由“南山學(xué)者”杰出人才及優(yōu)秀人才閆道廣、徐峻、鐘文彬、李明川等基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)和藥物設(shè)計學(xué)科人員組成的腫瘤學(xué)研究團隊，位于廣州醫(yī)科大學(xué)番禺校區(qū)科技樓，同時團隊也是呼吸疾病全國重點實驗室的組成成員。團隊擁有一流的實驗條件和充足的研究經(jīng)費。
團隊在Science Translational Medicine、Blood、Circulation、Circulation Research、Nature Machine Intelligence、Nature Communications、Cell Reports、Journal of Medicinal Chemistry等主流期刊發(fā)表眾多研究成果，這些工作揭示了磷脂肌醇信號重構(gòu)在腫瘤發(fā)生發(fā)展中的關(guān)鍵作用，發(fā)展了小分子和基因遞送靶向治療系統(tǒng)，在PDX小鼠模型實現(xiàn)了2類白血病細胞的無復(fù)發(fā)清除。
團隊近兩年利用小鼠及高等動物模型、CRISPR全基因組在體篩選、單細胞空間多組學(xué)分析、機器學(xué)習(xí)等技術(shù)手段，并依托完備的臨床生物樣本庫及數(shù)據(jù)庫，對細胞惡化、實體瘤及血液腫瘤演化機制、關(guān)鍵干預(yù)靶點發(fā)現(xiàn)開展了前沿創(chuàng)新探索；發(fā)展了相關(guān)小分子及生物治療等干預(yù)措施，以進行臨床前轉(zhuǎn)化研究。現(xiàn)根據(jù)項目發(fā)展的需要，繼續(xù)誠聘博士后，為解析腫瘤關(guān)鍵特征并創(chuàng)立有效防治手段共同努力。
一、崗位福利待遇
（1）薪酬為年薪制（基本工資+績效）。根據(jù)博士期間文章發(fā)表情況，基本工資分為A檔40萬/年、B檔35萬/年、C檔30萬/年；績效分為30萬、20萬、10萬三檔。單位另繳納四險一金（不包括在年薪內(nèi)，基數(shù)按2萬/月計算），享有教職工同等福利待遇。
（2）博士后在站工作時間可帶薪至36個月；在站期間廣州市匹配20萬科研啟動經(jīng)費。本團隊既往出站博后均獲國家博后基金和國自然青年基金支持，并均獲省會以上城市中科院、雙一流高校和一本高校正式教職。
（3）享受廣州人才綠卡及子女入學(xué)等支持，詳見《廣州市貫徹落實〈關(guān)于加快新時代博士和博士后人才創(chuàng)新發(fā)展的若干意見〉的實施意見》。
（4）在站期間業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先享有留校（附屬醫(yī)院）工作機會，如達到大學(xué)認定的人才標(biāo)準(zhǔn)，將匹配豐厚的工資待遇和安家費。
二、應(yīng)聘要求
（1）已獲得生物化學(xué)與分子生物學(xué)、細胞生物學(xué)、免疫學(xué)、藥學(xué)、生物信息學(xué)等生物醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位；具有腫瘤免疫學(xué)及單細胞分析技術(shù)研究背景的應(yīng)聘者優(yōu)先考慮。
（2）原則上年齡在35周歲以下，獲得博士學(xué)位一般不超過3年。
（3）能獨立從事科學(xué)研究；具有較強的英文讀寫能力，以第一作者發(fā)表過SCI-II區(qū)以上期刊論文者優(yōu)先考慮。
三、崗位職數(shù)
3-4名
四、應(yīng)聘方式
符合招聘崗位要求的意向者，請將個人簡歷（包括學(xué)習(xí)、工作和研究經(jīng)歷）以及其它證明本人能力、水平的相關(guān)資料發(fā)至18890323206@163.com（羅老師）。團隊綜合考慮后擇優(yōu)錄用，額滿為止。（郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 ）
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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