地處粵北山區的廣東清遠，同時也處于“珠三角一小時經濟圈”內。近年來，清遠緊抓廣清一體化戰略實施的機遇，確立了建設粵東西北人才高地的目標，以實施廣東省“揚帆計劃”、清遠市“起航計劃”為抓手，推動人才和產業融合發展，在產才發展的同頻共振下，這座粵北城市正駛入加速振興發展的快車道。
栽下產業人才集聚“梧桐樹”
要讓鳳凰留得住，先得種好梧桐樹。圍繞新材料、生物醫藥等戰略性新興產業的人才需求，清遠大力支持和推動產業人才集聚的平臺建設。
隨著粵東西北地區第二個國家高新區的成功創建，國家級科技企業孵化器、眾創空間、火炬高性能結構材料特色產業基地、科技服務業區域試點等多個“國字號”牌子陸續涌現。
“高性能結構材料產業人才集聚”“科技企業孵化器專業運營人才引育”等省級人才工程項目的深入實施，推動新型研發機構、省級產業技術創新聯盟、產業公共技術和服務平臺、省級以上工程技術中心等企業和人才發展載體建設發展，逐步釋放粵東西北地區人才“磁場”效應。
“高性能結構材料產業人才集聚”是清遠入選廣東省“揚帆計劃”的項目之一，該項目致力打造企業和人才“雙發展”平臺，一方面，為企業提供優質公共服務和技術服務，通過實施“互聯網+”新材料行動，提供新材料設計解決方案、供需對接、信息咨詢等服務，同時支持建設新材料行業協會、產業聯盟和產品中試基地，開展聯合攻關、產品檢驗測試、創新成果產業化及推廣應用。另一方面，瞄準國內外重大科研項目、重點學科、重點科研基地等，以引進優質項目為依托帶動創新團隊進駐，并定期遴選一定的科技人才予以重點培養，提供科研資助和研修深造機會，并通過以才引才，大力引進新材料行業的領軍人才。
“清遠正在嬗變為創新創業的熱土。”省“揚帆計劃”創新創業團隊帶頭人，中山大學化學與化學工程學院副院長陳旭東教授如是說。他帶領團隊落戶清遠，成功創建清遠首家省級新型研發機構，并為新材料產業建立了與知名高校院所、企業研發機構的創新協作體系，以才引才促成澳洲國立大學王榮平教授，國家“人才”專家林海暉博士、劉富德博士，“長江學者”章明秋教授等一批專家人才落戶或進駐清遠，激發了人才集聚效應。當前在清遠國家高新區從事新材料產業技術研發的博士30多人，碩士近200人。
立足重點產業磁吸八方賢才
清遠是農業大市，茶葉是該市農業的支柱產業之一。“清遠市特色茶葉產業人才工程”實施后，建立了茶葉發展研究交流中心、產業人才培訓與示范基地等17個茶葉產業人才工作平臺，組建了省內外200多人的農業專家服務團，開展各類培訓班近60期，培訓茶園工、評茶員及茶藝師等茶行業專技人才2000多人次，幫助400多名學員取得國家職業技能資格證書，為茶葉產業發展提供強勁動力。全市茶葉種植面積超過20萬畝，茶葉從業人才超過20萬人且結構不斷優化，年產值30多億，其中的優秀代表英德紅茶被認為“四大高香紅茶”，品牌價值評估突破20億元，比2012年增加了近12億元，市場份額每年遞增約27%，“南粵茶鄉”的名聲遠播海外。
除此以外，清遠正在實施的17個“揚帆計劃”項目和33個“起航計劃”項目，共引進培養了能夠服務該市重點產業、優勢產業發展的高級職稱人才600多人，專業技術人才、技能人才、農村實用人才達1.5萬人。
近年來，清遠通過舉辦人才對接交流品牌活動，促進人才交流提升、幫助企業和人才的對接。高端人才交流會、國家“人才”專家清遠行、百名博士清遠行、海外留學歸國人員交流會、行業高峰論壇等大型人才對接交流活動連年舉辦，支持人才帶高新技術研發成果、專利技術等自主知識產權項目進行路演、推廣、成果轉化，柔性引進了20多位特聘專家到企業駐崗服務，依托市、縣人才驛站平臺引導專家人才到基層服務，幫助企業按照技術發展需求精準對接專家人才，促成30多家企業和院士、國家“人才”專家等高端人才開展項目或技術合作，推動產業升級發展。廣東豪美鋁業股份有限公司負責人表示，“自從和謝建新院士等專家開展對接合作，企業技術攻關取得了很大突破，科技水平有了很大提高，我們對未來升級發展充滿了信心。”
栽下產業人才集聚“梧桐樹”
要讓鳳凰留得住，先得種好梧桐樹。圍繞新材料、生物醫藥等戰略性新興產業的人才需求，清遠大力支持和推動產業人才集聚的平臺建設。
隨著粵東西北地區第二個國家高新區的成功創建，國家級科技企業孵化器、眾創空間、火炬高性能結構材料特色產業基地、科技服務業區域試點等多個“國字號”牌子陸續涌現。
“高性能結構材料產業人才集聚”“科技企業孵化器專業運營人才引育”等省級人才工程項目的深入實施，推動新型研發機構、省級產業技術創新聯盟、產業公共技術和服務平臺、省級以上工程技術中心等企業和人才發展載體建設發展，逐步釋放粵東西北地區人才“磁場”效應。
“高性能結構材料產業人才集聚”是清遠入選廣東省“揚帆計劃”的項目之一，該項目致力打造企業和人才“雙發展”平臺，一方面，為企業提供優質公共服務和技術服務，通過實施“互聯網+”新材料行動，提供新材料設計解決方案、供需對接、信息咨詢等服務，同時支持建設新材料行業協會、產業聯盟和產品中試基地，開展聯合攻關、產品檢驗測試、創新成果產業化及推廣應用。另一方面，瞄準國內外重大科研項目、重點學科、重點科研基地等，以引進優質項目為依托帶動創新團隊進駐，并定期遴選一定的科技人才予以重點培養，提供科研資助和研修深造機會，并通過以才引才，大力引進新材料行業的領軍人才。
“清遠正在嬗變為創新創業的熱土。”省“揚帆計劃”創新創業團隊帶頭人，中山大學化學與化學工程學院副院長陳旭東教授如是說。他帶領團隊落戶清遠，成功創建清遠首家省級新型研發機構，并為新材料產業建立了與知名高校院所、企業研發機構的創新協作體系，以才引才促成澳洲國立大學王榮平教授，國家“人才”專家林海暉博士、劉富德博士，“長江學者”章明秋教授等一批專家人才落戶或進駐清遠，激發了人才集聚效應。當前在清遠國家高新區從事新材料產業技術研發的博士30多人，碩士近200人。
立足重點產業磁吸八方賢才
清遠是農業大市，茶葉是該市農業的支柱產業之一。“清遠市特色茶葉產業人才工程”實施后，建立了茶葉發展研究交流中心、產業人才培訓與示范基地等17個茶葉產業人才工作平臺，組建了省內外200多人的農業專家服務團，開展各類培訓班近60期，培訓茶園工、評茶員及茶藝師等茶行業專技人才2000多人次，幫助400多名學員取得國家職業技能資格證書，為茶葉產業發展提供強勁動力。全市茶葉種植面積超過20萬畝，茶葉從業人才超過20萬人且結構不斷優化，年產值30多億，其中的優秀代表英德紅茶被認為“四大高香紅茶”，品牌價值評估突破20億元，比2012年增加了近12億元，市場份額每年遞增約27%，“南粵茶鄉”的名聲遠播海外。
除此以外，清遠正在實施的17個“揚帆計劃”項目和33個“起航計劃”項目，共引進培養了能夠服務該市重點產業、優勢產業發展的高級職稱人才600多人，專業技術人才、技能人才、農村實用人才達1.5萬人。
近年來，清遠通過舉辦人才對接交流品牌活動，促進人才交流提升、幫助企業和人才的對接。高端人才交流會、國家“人才”專家清遠行、百名博士清遠行、海外留學歸國人員交流會、行業高峰論壇等大型人才對接交流活動連年舉辦，支持人才帶高新技術研發成果、專利技術等自主知識產權項目進行路演、推廣、成果轉化，柔性引進了20多位特聘專家到企業駐崗服務，依托市、縣人才驛站平臺引導專家人才到基層服務，幫助企業按照技術發展需求精準對接專家人才，促成30多家企業和院士、國家“人才”專家等高端人才開展項目或技術合作，推動產業升級發展。廣東豪美鋁業股份有限公司負責人表示，“自從和謝建新院士等專家開展對接合作，企業技術攻關取得了很大突破，科技水平有了很大提高，我們對未來升級發展充滿了信心。”
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