招聘崗位:科研管理員 |
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招聘人數:1名 |
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聘用方式 |
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項目聘用A |
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招聘條件 |
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大學本科(簡稱“大學”)及以上學歷,學士及以上學位 1、有科技項目管理經驗和項目管理資格證書優先; 2、熟悉國家有關科技創新的政策制度,掌握科技項目申報與管理流程; 3、精通項目管理方法,能夠快速融入團隊了解業務需求,善于梳理和總結需求,對項目集管理有自己的方法論,能夠協調各方資源推進項目整體進度,有大型復雜項目管理經驗優先; 4、熟練掌握項目管理工作,優秀的書面表達與邏輯思維能力,溝通協調能力,創新能力和團隊協作精神,能夠組織科研團隊完善團隊內項目管理流程的制定,善于發現團隊流程中的問題并輸出有效解決方法; 5、具備很強的匯報及整理能力,具備很強的風險意識,項目啟動前或執行中能夠識別風險并解決風險,同時要求具備很強的分析及解決問題能力。 |
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崗位職責 |
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1、參與建立課題組的科研創新體系,組織編制與實施科研規劃,制定、修訂科研管理辦法; 10、參與外聯日常工作以及上級交辦的各項工作。 2、參與組織課題組的相關人員積極申報各類科研項目及基金項目、企業技術攻關招標項目等。對立項的科研項目實施督促、檢查、結題、成果鑒定、專利申報等全程管理; 3、加強課題組知識產權的保護,推動課題組的科技成果轉化工作; 4、參與開拓、組織開展各種形式的產學研合作,成果轉讓、合作開發、委托開發、(校)院企聯盟等,并建立相關運營管理機制; 5、制定項目進度計劃,項目質量計劃,項目成本計劃,根據項目范圍的要求進行項目管控; 6、參與技術研究及論證,對于項目遇到的資源問題、進度問題、開發問題能夠有效解決,通過組織會議等多種溝通形式,主動推動多方協作交流溝通; 7、將項目管理相關的專業知識,經驗、技能和技巧標準化,形成和完善專業技術體系,能將敏捷思維貫穿工作過程中; 8、參與課題組的行業管理各項工作,組織參與綜合性行業學會、協會以及標準化組織的工作; 9、與政府、企業.、研究院所等建立良好關系,開展對外科研交流,策劃組織各類大中小型號的科技研討會、論壇、創新大賽等; |
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崗位待遇 |
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面議 |
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其他 |
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請在招聘啟事過期前直接在網上應聘(請確認已點擊啟事右上角“應聘此崗位”按鈕;請確認個人聯系方式填寫正確并有效)。 |
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聯系方式 |
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聯系人: TEL:請網上應聘;E-mail:hxj1124@sjtu.edu.cn(郵件標題注明:應聘崗位+本人姓名 ) 聯系地址:上海市閔行區東川路800號 |
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