為推動我國納米科技發展，加強納米能源與關鍵技術系統集成的研究和應用，并落實對“人才”頂尖人才及其創新團隊的支持，搭建一流的工作平臺,由中國科學院和北京市聯合共建中國科學院北京納米能源與系統研究所（詳細情況請瀏覽：http://www.binn.cas.cn ）。研究所將借鑒國際一流科研機構的管理經驗，創新內部管理體制機制，使研究所迅速發展成為實現原始創新和關鍵技術突破的源頭、高水平創新人才培養的基地、科研機構新型體制機制探索的試驗田。現誠邀海內外相關領域的杰出人才加盟。
一、學科領域或研究方向
1、納米壓電半導體材料物性研究，如: 新材料制備、結構與性能表征、相關基礎理論研究等；
2、納米發電機、自充電能源包、復合能源技術、納米光電能源技術等微納能源領域的研究；
3、納米傳感器、微納功率源等微納系統研究，以及在生物醫學、環境監測、基礎設施監測、物聯網等方面的應用和系統集成優化；
4、壓電電子學、壓電光電子學方面的研究，如：應變傳感器和傳感器陣列、壓電調制的高效納米LED、壓電調制的光電傳感器、應變驅動的功能邏輯運算與儲存、壓電調制的光電化學過程，以及在高效率太陽能電池、高靈敏光探測器等方面的應用研究；
5、耦合傳感研究以及在柔性電子學、人和機器的界面銜接、生物界面交互、仿生技術等方面的應用研究。
二、崗位及相關要求
1、研究員
1）崗位職責：作為學術技術帶頭人（Principal Investigators），組建并帶領團隊在相關的學科前沿獨立開展科學研究和技術創新，并積極爭取和承擔國家與企業的重要課題和支持。
2）基本要求
a.恪守科學道德，學風正派、誠實守信、嚴謹治學，團隊合作精神強，具有為科技事業發展和經濟社會服務而艱苦創業的奉獻精神；
b.具有開闊的學術視野、前瞻能力，能敏銳把握本學科領域國家戰略需求和世界科學前沿發展態勢；
c.具有先進管理理念和較強的組織協調能力，能承擔重大科技任務，并組織、推動和實施重大科技創新活動；
d.已在本學科或技術領域開展了較為系統的創新工作，做出過具有國際水平的研究成果或技術創新，在重要核心刊物上發表過有影響的學術論文或掌握關鍵技術、擁有重要的發明專利等；
e.在物理、化學、材料、電機、微電子、生物或其他相關領域等獲博士學位；
f.全職全時到崗。
2、副研究員崗位
1）崗位職責：按要求獨立開展科研工作，并積極爭取國家有關部門和企業的重要課題與支持。
2）基本要求
a.恪守科學道德，學風正派、誠實守信、嚴謹治學，團隊合作精神強，具有為科技事業發展和經濟社會服務而艱苦創業的奉獻精神；
b.獨立開展過相關領域的科學研究和技術研發工作，了解本學科的前沿發展態勢；
c.做出過較高水平的研究成果或技術創新，在重要核心刊物上發表過有影響的學術論文或掌握關鍵技術等；
d.在物理、化學、材料、電機、微電子、生物或其他相關領域等獲博士學位；
e.全職全時到崗。
三、支持條件
1.根據研究所內部規定，研究員將獲一定的穩定支持經費，并按研究所學科布局組織隊伍，獨立開展科學研究和技術創新活動。
2. 凡符合國家和中國科學院有關政策與條件的優秀人才，將按程序擇優推薦為“人才”、“青年人才”“百人計劃”等人才計劃的候選人。
3、個人待遇按國家、中國科學院和研究所的有關規定面議。
四、申請材料及要求
1.申請者以電子文本或郵寄方式提交申請材料，其中包括：
1）個人簡歷
2）以往學術成績概述
3）應聘相應崗位的工作設想
4）3封海內外知名專家推薦信和聯系方式(推薦信應直接由推薦人寄到研究所提供的申請郵箱)
5) 3篇代表作品的pdf文件
6）學歷、學位證書復印件以及其它能證明本人工作能力及學術成就的相關材料
2．根據應聘者的申報情況,研究所將定期進行材料審核并組織招聘答辯會。
五、聯系方式
聯系人：鄒園園
通訊地址：100083 北京市海淀區學院路30號天工大廈C座
中國科學院北京納米能源與系統研究所
Email：zhaopin@binn.cas.cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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