和檢查，及對新設分支機構的培訓、指導與幫扶工作；
8.協助組織生產經營分析會、業務專題會和交流分享會，參加公司重點項目工作小組，推動項目進展；
9.組織運營管理、質量管理等方面的需求調研，參與公司管控系統需求調研，推動系統開發，提高工作效能；
10.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
性別：不限
年齡：45周歲及以下
教育背景：碩士及以上學歷，熟練掌握企業管理、質量管理、產品管理相關知識；
工作經驗：具有12年以上工作經驗，5年以上大中型企業總部中層崗位工作經驗，有企業集團運營、質量、產品及大客戶管理經驗者優先；
外語水平：大學英語六級及以上水平；
計算機水平：熟練使用EXCEL、PPT等日常辦公軟件。
能力/素質要求：
1.中共正式黨員；
2.熟悉國家人力資源行業相關政策法規，掌握現代企業管理理論和管理方法；
3.具有良好的戰略眼光和出色的領導能力、分析判斷能力、團隊管理能力、政策研究能力、決策能力、組織策劃能力，溝通協調能力和文字寫作能力，突出的體系搭建和資源整合能力，富有創新精神；
4.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強；
5.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
報名要求：
1.報名時間
自2019年8月13日至2019年9月13日
2.報名方式
報名人員請將簡歷發送至招聘郵箱grouphr@ciic.com.cn
3.報名要求
報名信息將作為資格審查的重要依據，請如實、準確填寫
根據工作需要，中智公司決定公開招聘運營管理部副部長1人，具體招聘要求如下：
招聘單位：中國國際技術智力合作有限公司
招聘部門：運營管理部
招聘崗位：運營管理部副部長
主要職責描述：
1.組織制定、發布公司運營管理、質量管理、產品體系建設和大客戶管理的規章制度、工作指引等體系文件；
2.核查運營管理部制定的各項制度、規范、指引，根據內外環境變化，及時組織修訂和完善；
3.負責公司咨詢、招聘、培訓、國際業務板塊的運營管理工作，協助部長開展外包板塊、外包業務板塊專業建設委員會相關工作；
4.根據月度運營報告反映的情況，組織對經營異常企業的監測與輔導；
5.組織開展新產品的備案、評估與內部推廣工作，促進創新成果轉換；
6.負責公司戰略客戶的對接，推進合作項目落地，參與大客戶的業務開發；
7.組織對分支機構的服務質量監督和檢查，及對新設分支機構的培訓、指導與幫扶工作；
8.協助組織生產經營分析會、業務專題會和交流分享會，參加公司重點項目工作小組，推動項目進展；
9.組織運營管理、質量管理等方面的需求調研，參與公司管控系統需求調研，推動系統開發，提高工作效能；
10.履行并實施直接上級與公司領導交辦的其他事項。
崗位任職資格:
性別：不限
年齡：45周歲及以下
教育背景：碩士及以上學歷，熟練掌握企業管理、質量管理、產品管理相關知識；
工作經驗：具有12年以上工作經驗，5年以上大中型企業總部中層崗位工作經驗，有企業集團運營、質量、產品及大客戶管理經驗者優先；
外語水平：大學英語六級及以上水平；
計算機水平：熟練使用EXCEL、PPT等日常辦公軟件。
能力/素質要求：
1.中共正式黨員；
2.熟悉國家人力資源行業相關政策法規，掌握現代企業管理理論和管理方法；
3.具有良好的戰略眼光和出色的領導能力、分析判斷能力、團隊管理能力、政策研究能力、決策能力、組織策劃能力，溝通協調能力和文字寫作能力，突出的體系搭建和資源整合能力，富有創新精神；
4.政治堅定、作風優良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強；
5.認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
報名要求：
1.報名時間
自2019年8月13日至2019年9月13日
2.報名方式
報名人員請將簡歷發送至招聘郵箱grouphr@ciic.com.cn
3.報名要求
報名信息將作為資格審查的重要依據，請如實、準確填寫
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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