中國科學院昆明動物研究所建于1959年，是隸屬于中國科學院的中央駐滇綜合性動物科學研究事業單位，具備一流的科研設施、高等級生物安全平臺和良好的科研氛圍。研究所緊密圍繞國家戰略需求，立足中國西南和東南亞豐富的生物資源，以“遺傳、發育與進化”、“生物遺傳資源保護、發掘與利用”、“動物模型與疾病機理、新藥研究”為重點發展領域，相互交叉合作，開展基礎性、戰略性和前瞻性科技創新活動，為國家生物資源安全、人口健康和社會進步，提供先進的知識、理論和技術支撐。一直以來，昆明動物所立足我國西南與東南亞地區豐富的遺傳多樣性資源，依托模式動物表型與遺傳研究國家重大科技基礎設施（靈長類設施）等特色平臺，圍繞“生物多樣性研究與保護”、“遺傳資源綜合利用研究”、“動物復雜性狀解析與調控”和“靈長類疾病動物模型構建與應用”為主攻方向，解析生物多樣性形成與維持機制，揭示動物遺傳多樣性、適應性進化的遺傳驅動力與發育調控模式，創制人類重大疾病的靈長類動物模型，突破生物多樣性資源保護與創新利用關鍵技術。
昆明動物所現有遺傳進化與動物模型全國重點實驗室、模式動物表型與遺傳研究國家重大科技基礎設施（靈長類設施）、國家昆明高等級生物安全靈長類動物實驗中心（P3實驗室）、國家非人靈長類實驗動物資源庫、中國西南野生生物種質資源庫（動物種質資源分庫）、天然活性多肽國家地方聯合工程研究中心、中國科學院天然活性多肽工程實驗室、中國科學院昆明野生動物細胞庫、中國科學院生物多樣性大型儀器區域中心（西南）、昆明動物標本庫等國家或院級科研與技術平臺。
依托上述科研大平臺，本著“公平公正、面向社會，公開招聘、競爭上崗、擇優聘用”原則，現面向所內外公開招聘平臺科學家若干名,歡迎優秀人才積極報名或大力舉薦。
一、招聘崗位及職責要求（詳見附件1）
二、應聘要求
1.申請人一般應具有博士學位。國內申請人還應具有副高級專業技術崗位滿5年及以上任職經歷，或具有正高級專業技術崗位任職經歷；海外申請人一般應在海外高校、科研機構、企業研發機構獲得正式教學或者科研職位，且具有連續3年（含）以上工作經歷。特別優秀的急需技術人才可按程序要求放寬任職年限及學歷要求，具體“一事一議”；
2.申請人應具有相關專業背景，良好的技術創新能力，能夠帶領團隊進行相關領域的關鍵技術攻關，解決重大技術難題，并取得同行認可的技術成果；具有較好的管理經驗和組織協調能力;
3.具有相關平臺工作經驗且取得較好成果的，優先考慮。
三、聘后管理及待遇
1.本次招聘為事業編制崗位。
2.薪酬待遇及日常管理按研究所相關規定執行。
3.同時聘為正高級工程師四級（技術科學研究類）； 申請人已聘任為研究員的，可繼續按研究員系列執行。
4.符合中國科學院引才計劃相關要求，或獲得國家優青及同等水平人才計劃的，按程序進行評審并給予相應支持。
5.按云南省及昆明市規定繳納事業單位社會保險及住房公積金。
6.其他事項按研究所規章制度執行。
四、應聘程序
1.報名時間：截止2025年4月27日（星期日）下午17:00；
2.通過初審者即通知面試，未進入面試者，恕不單獨通知，應聘材料概不退回。
五、應聘材料
1.個人簡歷、《中國科學院昆明動物研究所崗位應聘申請表》（詳見附件2）、工作設想及研究計劃；
2.學歷學位證書、身份證、專業技術崗位任職經歷證明材料等復印件或掃描件1份，原件備查；
3.其他有關材料（如發表論文、獲獎證書，以及其它證明相關能力的材料等）。
六、聯系方式
聯系人：王老師、饒老師
電話：0871-65199941
請通過電子郵件或信件郵寄方式投遞簡歷。
附件1：中國科學院昆明動物研究所平臺科學家招聘崗位及職責要求.docx
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來源鏈接：
http://www.kiz.cas.cn/qt/tzgg/zp/rczp/gccrc/202504/t20250418_7603712.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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