中國移動通信集團江西有限公司（簡稱江西移動），隸屬于中國移動通信集團公司，是中國移動（香港）有限公司在江西設立的全資子公司，在江西省11個設區市和70個縣城設有公司，員工總數近12000人，基站總數超過10萬個，客戶總數超過2700萬戶，主要經營移動語音、數據、寬帶、IP電話和多媒體業務。近年來，江西移動積極把握“互聯網+”帶來的良好機遇，深入推進戰略轉型，加快推進創業布局、創新發展，不斷擴大4G領先優勢，積極布署5G，保持了較好的發展態勢。
江西移動注重履行社會責任，積極支持社會公益事業，追求企業與利益相關方在經濟、社會與環境方面共同可持續發展。面向未來，公司將繼續以“正德厚生，臻于至善”的企業文化為指引，踐行“信任、責任、關愛”的文化理念，順應互聯網潮流，強化轉型意識，優化流程機制，進一步提升客戶、員工、企業和社會價值。
為引領開創發展新局面，更好地支撐服務網絡強國戰略和“互聯網+”行動，為客戶提供更加優質的服務，江西移動現面向2020年應屆畢業生誠聘優秀人才。
基本條件
1、取得全日制國民教育本科（不含民辦、獨立學院等）及以上學歷的2020年應屆畢業生，并需在2020年8月31日前取得相應學歷、學位，專業對口。
2、如應聘者為國（境）外學歷，需滿足如下條件：經國家教育部留學服務中心認證的國（境）外大學本科及以上學歷學位。其中中外合作辦學性質的須同時獲得辦學雙方頒發的學歷學位，且其國內學歷學位須符合普通高等教育形式全日制國民教育系列（不含民辦及遠程教育形式）的要求。
招聘需求計劃
注：
技術類：主要指IT開發、網絡運營、網絡維護等相關職位；需求專業為計算機、軟件、網絡、通信、數據相關專業；
市場類：主要指互聯網營銷、電子渠道管理等相關職位；需求專業以計算機、軟件、網絡、通信、數據相關專業為主；
綜合類：主要指財務、法律等相關職位；需求專業為財務、法律相關專業；
公司儲備人才：享有三年的儲備期，儲備期內可不占所分配單位編制，儲備人才在初始分配單位工作滿1年可參加省公司及各分公司職位雙選，通過后可直接調用。
簡歷投遞
1、報名方式
方式一：微信投遞（推薦方式）>>
關注“江西移動人力資源”微信公眾號，選擇“和招賢-校園招聘”，進入相應的招聘項目閱讀招聘啟事和職位說明，在線填寫個人簡歷。
方式二：網站投遞>>
登錄江西移動招聘網站：http://jx.10086.cn/job/，進入“校園招聘”，對照基本條件與招聘需求，在線投遞簡歷。
報名截止時間：2019年10月8日18：00
招聘行程
注：
在北京、南京、武漢、合肥、重慶、廣州宣講現場會進行提前批專場面試，面試通過人員可獲得筆試直通卡，參加統一筆試通過后可直接錄用。
工作待遇
1、入職后，按規定進行試用考核，考核通過后直接與公司簽訂勞動合同，為正式合同制員工。
2、提供有市場競爭力的薪酬，并享有國家規定的“五險一金”及企業的相關福利。
注意事項
1、應聘者向本公司提供的個人資料，必須是真實、有效和準確的。一旦發現應聘者提供虛假資料，我們保留在不通知的情況下取消申請資格的權利。
2、應聘人員須保持手機和電子郵箱的暢通，我們會通過短信、郵件或電話方式將筆試、面試及錄用信息通知到應聘者本人（注：對于在各招聘流程中落選人員，有可能無法一一通知到本人，敬請諒解）。
3、應聘江西移動的同學敬請關注微信公眾號“江西移動人力資源”上的招聘信息，各項招聘事宜如有調整以最新公布的為準。
江西移動注重履行社會責任，積極支持社會公益事業，追求企業與利益相關方在經濟、社會與環境方面共同可持續發展。面向未來，公司將繼續以“正德厚生，臻于至善”的企業文化為指引，踐行“信任、責任、關愛”的文化理念，順應互聯網潮流，強化轉型意識，優化流程機制，進一步提升客戶、員工、企業和社會價值。
為引領開創發展新局面，更好地支撐服務網絡強國戰略和“互聯網+”行動，為客戶提供更加優質的服務，江西移動現面向2020年應屆畢業生誠聘優秀人才。
基本條件
1、取得全日制國民教育本科（不含民辦、獨立學院等）及以上學歷的2020年應屆畢業生，并需在2020年8月31日前取得相應學歷、學位，專業對口。
2、如應聘者為國（境）外學歷，需滿足如下條件：經國家教育部留學服務中心認證的國（境）外大學本科及以上學歷學位。其中中外合作辦學性質的須同時獲得辦學雙方頒發的學歷學位，且其國內學歷學位須符合普通高等教育形式全日制國民教育系列（不含民辦及遠程教育形式）的要求。
招聘需求計劃
| 需求單位 | 需求職位 |
| 南昌地區 | 技術類、市場類、綜合類、公司儲備人才 |
| 九江地區 | 技術類、市場類、綜合類 |
| 上饒地區 | 技術類、市場類、綜合類、公司儲備人才 |
| 撫州地區 | 技術類、綜合類 |
| 宜春地區 | 技術類、市場類、公司儲備人才 |
| 吉安地區 | 技術類、市場類、綜合類、公司儲備人才 |
| 贛州地區 | 技術類、市場類 |
| 景德鎮地區 | 技術類、綜合類、公司儲備人才 |
| 萍鄉地區 | 技術類、市場類 |
| 新余地區 | 技術類、綜合類、公司儲備人才 |
| 鷹潭地區 | 技術類、市場類、綜合類 |
技術類：主要指IT開發、網絡運營、網絡維護等相關職位；需求專業為計算機、軟件、網絡、通信、數據相關專業；
市場類：主要指互聯網營銷、電子渠道管理等相關職位；需求專業以計算機、軟件、網絡、通信、數據相關專業為主；
綜合類：主要指財務、法律等相關職位；需求專業為財務、法律相關專業；
公司儲備人才：享有三年的儲備期，儲備期內可不占所分配單位編制，儲備人才在初始分配單位工作滿1年可參加省公司及各分公司職位雙選，通過后可直接調用。
簡歷投遞
1、報名方式
方式一：微信投遞（推薦方式）>>
關注“江西移動人力資源”微信公眾號，選擇“和招賢-校園招聘”，進入相應的招聘項目閱讀招聘啟事和職位說明，在線填寫個人簡歷。
方式二：網站投遞>>
登錄江西移動招聘網站：http://jx.10086.cn/job/，進入“校園招聘”，對照基本條件與招聘需求，在線投遞簡歷。
報名截止時間：2019年10月8日18：00
招聘行程
| 城市 | 院校 | 形式 | 日期 |
| 長春 | 吉林大學 | 宣講會+見面會 | 9月4日 |
| 哈爾濱 | 哈爾濱工業大學（一區） | 宣講會+見面會 | 9月6日 |
| 南京 | 南京郵電大學(三牌樓校區) | 宣講會+見面會 | 9月10日 |
| 南京大學（鼓樓校區） | 宣講會+見面會 | 9月11日 | |
| 北京 | 北京郵電大學（本部） | 宣講會+見面會 | 9月11日 |
| 清華大學 | 宣講會+見面會 | 待定 | |
| 西安 | 西安交通大學(興慶校區) | 宣講會+見面會 | 9月16日 |
| 西安郵電大學(長安校區) | 宣講會+見面會 | 9月17日 | |
| 廣州 | 華南理工大學(北校區) | 宣講會+見面會 | 9月17日 |
| 廈門 | 廈門大學 | 宣講會+見面會 | 9月19日 |
| 成都 | 四川大學（望江校區） | 宣講會+見面會 | 9月19日 |
| 電子科技大學（清河校區） | 宣講會+見面會 | 9月20日 | |
| 重慶 | 重慶郵電大學(本部） | 宣講會+見面會 | 9月23日 |
| 青島 | 山東大學（青島校區） | 宣講會+見面會 | 9月24日 |
| 武漢 | 華中科技大學(本部） | 宣講會+見面會 | 9月25日 |
| 合肥 | 合肥工業大學 | 宣講會+見面會 | 9月26日 |
| 杭州 | 浙江大學（玉泉校區） | 宣講會+見面會 | 9月26日 |
| 南昌 | 南昌大學、江西財大等 | 宣講會+見面會 | 9月1日-9月30日 |
| 全國統一筆試 | 11月2日 | ||
在北京、南京、武漢、合肥、重慶、廣州宣講現場會進行提前批專場面試，面試通過人員可獲得筆試直通卡，參加統一筆試通過后可直接錄用。
工作待遇
1、入職后，按規定進行試用考核，考核通過后直接與公司簽訂勞動合同，為正式合同制員工。
2、提供有市場競爭力的薪酬，并享有國家規定的“五險一金”及企業的相關福利。
注意事項
1、應聘者向本公司提供的個人資料，必須是真實、有效和準確的。一旦發現應聘者提供虛假資料，我們保留在不通知的情況下取消申請資格的權利。
2、應聘人員須保持手機和電子郵箱的暢通，我們會通過短信、郵件或電話方式將筆試、面試及錄用信息通知到應聘者本人（注：對于在各招聘流程中落選人員，有可能無法一一通知到本人，敬請諒解）。
3、應聘江西移動的同學敬請關注微信公眾號“江西移動人力資源”上的招聘信息，各項招聘事宜如有調整以最新公布的為準。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
